Elternzeitvertretung Leitung (m/w/d) Zentrales Case- und Belegungsmanagement
Elternzeitvertretung Leitung (m/w/d) Zentrales Case- und Belegungsmanagement

Elternzeitvertretung Leitung (m/w/d) Zentrales Case- und Belegungsmanagement

Mainz Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt)
U

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leitung des zentralen Case- und Belegungsmanagements, Optimierung von Prozessen und Personalmanagement.
  • Arbeitgeber: Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz, bietet vielfältige Mitarbeiter-Angebote.
  • Mitarbeitervorteile: Altersversorgung, Jobticket, Fahrradleasing, Kinderbetreuung, gute Verkehrsanbindung.
  • Warum dieser Job: Verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf klinische Prozesse.
  • Gewünschte Qualifikationen: Pflegefachkraft mit Hochschulstudium im Bereich Case- und Pflegemanagement oder Gesundheitswesen, Berufs- und Führungserfahrung.
  • Andere Informationen: Bei Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen bevorzugt.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Elternzeitvertretung Leitung (m/w/d) Zentrales Case- und Belegungsmanagement

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Universitätsmedizin der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
Mainz

Das Ressort des Pflegevorstands sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Elternzeitvertretung
eine:

Leitung (m/w/d) Zentrales Case- und

Belegungsmanagement

Wir bieten Ihnen:

  • Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit
  • Selbstständiges Arbeiten mit Gestaltungsspielraum
  • Vergütung gemäß Haustarifvertrag entsprechend Ihrer
    Qualifikation sowie zusätzliche Altersversorgung und
    Sozialleistungen
  • Zahlreiche Mitarbeiter-Angebote wie z.B. Jobticket,
    Fahrradleasing und Teilnahme an Vorteilsprogrammen
  • Kinderbetreuungsmöglichkeit
  • Sehr gute Verkehrsanbindung

Ihre Aufgaben:

  • Verantwortliche und aktive Unterstützung der Kliniken
    bei den Aktivitäten des Belegungsmanagements, des
    Case-, Aufnahme- und Entlassmanagements sowie
    der Leistungsplanung und -organisation
  • Sicherstellung einer optimalen Auslastung im Rahmen
    der täglichen Bettenkapazitätsplanung durch das
    Belegungsmanagement
  • Aufbau eines Kennzahlensystems zur umfassenden
    Leistungsevaluation
  • Erstellung von Konzepten und Analysen
  • Verantwortliche, aktive Unterstützung der Kliniken bei
    Prozessoptimierungen und Einführung neuer
    Prozesse, Schulungen etc.
  • Personalwirtschaftliche Führungsaufgaben

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft
    (m/w/d)
  • Abgeschlossenes Hochschulstudium Case- und
    Pflegemanagement oder vergleichbares Studium mit
    betriebswirtschaftlicher Ausrichtung im Bereich
    Gesundheitswesen
  • Mehrjährige Berufserfahrung als
    Pflegefachkraft (m/w/d)
  • Führungserfahrung wünschenswert
  • Kooperations- und Teamfähigkeit
  • Organisationstalent und integrative Fähigkeiten
  • Analytische Denkweise

Kontakt:

UNIVERSITÄTSMEDIZIN
der Johannes Gutenberg-Universität Mainz
Ressort Pflegevorstand
Ihre Ansprechpartnerin bei fachlichen Fragen ist
Frau S. Groß, Tel.: 06131 17-6761.
Referenzcode: 50224644
www.unimedizin-mainz.de
Bei entsprechender Eignung werden schwerbehinderte Bewerber*innen (m/w/d) bevorzugt berücksichtigt.

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Elternzeitvertretung Leitung (m/w/d) Zentrales Case- und Belegungsmanagement Arbeitgeber: Universitätsmedizin der Johannes-Gutenberg-Universität Mainz

Die Universitätsmedizin Mainz bietet eine anspruchsvolle Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld. Mit umfangreichen Sozialleistungen und flexiblen Arbeitsmöglichkeiten unterstützt sie eine ausgewogene Work-Life-Balance und fördert die berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeiter.
U

Kontaktperson:

Universitätsmedizin der Johannes-Gutenberg-Universität Mainz HR Team

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elternzeitvertretung Leitung (m/w/d) Zentrales Case- und Belegungsmanagement

Projektmanagement
Personalmanagement
Analytische Denkweise
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