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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil unseres Teams und begleite die Migration zu einem neuen ERP-System.
- Arbeitgeber: Pan Dacom ist ein führendes IT-Systemhaus mit innovativer Hard- und Softwareentwicklung in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Genieße bis zu 33 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte zukunftsweisende Projekte und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast ein BWL-Studium oder vergleichbare Qualifikation und Erfahrung im Prozessmanagement.
- Andere Informationen: Wir bieten individuelle Weiterentwicklung, Mentoring und ein angenehmes Betriebsklima.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Job Description
Wir suchen dich! Werde ein Teil unseres Erfolgsteams!Prozessmanager (m/w/d)Als international agierendes IT-Systemhaus und technologisch führender Hersteller mit eigener Hard- und Softwareentwicklung in Deutschland verfügt die Pan Dacom Gruppe über ein langjähriges IT-Know-how, um komplexe Netzwerke zu planen und zu realisieren. Hervorragender Service, technologische Innovationen, langfristige Partnerschaft mit unseren Kunden und Mitarbeitern sind für unser Unternehmen von strategischer Bedeutung.Deine AufgabenBegleite aktiv unsere Migration zu einem neuen ERP-System: Du spielst eine Schlüsselrolle bei der Planung und Durchführung dieses Wechsels.
Dazu gehört die Vorbereitung des Systemwechsels, die Sicherstellung eines reibungslosen Übergangs sowie die Optimierung der neuen SystemlandschaftIm Rahmen der Einführung des neuen ERP-Systems analysierst du unsere bestehenden Abläufe. Dabei identifizierst du Schwachstellen und Verbesserungspotenziale, um die Grundlage für effizientere Prozesse zu schaffenAuf Basis deiner Analysen entwickelst du optimierte Prozessabläufe. Du übernimmst die Verantwortung für deren Implementierung, überwachst die Umsetzung und stellst sicher, dass die gewünschten Verbesserungen erreicht werdenDu baust ein kontinuierliches Controlling-System für unsere Prozesse auf, um Leistungen zu messen, Fortschritte zu verfolgen und die Prozesseffizienz fortlaufend zu steigern.
Aus den Ergebnissen leitest du konkrete Handlungsempfehlungen abUnterstütze das Unternehmen aktiv im Veränderungsprozess. Du bist der zentrale Ansprechpartner für alle Beteiligten, erleichterst den Übergang durch klare Kommunikation und förderst die Akzeptanz der neuen Prozesse im TeamDefiniere klare Kennzahlen, um die Performance unserer Prozesse zu messen. Dies ermöglicht objektives Benchmarking und gezielte Verbesserungen im Vergleich zu WettbewerbernDein ProfilDu hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare QualifikationMehrjährige Praxiserfahrung im Prozessmanagement, idealerweise in einem IT-SystemhausErfahrung in ERP-MigrationsprojektenFundierte Kenntnisse im Geschäftsprozess- und ProjektmanagementAusgeprägte Affinität zu Zahlen und analytischem DenkenNachweisliche Erfahrung in der Steuerung und Koordination interner StakeholderHervorragende Kommunikationsfähigkeiten und eine starke Teamplayer-MentalitätHohe Eigenmotivation und Engagement für kontinuierliche VerbesserungFlexibilität und eine lösungsorientierte Denkweise zeichnen dich ausStrukturiertes Arbeiten und eine starke Umsetzungsfähigkeit runden dein Profil abUnser AngebotSicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen, inhabergeführten UnternehmenWork-Life-Balance: bis zu 33 Tage Urlaub möglich, mobiles ArbeitenAngenehmes Betriebsklima mit regelmäßigen Mitarbeiter EventsFlache Hierarchien und kurze KommunikationswegeZukunftsweisende Projekte, neue Technologien, Raum für IdeenIndividuelle Weiterentwicklung, Mentoring, Business CoachingModerner Office Campus und ideale Anbindung durch A661 und A3Kostenlose Parkplätze inklusive Tiefgarage sowie Ladeplätze für E-AutosJobrad, Altersvorsorge, Unfallversicherung und Corporate Benefits ProgramJubiläumszahlungen und attraktives MitarbeitergewinnungsprogrammNachhaltigkeitszertifiziert durch EcovadisJetzt online bewerbenSende uns noch heute deine Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Arbeitszeugnisse) über das folgende Online-Bewerbungsformular.
Nenne uns dabei bitte deinen Eintrittstermin sowie deine Gehaltsvorstellung.Der Job ist das Richtige für dich und du fühlst dich angesprochen?Dann bewirb dich gerne.Bei Fragen rufe gerne Stephan Busch an:.Pan Dacom Networking AG • Dreieich Plaza 1B •DreieichWeb: www.pandacom.de
Prozessmanager (m/w/d) Arbeitgeber: Pan Dacom Networking AG
Kontaktperson:
Pan Dacom Networking AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Prozessmanager (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im Prozessmanagement tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Branche geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Pan Dacom herstellen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im ERP-System und Prozessmanagement. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen zur Optimierung von Prozessen mit.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Prozessmanagement und in der Kommunikation mit Stakeholdern unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu deiner Flexibilität und lösungsorientierten Denkweise zu beantworten. Überlege dir im Voraus, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und welche Methoden du angewendet hast, um Prozesse zu verbessern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Prozessmanager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben des Prozessmanagers. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen.
Anschreiben gestalten: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Position und das Unternehmen darlegst. Betone deine Erfahrungen im Prozessmanagement und ERP-Migrationsprojekten sowie deine Kommunikationsfähigkeiten.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf alle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Füge spezifische Beispiele hinzu, die deine Erfolge im Prozessmanagement und deine analytischen Fähigkeiten belegen.
Vollständige Unterlagen einreichen: Achte darauf, dass du alle geforderten Dokumente (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeitszeugnisse) vollständig und in einem einheitlichen Format einreichst. Vergiss nicht, deinen Eintrittstermin und Gehaltsvorstellungen anzugeben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pan Dacom Networking AG vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des Prozessmanagers
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines Prozessmanagers vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen in der Analyse und Optimierung von Prozessen zu den Anforderungen des Unternehmens passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Prozessmanagement und in der ERP-Migration demonstrieren. Zeige, wie du Schwachstellen identifiziert und Verbesserungen implementiert hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle eine zentrale Ansprechperson erfordert, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du Veränderungen im Team gefördert und klare Informationen bereitgestellt hast.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse am Unternehmen, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit und dem Teamgeist.
