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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage employee data and payroll, support staff with inquiries, and handle documentation.
- Arbeitgeber: Join a modern company that values digital work and employee well-being.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a competitive bonus, remote work options, 30 vacation days, and wellness memberships.
- Warum dieser Job: Be part of a respectful team culture with opportunities for growth and development.
- Gewünschte Qualifikationen: You need a commercial education and experience in HR, especially payroll.
- Andere Informationen: Located in Borken, this role offers long-term job security and employee events.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihr Profil
- abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und gutes kaufmännisches Verständnis
- mehrjährige Erfahrungen im Bereich Personalwesen, auch Lohn- und Gehaltsabrechnung
- sehr gutes Gespür für den Umgang mit Zahlen
- sicherer Umgang mit EDV-Anwendungen und große Affinität zu digitalem Arbeiten
- ausgeprägte Kommunikationsstärke und Diskretion
Benefits
- attraktiver Jahresbonus
- anteilige Homeoffice-Option
- 30 Tage Urlaub
- modernes, digitales Arbeitsumfeld
- deutschlandweite Fitness- und Wellnessmitgliedschaft
- Prämien (für Verbesserungsideen, Jubiläum etc.)
- langfristiger Arbeitsplatz
- Extra-Altersvorsorge
- Mitarbeiterevents
- Mitarbeiterrabatte
- respektvolle/ehrliche Teamkultur
- interne Weiterentwicklungschancen
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Arbeitsort
Personalabteilung, Königsberger Str. 12-14, 46325 Borken
Ihre Ansprechpartnerin:
Carolin Bleker
Leitung Personalmarketing
Tel.: 02861-94380
Email:
Ihre Aufgaben
- Anlage und Pflege der Mitarbeiterdaten in der Personal-Software und dem elektronischen Zeiterfassungssystem
- Verwaltung der digitalen Personalakten
- Vorbereitung und Erstellung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung unserer Mitarbeitenden
- Betreuung unserer Mitarbeitenden bei Anliegen in den Bereichen Sozialversicherung und Gehaltsabrechnung
- Ansprechpartner für Versicherungsträger und Behörden
- Erstellung von Bescheinigungen, Arbeitspapieren und -zeugnissen
#J-18808-Ljbffr
Personalreferent Personalverwaltung (m/w/d) Arbeitgeber: Autohaus Bleker GmbH
Kontaktperson:
Autohaus Bleker GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalreferent Personalverwaltung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die im Personalwesen tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen der Position geben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Personalwesen, insbesondere im Bereich digitale Personalverwaltung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsstärke zu demonstrieren. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst, da dies eine Schlüsselkompetenz für die Rolle ist.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Lohn- und Gehaltsabrechnung zu beantworten. Vertrautheit mit den relevanten Gesetzen und Vorschriften kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalreferent Personalverwaltung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Profil anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Personalreferent in der Personalverwaltung abgestimmt sind. Hebe deine kaufmännische Ausbildung und relevante Erfahrungen im Personalwesen hervor.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Kommunikationsstärke und Diskretion betonst. Erkläre, warum du eine Affinität zu digitalem Arbeiten hast und wie du diese Fähigkeiten in der Personalabteilung einsetzen möchtest.
Dokumente überprüfen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Angaben zur Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie zur Verwaltung von Mitarbeiterdaten klar und präzise sind.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass du alle erforderlichen Unterlagen hochlädst und die Fristen einhältst. Ein gut strukturierter und fehlerfreier Antrag hinterlässt einen positiven Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Autohaus Bleker GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf Fachfragen vor
Stelle sicher, dass du mit den Grundlagen der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie den relevanten gesetzlichen Bestimmungen vertraut bist. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu beantworten, die dein Wissen im Personalwesen testen.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Rolle viel Kontakt mit Mitarbeitenden und externen Partnern erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst.
✨Hebe deine digitale Affinität hervor
In einem modernen, digitalen Arbeitsumfeld ist es entscheidend, dass du deine Erfahrungen mit EDV-Anwendungen und digitalen Tools betonst. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du diese Technologien in der Vergangenheit genutzt hast.
✨Sei diskret und respektvoll
Diskretion ist im Personalwesen von größter Bedeutung. Bereite dich darauf vor, Situationen zu diskutieren, in denen du sensible Informationen behandelt hast, und zeige, dass du die Privatsphäre der Mitarbeitenden respektierst.
