Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage claims and service providers, ensuring smooth operations and effective communication.
- Arbeitgeber: Join VöV, a key player in the German insurance market, supporting public insurers.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a modern work environment with opportunities for professional growth and collaboration.
- Warum dieser Job: Be part of a dynamic team influencing the insurance sector and engaging with policymakers.
- Gewünschte Qualifikationen: Ideal for candidates with a background in management or insurance; strong communication skills are a must.
- Andere Informationen: Position based in Düsseldorf; immediate start available.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Der Verband öffentlicher Versicherer (VöV) e. V. ist ein moderner Dienstleistungspartner für Versicherungsunternehmen der Sparkassen-Finanzgruppe. Im VöV bündeln die öffentlichen Versicherer – als Gruppe die Nummer zwei auf dem deutschen Versicherungsmarkt – unternehmensübergreifend ihre Kräfte. Dabei ist der Verband mit seiner Expertise und seinen Services gefragt: etwa als Trend- und Marktanalyst, Forum für Know-how-Transfer, gemeinsame Entscheidungen oder Dialogführer mit der nationalen und europäischen Politik sowie anderen Verbänden und Organisationen.
Wir suchen für unseren Standort Düsseldorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Referenten (m/w/d)
Schaden- und Dienstleistermanagement
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Referent (m/w/d) Schaden- und Dienstleistermanagement Arbeitgeber: Verband öffentlicher Versicherer
Kontaktperson:
Verband öffentlicher Versicherer HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Referent (m/w/d) Schaden- und Dienstleistermanagement
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Schaden- und Dienstleistermanagement. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Versicherungsbranche, insbesondere im Bereich öffentlicher Versicherer. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Einblicke zu gewinnen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Schadenmanagement oder in der Zusammenarbeit mit Dienstleistern zu teilen. Dies zeigt deine praktische Kompetenz und dein Engagement.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Zusammenarbeit mit politischen Institutionen und anderen Verbänden zu beantworten. Dein Verständnis für diese Beziehungen kann ein entscheidender Vorteil sein.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Referent (m/w/d) Schaden- und Dienstleistermanagement
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über den Verband öffentlicher Versicherer (VöV). Besuche die offizielle Website, um mehr über deren Dienstleistungen, Werte und die Rolle im deutschen Versicherungsmarkt zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone relevante Erfahrungen im Schaden- und Dienstleistermanagement sowie deine Kenntnisse über die Versicherungsbranche.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zum Erfolg des VöV beitragen können.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt benannt und in einem gängigen Format hochgeladen sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Verband öffentlicher Versicherer vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Versicherungsmarkt, insbesondere in Bezug auf öffentliche Versicherer. Zeige, dass du die Rolle des VöV als Dienstleistungspartner verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Schaden- und Dienstleistermanagement demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie du Probleme gelöst hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den aktuellen Projekten des VöV oder den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt.
✨Kulturelle Passung
Informiere dich über die Unternehmenskultur des VöV und überlege, wie deine Werte und Arbeitsweise dazu passen. Betone in deinem Gespräch, wie du zur Teamdynamik und zur Mission des Unternehmens beitragen kannst.