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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Join us as a Workforce Planner and optimize our production schedules daily.
- Arbeitgeber: Be part of a dynamic team in a leading production company.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a permanent position with full-time hours and great perks.
- Warum dieser Job: This role offers a chance to impact production efficiency and work in a collaborative environment.
- Gewünschte Qualifikationen: We seek motivated individuals with strong organizational skills and a passion for planning.
- Andere Informationen: This is a full-time, permanent position located in ZIPC1_DE.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Anstellungsart: unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit
Deine Tätigkeiten bei uns:
- Selbstständige Betreuung und Unterstützung aller gewerblichen und angestellten Mitarbeitenden in der Produktion bezüglich An- und Abwesenheiten jeglicher Art und Pflege im SAP-HR Modul
- Du erstellst eigenständig die Personaleinsatzplanung inkl. der Schichtpläne für die Fertigung und stimmst diese mit den Schnittstellen ab
- Selbständig führst und koordinierst Du die Aufgaben als Software Key User, Beauftragte/r und Anwender für die Schichtplanung, Mitarbeiterqualifikation, Dienstrad-Leasing und Bestellungen
- Du übernimmst eigenständig die Organisation der Teamkoordination mit proaktiver Durchführung abteilungsspezifischer Aufgaben für die Produktion und zum Teil für das Unternehmen
- Du unterstützt und erledigst notwendige Korrespondenz in deutscher und englischer Sprache
- Du planst, vereinbarst und koordinierst eigenständig Termine und Besprechungen
- Du übernimmst eigenständige Projektaufgaben (z.B. Schulungserstellung, ständige Verbesserung er Planungstools, Prozesse) und führst diese durch
Das bringst Du mit:
- Du bist motiviert, Teil eines tollen Teams zu sein und hast die Möglichkeit viel zu lernen und aktiv mitzuwirken
- Du zeigst Engagement, Offenheit, Flexibilität für Veränderungen und schaust auch gern über den Tellerrand
- Du hast eine kaufmännische Ausbildung mit idealerweise mehrjähriger einschlägiger Erfahrung im Bereich Personaleinsatzplanung und Teamkoordination und bist bereit, Dich als Brandschutz- und Ersthelfer zu qualifizieren
- Du verfügst über eine hohe Affinität zum MS-Office Paket
- Du bringst idealerweise Kenntnisse zu SAP HR und ATOSS mit
- Du begeisterst dich für die Produktion und den Umgang mit Menschen, bringst ein offenes, ausgeprägtes Kommunikations- und Durchsetzungsvermögen sowie Zuverlässigkeit mit
- Du schätzt es, teamorientiert und organisatorisch geschickt und gewissenhaft zu arbeiten
- Deine Deutsch- und Englischkenntnisse sind sowohl mündlich als auch schriftlich sehr gut
tesa ist einer der weltweit führenden Hersteller von Klebebandlösungen mit einem Sortiment von mehr als 7.000 verschiedenen Produkten. Mit Leidenschaft für Technologie treiben wir Innovation, Zuverlässigkeit und Nachhaltigkeit voran, um die Zukunft jeden Tag ein Stück besser zu machen.
Unsere Lösungen bereichern die Arbeit, Produkte und das Leben in einer Vielzahl von Branchen, zum Beispiel der Automobil- oder Elektronikindustrie, aber auch bei Ihnen Zuhause. Damit sprechen wir ein breites Industriesegment, aber auch Sie ganz persönlich an.
Sie werden sicher überrascht sein, wo unsere innovativen Klebebandlösungen überall zu finden sind. Von der Batterie in Elektroautos, über das Display Ihres Mobiltelefons bis hin zum Aufzug in Ihrem Gebäude, tesa hält die Welt zusammen. Und das seit mehr als 125 Jahren.
JBRP1_DE
Workforce Planner Production Arbeitgeber: tesa Manufacturing Hamburg GmbH
Kontaktperson:
tesa Manufacturing Hamburg GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Workforce Planner Production
✨Tipp Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Herausforderungen in der Produktionsplanung. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Branche verstehst und bereit bist, Lösungen für mögliche Probleme zu finden.
✨Tipp Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche. Besuche Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die besten Praktiken in der Produktionsplanung zu erfahren.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Sei bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, wo du erfolgreich Daten analysiert und Entscheidungen getroffen hast, die die Effizienz verbessert haben.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. In der Produktionsplanung ist es wichtig, gut mit anderen Abteilungen zusammenzuarbeiten, also sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit effektiv im Team gearbeitet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Workforce Planner Production
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch, um ein klares Verständnis der Anforderungen und Verantwortlichkeiten des Workforce Planners in der Produktion zu bekommen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Bereich der Produktionsplanung oder ähnliche Tätigkeiten. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten zur Optimierung von Arbeitsabläufen beitragen können.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was dich als idealen Kandidaten auszeichnet.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und keine Rechtschreibfehler enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei tesa Manufacturing Hamburg GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten eines Workforce Planners in der Produktion vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu dieser Rolle passen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Planung, Organisation und Problemlösung zeigen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Position zu verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, angemessen und professionell gekleidet zu sein. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.
