Leiter (m/w/d) Unternehmenssicherheit

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Amprion verbindet. Unser Übertragungsnetz transportiert Strom für 29 Millionen Menschen in einem Gebiet von der Nordsee bis zu den Alpen. Dort wird ein Drittel der deutschen Wirtschaftsleistung erzeugt. Unsere Leitungen sind Lebensadern der Gesellschaft. Wir halten unser Netz stabil und sicher – und bereiten den Weg für die Energiewende: Wir bauen unser Netz aus und arbeiten an neuen Ideen für ein klimaneutrales, sicheres und effizientes Energiesystem.

WIR SUCHEN SIE ZUM NÄCHSTMÖGLICHEN ZEITPUNKT ALS

Leiter (m/w/d) Unternehmenssicherheit

AM STANDORT Pulheim bei Köln, Dortmund | FUNKTIONSBEREICH: Zentrale Funktionen | BESCHÄFTIGUNGSGRAD: Vollzeit | VERTRAGSART: unbefristet | STELLENNUMMER: 5366

IHRE AUFGABEN

• disziplinarische und fachliche Führung der zugeordneten Mitarbeiter
• Bündelung und Weiterentwicklung aller zentralen Tätigkeiten der Amprion-Unternehmenssicherheit. Hierzu zählen insbesondere: Verantwortung für Amprion-weite Sicherheits-Policy als Rahmen und Ankerpunkt für ggfs. konkretisierende Policies und Richtlinien,
• Koordination aller relevanten Sicherheitsthemen
• Führung, strategische Leitung und Weiterentwicklung übergreifender sicherheitsrelevanter Themen, dazu gehören insbesondere Bedrohungsmanagement (inkl. Veranstaltungen und Reisemanagement), Wirtschafts- / Kriminalitätsschutz, Business Continuity Management und Notfallmanagement , Unternehmensweites Sicherheitslagebild und Analyse, ISMS und IT-Security, Krisenmanagement;
• Wahrnehmung bzw. Delegation der Beauftragten-/Bevollmächtigten-Rollen im Kontext Unternehmenssicherheit: Beauftragte/r für den personellen Sabotageschutz, Sicherheitsbeauftragte/r gemäß § 3 ÜNSchutzV, Beauftragte/r Krisenmanagement, Informationssicherheitsbeauftragter (ISB), Sicherheitsbevollmächtigte/r
• Beratungsfunktion für die Geschäftsführung sowie weiteren Führungskräften in allen übergreifenden Fragen der strategischen und taktischen Sicherheit
• Vertretung der Sicherheitsinteressen der Amprion in relevanten internen und externen Arbeitsgruppen und Gremien
• Kontakt zu Behörden auf Bundes- / Landesebene
• Sicherstellung der Einhaltung der einschlägigen Gesetze und Verordnungen

WAS WIR ERWARTEN

• Bachelor- oder Masterabschluss in einer geeigneten Fachrichtung, z. B. Risiko- oder Sicherheitsmanagement, Rechtswissenschaften, Politikwissenschaften, Internationale Beziehungen, Politics and Technology, IT-Sicherheit,
• Alternativ eine vergleichbare abgeschlossene Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung bei Behörden mit Sicherheitsbezug oder der Konzern- / Unternehmenssicherheit eines Unternehmens,
• Erfahrung in der Arbeit einer Konzern- / Unternehmenssicherheit,
• fundierte Kenntnisse im Bereich der Sicherheitstechnik,
• starkes konzeptionelles und systemisches Denkvermögen sowie ein hohes Maß an Selbstorganisation,
• ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
• ausgeprägtes Sicherheitsbewusstsein sowie Steuerungsfähigkeit, Durchsetzungsstärke und ein souveränes Auftreten.

WAS WIR BIETEN

flexibles Arbeiten

flexibles Arbeitszeitsystem und partiell mobiles Arbeiten

38 Stunden Woche

tarifgebunden mit einer Arbeitszeit von 38 Stunden pro Woche

30 Urlaubstage

30 Tage Urlaub sowie freie Tage an Heiligabend und Silvester

Entwicklungs-möglichkeiten

Förderung des Einstiegs und der Entwicklung: Onboarding, Fortbildungen, Feedback-Gespräche

Familie & Beruf

Unterstützung beim Thema Kinder-Betreuung und temporäres Eltern-Kind-Büro

Sport & Gesundheit

Aktionen und Angebote des betrieblichen Gesundheits-managements, z.B. Firmenfitness

Weihnachts-geld

ein volles Monatsentgelt, anteilige Zahlung im Eintrittsjahr

Amprion-Rente

Arbeitgeber-finanzierte Zusatzrente und Option der Entgelt-umwandlung

SIE SIND INTERESSIERT?

Mehr Informationen zu unserem Bewerbungsprozess finden Sie hier.

Wir freuen uns, wenn Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Karriereportal zusenden. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind erwünscht.

ANSPRECHPARTNERIN

Maria Thu Hai Tran

mariathuhai.tran@amprion.net

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Maria Thu Hai Tran

mariathuhai.tran@amprion.net

Hinweis an Bewerbende: Bitte beachten Sie, dass wir keine Bewerbungen per E-Mail entgegennehmen und diese von uns unverzüglich gelöscht werden. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ausschließlich über unser Bewerbermanagementsystem ein.

Hinweis an Personaldienstleistende: Bitte beachten Sie, dass wir keine Kandidat*innenprofile sichten, die wir unaufgefordert zugesandt bekommen. Sofern Sie für Amprion aktiv werden möchten, gehen Sie bitte wie im Lieferantenportal (amprion.net) beschrieben vor.

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MEHR INFORMATIONEN ZU AMPRION UND AKTUELLEN STELLEN AUF

www.amprion.net/karriere

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