Auf einen Blick
- Aufgaben: Troubleshoot and fix technical building equipment issues independently.
- Arbeitgeber: Join SPIE, a leader in technical services for Siemens Energy.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy up to 35 vacation days, flexible hours, and a company vehicle.
- Warum dieser Job: Be part of a supportive team with opportunities for personal and professional growth.
- Gewünschte Qualifikationen: Completed training in electrical engineering; beginners are welcome!
- Andere Informationen: Includes on-call duty with additional pay and access to corporate discounts.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Einleitung:
Zur Erweiterung unseres Objektteams in der Industrieimmobilie unseres Kunden Siemens Energy sucht SPIE Sie als
Aufgaben:
- Selbstständige Fehlersuche und Behebung von Störungen an der technischen Gebäudeausrüstung
- Schaltgerätewartung und Prüfung
- Prüfung von ortsveränderlichen und ortsfesten Anlagen und Maschinen nach DGUV-Vorschrift 3
- Umbauen und Erweitern von Schaltanlagen
- Umstellung von Projekten / Installationsarbeiten
- Sie erfüllen in Ihrer Funktion zudem den Bereitschafts- und Notdienst (gesondert Vergütet) im Wechselmodell
Ihr Profil:
- Abgeschlossene – in Deutschland anerkannte – Ausbildung im elektrotechnischen Bereich z.B. als Elektroniker / Elektriker / Energieanlagenelektroniker / Fachrichtung Betriebstechnik / Energie- und Gebäudetechnik / Elektroinstallateur oder vergleichbare Qualifikationen
- Kundenorientierter, engagierter Mitarbeitender, für den Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit selbstverständlich ist
- Idealerweise mit erster Berufserfahrung in der Wartung und Instandhaltung von elektrotechnischen Anlagen oder im technischen Facility Management / TGA, aber auch Berufseinsteiger sind herzlich willkommen!
- Serviceorientiertes Auftreten, verantwortungsbewusste und selbstständige Arbeitsweise
- Deutschkenntnisse Level C1 / Führerschein Klasse B
Wir bieten:
- Bis zu 35 Urlaubstage
- Überstundenausgleich
- Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Freunde und Beruf
- Servicefahrzeug | Im Rahmen von Rufbereitschaftseinsätzen auch für Heimfahrten
- Anteiliges 13. Monatseinkommen
- Bezahlung nach Haustarif
- Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm (Share4you)
- Unterstützungsfonds
- Firmenhandy, Tablet
- Persönliche Schutzausrüstung
- Professionelles Werkzeug
- Unbefristete und sichere Anstellung
- SPIE Akademie / individuelle, fachliche und persönliche Weiterbildung und Entwicklung
- Corporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und Shops und vieles mehr!
Elektroniker / Elektriker als Haustechniker m/w/d Arbeitgeber: SPIE Deutschland & Zentraleuropa GmbH

Kontaktperson:
SPIE Deutschland & Zentraleuropa GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Elektroniker / Elektriker als Haustechniker m/w/d
✨Tip Nummer 1
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der technischen Gebäudeausrüstung vertraut. Zeige in deinem Gespräch, dass du die gängigen Normen und Vorschriften, wie die DGUV-Vorschrift 3, gut kennst und anwenden kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Wartung und Instandhaltung von elektrotechnischen Anlagen zu sprechen. Wenn du noch keine Berufserfahrung hast, überlege dir Beispiele aus deiner Ausbildung oder Praktika, die deine Fähigkeiten zeigen.
✨Tip Nummer 3
Zeige dein serviceorientiertes Auftreten, indem du während des Gesprächs aktiv zuhörst und Fragen stellst. Das zeigt, dass du kundenorientiert denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über SPIE und deren Werte. Wenn du im Gespräch erwähnen kannst, warum du gerne Teil unseres Teams werden möchtest und was dich an unserer Unternehmenskultur anspricht, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektroniker / Elektriker als Haustechniker m/w/d
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über SPIE und deren Dienstleistungen im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung. Ein gutes Verständnis des Unternehmens hilft dir, deine Motivation in der Bewerbung klarer zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der Wartung und Instandhaltung von elektrotechnischen Anlagen sowie deine Ausbildung im elektrotechnischen Bereich.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Kundenorientierung, Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit hervorhebst. Erkläre, warum du gut ins Team passt und was dich an der Position reizt.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Deutschkenntnisse (Level C1) klar ersichtlich sind und alle geforderten Qualifikationen aufgeführt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SPIE Deutschland & Zentraleuropa GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position als Elektroniker / Elektriker technische Kenntnisse erfordert, solltest du dich auf spezifische Fragen zu elektrotechnischen Anlagen und deren Wartung vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner Ausbildung oder bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kundenorientierung
In der Rolle wird ein serviceorientiertes Auftreten gefordert. Bereite einige Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Kunden oder im Team zusammengearbeitet hast. Dies zeigt, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und bereit bist, Lösungen anzubieten.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Teamarbeit ist ein wichtiger Aspekt dieser Position. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen und wie du zur Lösung von Problemen beigetragen hast. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
SPIE bietet individuelle fachliche und persönliche Weiterbildung an. Zeige dein Interesse an beruflicher Entwicklung, indem du nach den Möglichkeiten fragst, die dir helfen könnten, deine Fähigkeiten weiter auszubauen und in der Firma zu wachsen.