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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein diverses Team und sorge für ein großartiges Kundenerlebnis.
- Arbeitgeber: PRIMARK ist ein dynamisches Unternehmen, das Trends im Einzelhandel setzt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein unterstützendes Team und die Möglichkeit zur persönlichen Entwicklung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Unternehmens und forme die Zukunft des Einzelhandels mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Führungserfahrung im Einzelhandel mitbringen.
- Andere Informationen: Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind herzlich willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Einleitung Du bist gerne Ansprechpartner*in für ein diverses Team und schätzt Dynamik? Du kennst die aktuellen Branchen-Trends? Wir sind auf der Suche nach ambitionierten und verantwortungsbewussten Führungskräften, die uns als Department Manager/ Abteilungsleiter (w/m/d) unterstützen. Unsere Department Manager*innen arbeiten Hand in Hand mit unserem Senior Management Team zusammen, und tragen somit maßgeblich zum Erfolg unserer PRIMARK Filiale bei. Aufgaben Du steuerst die Warenverfügbarkeit über unsere Systeme Du förderst und entwickelst unsere Mitarbeiter*innen Du weißt dich selbst und deine Zeit zu managen Du bist ein Vorbild für deine Kolleg*innen und stellst ein wunderbares Kundenerlebnis sicher Du leitest Aktionen und Maßnahmen aus unserem Berichtswesen ab Du sorgst dafür, dass unsere aktuellen Trends für unsere Kunden erlebbar werden Qualifikation Erfahrungen als Führungskraft im Einzelhandel Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Dein PRIMARK Recruitment Team Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte sind herzlich willkommen. Für diesen Arbeitsplatz findet der jeweils regionalgültige Tarifvertrag für den Einzelhandel Anwendung.
Department Manager/ Abteilungsleiter (w/m/d) in Berlin Alexanderplatz Arbeitgeber: Primark Mode Ltd. & Co. KG
Kontaktperson:
Primark Mode Ltd. & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Department Manager/ Abteilungsleiter (w/m/d) in Berlin Alexanderplatz
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends im Einzelhandel und bei PRIMARK. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein gutes Gespür für aktuelle Entwicklungen hast und wie du diese in deiner Rolle als Abteilungsleiter umsetzen würdest.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele vor, die deine Führungskompetenzen unter Beweis stellen. Denke an Situationen, in denen du dein Team erfolgreich geleitet oder gefördert hast, und sei bereit, diese zu teilen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Fähigkeit zur Zeit- und Selbstmanagement. Überlege dir, wie du deine Aufgaben priorisieren würdest, um sowohl die Warenverfügbarkeit als auch das Kundenerlebnis zu optimieren.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, konkrete Maßnahmen zu nennen, die du ergreifen würdest, um die Verkaufszahlen zu steigern. Dies könnte durch Aktionen oder spezielle Angebote geschehen, die auf den aktuellen Trends basieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Department Manager/ Abteilungsleiter (w/m/d) in Berlin Alexanderplatz
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über PRIMARK und deren Unternehmensphilosophie. Besuche die offizielle Website, um mehr über die aktuellen Trends im Einzelhandel und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Führungserfahrung im Einzelhandel hervorhebt. Betone relevante Erfolge und Fähigkeiten, die für die Position als Abteilungsleiter wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Teamführung und dein Verständnis für aktuelle Branchen-Trends ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Primark Mode Ltd. & Co. KG vorbereitest
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrung in der Führung von Teams verdeutlichen. Erkläre, wie du Mitarbeiter*innen gefördert und entwickelt hast, um ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen.
✨Kenntnis der Branchen-Trends
Informiere dich über aktuelle Trends im Einzelhandel und über PRIMARK. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deiner Rolle als Abteilungsleiter umsetzen würdest.
✨Kundenorientierung betonen
Hebe hervor, wie wichtig dir ein hervorragendes Kundenerlebnis ist. Teile konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit dafür gesorgt hast, dass Kunden zufrieden sind und gerne wiederkommen.
✨Zeitmanagement demonstrieren
Erkläre, wie du deine Zeit effektiv managst, um sowohl die Warenverfügbarkeit zu steuern als auch dein Team zu unterstützen. Zeige, dass du in der Lage bist, Prioritäten zu setzen und Aufgaben effizient zu erledigen.
