Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite digitale Marketingprojekte und entwickle Omnichannel-Strategien für unsere globale Marke.
- Arbeitgeber: Wir sind ein internationales Unternehmen, das innovative Marketingstrategien weltweit umsetzt.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliche Vergütung, Sozialleistungen und flexible Lösungen für Work-Life-Balance.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und forme die digitale Zukunft unserer Marke mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Marketing oder verwandten Bereichen und mehrjährige Erfahrung im digitalen Marketing erforderlich.
- Andere Informationen: Vor-Ort-Präsenz von 1-3 Tagen pro Woche ist notwendig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.
Job Description
UnternehmenBeschäftigen Sie sich mit globalen Marketingstrategien und arbeiten Sie im Team, um unsere Marke weltweit erfolgreich zu machen.AufgabenAls Brand Strategy Manager Digital sind Sie für die digitale Strategie unserer Markentouchpoints verantwortlich. Dies bedeutet:Strategische Analyse von Märkten, Wettbewerbern und digitalen Touchpoints wie Social Media, Webseiten, AppsKonzeption und Entwicklung von Omnichannel-Markenstrategien und End-to-End Customer JourneysAufbau und Optimierung digitaler Kanäle und Plattformen für maximale Markenbekanntheit und ZielkonversionProjektleitung und -steuerung von digitalen Marketingprojekten von der Konzeption bis zur ErfolgsmessungZusammenarbeit mit internen Schnittstellen in über 30 Ländern sowie Koordination von externen Dienstleistern und AgenturenPerformance- und Erfolgsmessungen anhand strategischer KPIsVoraussetzungenErfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Erfahrung im digitalen Markenaufbau, digitalem Marketing, Markenstrategie oder vergleichbarer TätigkeitSehr gute analytische Fähigkeiten, strategisches Denkvermögen, Projektmanagement-Skills und EigenverantwortungFundierte Erfahrung im Umgang mit digitalen Recherche- und Analyse-Tools wie zum Beispiel Google Analytics, Statista, Similarweb sowie Erfahrung im Umgang mit KI-Tools von VorteilSehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseBereitschaft für eine Vor-Ort-Präsenz von 1-3 Tagen pro WocheVorteileWir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt. Daher profitierst du bei uns nicht nur von einer überdurchschnittlichen Vergütung und allen Sozialleistungen eines Großunternehmens.
Wir erkennen die vielfältigen Bedürfnisse unserer Kolleginnen und Kollegen an und entwickeln Lösungen zur Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben. Ein persönlicher Pate macht dich vom ersten Tag an mit deinem Job vertraut und ist dein Ansprechpartner für alle Fragen rund um das Unternehmen.
Marketing-Experte Arbeitgeber: DJB
Kontaktperson:
DJB HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Marketing-Experte
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in der Branche arbeiten oder sogar bei uns. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im digitalen Marketing und zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist. Das wird dir helfen, deine analytischen Fähigkeiten und dein strategisches Denken zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfolge im digitalen Markenaufbau zu teilen. Zeige, wie du KPIs erreicht hast und welche Tools du verwendet hast, um deine Strategien zu optimieren.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu deiner Erfahrung mit digitalen Recherche- und Analyse-Tools zu beantworten. Wenn du Kenntnisse in KI-Tools hast, bringe diese unbedingt zur Sprache, da sie einen zusätzlichen Vorteil darstellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Marketing-Experte
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und seine globalen Marketingstrategien. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Marke und ihre Werte zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone deine Erfahrungen im digitalen Marketing und deine analytischen Fähigkeiten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für digitales Marketing und deine strategischen Denkfähigkeiten darlegst. Zeige auf, wie du zur Markenstrategie des Unternehmens beitragen kannst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Deutsch- und Englischkenntnisse klar hervorgehoben sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DJB vorbereitest
✨Verstehe die Marke
Informiere dich gründlich über die Marke und ihre Position im Markt. Zeige, dass du die aktuellen Marketingstrategien und -kampagnen kennst und bereit bist, innovative Ideen zur Verbesserung vorzuschlagen.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Bereite Beispiele vor, die deine analytischen Fähigkeiten und dein strategisches Denkvermögen unter Beweis stellen. Nutze Daten und KPIs, um deine Argumente zu untermauern und zeige, wie du diese in der Vergangenheit erfolgreich angewendet hast.
✨Projekterfahrung hervorheben
Sprich über deine Erfahrungen im Projektmanagement, insbesondere in digitalen Marketingprojekten. Erkläre, wie du Projekte von der Konzeption bis zur Erfolgsmessung geleitet hast und welche Tools du dabei verwendet hast.
✨Interkulturelle Kommunikation betonen
Da das Unternehmen international tätig ist, ist es wichtig, deine Fähigkeiten in der interkulturellen Kommunikation zu betonen. Teile Erfahrungen, die du in der Zusammenarbeit mit internationalen Teams oder externen Dienstleistern gesammelt hast.