Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und unterstütze regionale Unternehmen in betriebswirtschaftlichen Fragen.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines engagierten Teams, das sich auf Gründung, Wachstum und Nachfolge spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten in Teilzeit (30 Stunden) und die Möglichkeit, wertvolle Erfahrungen zu sammeln.
- Warum dieser Job: Nutze deine Leidenschaft für Beratung und trage zur Entwicklung lokaler Unternehmen bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an betriebswirtschaftlichen Themen und Freude an der Arbeit mit Menschen.
- Andere Informationen: Die Stelle ist befristet für zwei Jahre in Karlsruhe.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 24000 - 36000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Teams Gründung-Wachstum-Nachfolge suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Fachberater (m/w/d) Gründung – Wachstum – Nachfolge
Teilzeit (30 Stunden) | Karlsruhe | befristet für zwei Jahre.
Sie kennen sich zu betriebswirtschaftlichen Fragestellungen aus und begeistern sich für die Beratung regionaler Unternehmen? Dann werden Sie JETZT Teil unseres Teams und unterstützen uns bei der Beratung und Betreuung unserer Mitgliedsunternehmen.
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Fachberater (m/w/d) Gründung - Wachstum - Nachfolge Arbeitgeber: DIHK - Deutscher Industrie- und Handelskammertag e. V.

Kontaktperson:
DIHK - Deutscher Industrie- und Handelskammertag e. V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachberater (m/w/d) Gründung - Wachstum - Nachfolge
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen Herausforderungen und Trends in der Unternehmensberatung, insbesondere im Bereich Gründung, Wachstum und Nachfolge. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Bedürfnisse regionaler Unternehmen verstehst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche und besuche lokale Veranstaltungen oder Workshops. Dies kann dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und dein Wissen über betriebswirtschaftliche Fragestellungen zu vertiefen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Beratung von Unternehmen zu teilen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Unternehmen bei ihrem Wachstum oder ihrer Nachfolge unterstützt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Region Karlsruhe und deren Unternehmen. Informiere dich über lokale Erfolgsgeschichten und bringe diese in das Gespräch ein, um dein Interesse an der Position zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachberater (m/w/d) Gründung - Wachstum - Nachfolge
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Webseite an, um mehr über deren Werte, Ziele und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung deiner Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Stelle als Fachberater (m/w/d) Gründung – Wachstum - Nachfolge zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der betriebswirtschaftlichen Beratung und deine Begeisterung für die Unterstützung regionaler Unternehmen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erläuterst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine relevanten Fähigkeiten und Erfahrungen ein und zeige deine Leidenschaft für die Beratung von Unternehmen.
Bewerbung einreichen: Lade alle erforderlichen Dokumente hoch und reiche deine Bewerbung über unsere Webseite ein. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIHK - Deutscher Industrie- und Handelskammertag e. V. vorbereitest
✨Bereite dich auf betriebswirtschaftliche Fragestellungen vor
Da die Position einen starken Fokus auf betriebswirtschaftliche Themen hat, solltest du dich mit aktuellen Trends und Herausforderungen in diesem Bereich vertraut machen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse und Fähigkeiten in der Beratung unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Begeisterung für die Beratung regionaler Unternehmen
Die Stelle erfordert eine Leidenschaft für die Unterstützung von Unternehmen in der Region. Bereite einige Ideen oder Ansätze vor, wie du diesen Unternehmen helfen könntest, um deine Motivation und dein Engagement zu zeigen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit der Mission und den Werten des Unternehmens vertraut. Zeige im Interview, dass du verstehst, wie deine Rolle als Fachberater zur Erreichung dieser Ziele beitragen kann.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.