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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plan and execute engaging events focused on democracy and media education for youth.
- Arbeitgeber: Join a dynamic team dedicated to empowering young voices through innovative programming.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible work, a job ticket subsidy, and contributions to your retirement plan.
- Warum dieser Job: Make a real impact by connecting with youth and shaping their experiences in a collaborative environment.
- Gewünschte Qualifikationen: Experience in event management and a passion for working with young people is essential.
- Andere Informationen: Share your thoughts on youth engagement in your application instead of a traditional cover letter.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Du arbeitest eng mit Jugendlichen zusammen und planst und setzt Veranstaltungen und Events für Jugendliche mit dem Schwerpunkt Demokratiebildung und Medienbildung um
- Du organisierst Ferienreisen sowie Diskussionsformate und Meetings mit Jugendlichen
- Du vernetzt dich mit lokalen und überregionalen Partnern, arbeitest mit unserem Jugendreporter*innen-Netzwerk zusammen und entwickelst neue Veranstaltungsformate für Jugendliche
Das bringst du mit
- eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Veranstaltungen, Medien oder Public Relations
- Arbeitserfahrung im Bereich Veranstaltungsmanagement
- hohe Bereitschaft mit Jugendlichen zusammenzuarbeiten und sie zu beteiligen
- Du kannst dich auf die individuellen Lebensentwürfe von jungen Menschen einlassen
- Du bist engagiert, arbeitest eigenverantwortlich und hast einen hohen Qualitätsanspruch an deine Arbeit
- Du kannst verschiedene Angebote für Jugendliche entwickeln und eigenständig Veranstaltungen für Jugendlichen durchführen
- transparente und teamorientierte Arbeitsweise
Das bieten wir
- kollegiales Team mit kurzen Entscheidungswegen
- eigenverantwortliches Arbeiten an spannenden Aufgaben
- einen Arbeitgeberzuschuss zum Jobticket i.H.v. 24 Euro
- ein transparentes CORRECTIV-internes Gehaltssystem, in dem wir geeignete Bewerber*innen je nach Berufserfahrung und Kenntnissen einordnen
- Wir bezuschussen deine Betriebliche Altersvorsorge mit 25 Prozent und bieten weitere attraktive Gehaltsextras
- die Möglichkeit, in Bereichen dazuzulernen, die dir wichtig sind, und deinen Aufgabenbereich ggf. zu erweitern
- regelmäßige Entwicklungsgespräche
So bewirbst du dich
Anstelle eines klassischen Motivationsschreibens, beantworte bitte folgende Fragen:
- Welche Erfahrung hast du mit der Arbeit mit Jugendlichen?
- Was ist deiner Meinung nach die größte Herausforderung in der Arbeit mit Jugendlichen?
- Welche Freizeitangebote könntest du dir für unsere Jugendredaktion vorstellen?
- Wie würdest du Bindungen mit Jugendlichen aufbauen?
Bitte teile uns in deinen Bewerbungsunterlagen auch deine Gehaltsvorstellungen mit. Deine Antworten, sowie deinen Lebenslauf kannst du mit einem Klick auf das Feld ganz unten „Auf diese Stelle bewerben“ an uns senden. Hatice Kahraman ist deine Ansprechpartnerin.
Mehr Informationen über uns findest du auf unserer Webseite: #J-18808-Ljbffr
Projektmanager*in für Veranstaltungen der Jugendredaktion Salon5 Arbeitgeber: Correctiv
Kontaktperson:
Correctiv HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Projektmanager*in für Veranstaltungen der Jugendredaktion Salon5
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Vernetze dich mit lokalen Partnern und anderen Organisationen, die sich mit Jugendbildung beschäftigen. Diese Kontakte können dir wertvolle Einblicke und Unterstützung bieten, wenn du Veranstaltungen planst.
✨Tip Nummer 2
Sei kreativ bei der Entwicklung von Veranstaltungsformaten! Überlege dir innovative Ideen, die Jugendliche ansprechen und ihre Interessen widerspiegeln. Das zeigt dein Engagement und deine Fähigkeit, auf die Bedürfnisse junger Menschen einzugehen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen mit der Arbeit mit Jugendlichen klar und prägnant zu kommunizieren. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und deinen Ansatz in der Zusammenarbeit mit jungen Menschen verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Da die Stelle eine transparente und teamorientierte Arbeitsweise erfordert, ist es wichtig, dass du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte oder Kooperationen mitbringst, um deine Eignung zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektmanager*in für Veranstaltungen der Jugendredaktion Salon5
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Beantworte die Fragen: Anstelle eines klassischen Motivationsschreibens solltest du die spezifischen Fragen beantworten, die in der Stellenanzeige aufgeführt sind. Achte darauf, deine Erfahrungen und Ideen klar und präzise darzustellen.
Lebenslauf aktualisieren: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und relevante Erfahrungen im Bereich Veranstaltungsmanagement sowie deine Arbeit mit Jugendlichen hervorhebt. Betone deine Fähigkeiten und Qualifikationen, die für die Stelle wichtig sind.
Gehaltsvorstellungen angeben: Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellungen in den Bewerbungsunterlagen zu erwähnen. Recherchiere vorher, um realistische und marktgerechte Zahlen anzugeben.
Bewerbung einreichen: Sende deine Antworten auf die Fragen sowie deinen Lebenslauf über das Bewerbungsfeld auf unserer Webseite. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du auf 'Auf diese Stelle bewerben' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Correctiv vorbereitest
✨Sei bereit für persönliche Fragen
Da die Arbeit mit Jugendlichen im Mittelpunkt steht, solltest du dich darauf vorbereiten, persönliche Erfahrungen und Ansichten zu teilen. Überlege dir, wie du Bindungen zu jungen Menschen aufbauen kannst und welche Herausforderungen du in der Zusammenarbeit mit ihnen siehst.
✨Präsentiere kreative Ideen
Denke an innovative Freizeitangebote oder Veranstaltungsformate, die du für die Jugendredaktion entwickeln könntest. Zeige deine Kreativität und dein Engagement, indem du konkrete Vorschläge machst, die auf die Bedürfnisse und Interessen von Jugendlichen eingehen.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Die Stelle erfordert eine transparente und teamorientierte Arbeitsweise. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du lokale sowie überregionale Partner einbinden würdest.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit den Werten und Zielen der Jugendredaktion Salon5 vertraut. Zeige während des Interviews, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen dazu passen.
