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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil unseres Vertriebsteams und akquiriere neue Geschäftskunden im Außendienst.
- Arbeitgeber: Ströer ist Deutschlands führendes Medienhaus im Out of Home-Bereich mit über 10.000 innovativen Köpfen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen, flexible Arbeitszeiten und 30 Urlaubstage warten auf dich!
- Warum dieser Job: Entwickle deine Vertriebsfähigkeiten in einem dynamischen Umfeld und gestalte die Zukunft der Außenwerbung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Führerschein Klasse B und Begeisterung für den Vertrieb sind erforderlich.
- Andere Informationen: Starte mit einem erstklassigen Onboarding und erhalte maßgeschneiderte Trainings für deinen Erfolg.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Job Description
Wir sind Ströer! Wir sind ein führendes deutsches Medienhaus und setzen auf die Stärken des Out of Home-Geschäfts unterstützt durch die flankierenden Geschäftsfelder Digital & Dialog Media und DaaS & E-Commerce. Mit unserer „OOH plus“ Strategie machen wir mehr aus jedem Kommunikationskonzept und schaffen Lösungen für eine effiziente Konsumentenansprache im digitalen und öffentlichen Raum. Schließ dich uns an und lass uns gemeinsam mehr aus jedem Medium herausholen und an jeder Aufgabe wachsen.
- 10.000+ innovative Köpfe
- #1 Out of Home-Anbieter & Digitalvermarkter in Deutschland
- 1,91 Milliarden Euro Umsatz für das Gesamtjahr 2023
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Junior Vertriebler Außendienst - Neukundenakquise (m/w/d) Arbeitgeber: Ströer Media Deutschland GmbH
Kontaktperson:
Ströer Media Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Vertriebler Außendienst - Neukundenakquise (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Möglichkeit, bei Ströer zu arbeiten. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Out of Home-Werbung und Online-Marketing. Zeige in Gesprächen, dass du ein echtes Interesse an der Branche hast und bereit bist, dich weiterzubilden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Verkaufsgespräche vor. Übe, wie du potenzielle Kunden ansprechen und ihre Bedürfnisse analysieren kannst. Je sicherer du in diesen Situationen bist, desto besser wirst du im Vorstellungsgespräch abschneiden.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Empathie und Kontaktfreude bereits im Bewerbungsprozess. Sei offen und freundlich in deiner Kommunikation, um einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen. Das wird dir helfen, die Werte von Ströer zu verkörpern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Vertriebler Außendienst - Neukundenakquise (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Ströer und deren Geschäftsbereiche. Verstehe die OOH plus Strategie und wie sie die Kundenansprache im digitalen Raum optimiert.
Anpassung deiner Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Vertriebsfähigkeiten und deine Empathie im Umgang mit Kunden.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position als Junior Vertriebler interessierst und was dich an der Arbeit bei Ströer reizt.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ströer Media Deutschland GmbH vorbereitest
✨Sei proaktiv und zeige deine Neugier
In der Rolle als Junior Vertriebler Außendienst ist es wichtig, dass du proaktiv auf neue Geschäftskunden zugehst. Zeige im Interview, dass du bereit bist, neue Kontakte zu knüpfen und deine Neugier für den Vertrieb unter Beweis zu stellen.
✨Bereite dich auf Bedarfsanalysen vor
Da du im persönlichen Gespräch eine Bedarfsanalyse durchführen wirst, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du die Bedürfnisse der Kunden ermitteln kannst. Überlege dir Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Lösungen präsentiert hast.
✨Demonstriere Empathie und Kontaktfreude
Die Fähigkeit, empathisch auf Kunden zuzugehen, ist entscheidend. Bereite dich darauf vor, im Interview zu zeigen, wie du mit verschiedenen Kundentypen umgehst und wie du Vertrauen aufbaust.
✨Zeige deine Überzeugungskraft
Überzeugungskraft ist ein Schlüssel zum Erfolg im Vertrieb. Bereite einige Beispiele vor, in denen du andere von deinen Ideen oder Produkten überzeugen konntest, und sei bereit, diese im Interview zu teilen.
