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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du arbeitest an spannenden Projekten in Financial Due Diligences, M&A und Valuation.
- Arbeitgeber: Wir sind ein führendes Unternehmen im Bereich Transaction Services mit internationalem Fokus.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und zahlreiche Firmenbenefits wie kostenlose Getränke und Obst.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle innovative Lösungen für namhafte Mandanten.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast ein betriebswirtschaftliches Studium abgeschlossen und idealerweise Erfahrung in der Wirtschaftsprüfung oder Unternehmensberatung.
- Andere Informationen: Nutze die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und an Fachpublikationen mitzuwirken.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Spannende Aufgaben für Dich
- Du arbeitest remote oder vor Ort beim Mandanten auf anspruchsvollen Projekten im Rahmen von nationalen oder internationalen Unternehmenstransaktionen in den Bereichen Financial Due Diligences, M&A, Valuation und Financial Modelling.
- Du analysierst und bereitest erhaltene Dokumente/Informationen mit den entsprechenden Tools transparent in unseren Datenbüchern oder Bewertungsmodellen auf und verarbeitest die Erkenntnisse in den Ergebnisberichten für unsere Mandanten.
- Du übernimmst Verantwortung für jüngere Kollegen und unterstützt die Partner und Manager bei Akquisitionstätigkeiten auf bestehenden oder neuen Mandaten.
- Du bringst Dich auf Wunsch bei Fachpublikationen und bei der Entwicklung neuer innovativer Themengebiete ein.
Fähigkeiten mit denen Du punktest
- Du hast Dein betriebswirtschaftliches Studium mit sehr gutem Erfolg abgeschlossen und idealerweise schon etwas Berufserfahrung in der Wirtschaftsprüfung oder Unternehmensberatung mit den Schwerpunkten Transaktionen, Corporate Finance oder M&A sammeln können.
- Du begeisterst Dich für das Projektgeschäft und interessierst Dich fachlich für Unternehmensbewertungen, Kaufpreisallokationen (PPA), Financial Due Diligences, M&A sowie Financial Modelling.
- Du bist ein Teamplayer und zeichnest Dich durch hohe Einsatzbereitschaft aus.
- Das technische Basisskillset wie Excel oder Power Point beherrschst Du genauso wie die Mandantenkommunikation auf Deutsch und Englisch.
Warum wir?
- Überdurchschnittliche Vergütung
- 30 (+2) Urlaubstage | Erholungszuschuss
- Flexibles Arbeiten
- Digitaler Essenszuschuss
- Jobticket | Jobrad
- pme Familienservice
- Internes Coaching Programm
- Kostenlose Getränke und Obst
- Office-Frühstück
- Grüne Rente – Betriebliche Altersvorsorge
- Zusätzliche Unfallversicherung
- Firmenevents (Office-Outings | Quarterlys)
- Geburtstagsgutschein
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(Senior) Consultant (w/m/d) Transaction Services Arbeitgeber: CFGI Germany
Kontaktperson:
CFGI Germany HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Consultant (w/m/d) Transaction Services
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann wertvolle Einblicke in den Bewerbungsprozess gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich M&A und Financial Due Diligences. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe eigene Ideen ein, wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen zu Transaktionen und Unternehmensbewertungen durchgehst. Überlege dir auch, wie du deine bisherigen Erfahrungen und Erfolge konkret präsentieren kannst, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, und betone, wie wichtig dir die Zusammenarbeit mit Kollegen ist. Dies wird besonders geschätzt, da du auch Verantwortung für jüngere Kollegen übernehmen wirst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Consultant (w/m/d) Transaction Services
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein maßgeschneidertes Anschreiben, das deine Motivation für die Position als (Senior) Consultant im Bereich Transaction Services verdeutlicht. Betone deine relevanten Erfahrungen in der Wirtschaftsprüfung oder Unternehmensberatung.
Hebe deine technischen Fähigkeiten hervor: Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in Excel, PowerPoint und anderen relevanten Tools klar darstellst. Zeige, wie du diese Fähigkeiten in früheren Projekten eingesetzt hast.
Beziehe dich auf Teamarbeit und Kommunikation: Betone deine Teamfähigkeit und deine Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch. Gib Beispiele, wie du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast und wie du mit Mandanten kommunizierst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CFGI Germany vorbereitest
✨Bereite Dich auf Fachfragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf Financial Due Diligences, M&A und Unternehmensbewertungen hat, solltest Du Dich mit diesen Themen intensiv auseinandersetzen. Sei bereit, Deine Kenntnisse in diesen Bereichen zu demonstrieren und konkrete Beispiele aus Deiner bisherigen Erfahrung zu nennen.
✨Zeige Deine Teamfähigkeit
In der Rolle als Senior Consultant wirst Du Verantwortung für jüngere Kollegen übernehmen. Bereite Beispiele vor, die Deine Teamarbeit und Deine Fähigkeit zur Führung und Unterstützung anderer verdeutlichen. Das zeigt, dass Du nicht nur fachlich kompetent bist, sondern auch gut im Umgang mit Menschen.
✨Präsentiere Deine Kommunikationsfähigkeiten
Die Kommunikation mit Mandanten ist entscheidend. Übe, wie Du komplexe Informationen klar und verständlich präsentieren kannst, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch. Dies könnte durch Rollenspiele oder Präsentationen geschehen, um sicherzustellen, dass Du in der Lage bist, Deine Gedanken strukturiert zu vermitteln.
✨Sei bereit, über Innovationen zu sprechen
Das Unternehmen sucht nach jemandem, der sich aktiv an der Entwicklung neuer Themen beteiligt. Überlege Dir, welche innovativen Ansätze Du in der Vergangenheit verfolgt hast oder welche Ideen Du für zukünftige Projekte hast. Dies zeigt Dein Engagement und Deine Bereitschaft, über den Tellerrand hinauszudenken.
