Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage content creation, community engagement, and support digital marketing campaigns.
- Arbeitgeber: Join Döpfer Gruppe, a passionate team of 900 in the healthcare sector.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy 30 days vacation, remote work, and personalized benefits like Germany ticket and Gympass.
- Warum dieser Job: This role offers growth opportunities, creative freedom, and a stable career path.
- Gewünschte Qualifikationen: Experience in content/community management and strong German communication skills required.
- Andere Informationen: Position is limited to 1.5 years; perfect for those seeking a dynamic work environment.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Bist du bereit für den nächsten Karriereschritt?
Manchmal ist ein Tapetenwechsel genau das, was du brauchst!
Die Döpfer Gruppe ist mehr als nur ein Arbeitgeber – wir sind ein deutschlandweit vernetztes Team mit rund 900 Kolleg:innen, die mit Herz und Leidenschaft im Gesundheitswesen arbeiten. Bei uns bekommst du den Raum, dich weiterzuentwickeln, neue Ideen einzubringen und deinen eigenen Weg zu gestalten.
Wir suchen einen Online Marketing Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Content- und Community-Management.
Das erwartet Dich bei uns
- Dein Turbo für Erfolg: Inhouse-Weiterbildungen, Fortbildungen oder sogar ein Studium – wir machen (fast) alles möglich!
- Flexibilität, die zu dir passt: 30 Tage Urlaub, geregelte Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Stabil & zukunftssicher: Bei uns findest du nicht nur einen Job, sondern eine langfristige Perspektive.
- Individuelle Benefits: Deutschlandticket, Gympass oder andere Gehaltsoptimierungen – wir passen uns deiner Lebenssituation an!
Deine Aufgaben
- Content Creation & Website-Pflege: Du sorgst für relevante, aktuelle und ansprechend aufbereitete Inhalte in Typo3 und WordPress.
- Community-Management: Du interagierst mit unserer Community, beantwortest Fragen und sorgst für eine lebendige Online-Präsenz.
- Social Media & Online-Marketing: Du unterstützt unser Team bei verschiedenen digitalen Kampagnen und Projekten.
- Koordination & Zusammenarbeit: Du arbeitest mit internen Abteilungen und externen Partnern zusammen, um eine starke Markenkommunikation sicherzustellen.
Was Du mitbringen solltest
- Erfahrung im Content- und Community-Management
- Sehr gute Schreib- und Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch
- Sicherer Umgang mit Typo3, WordPress & ein gutes Gespür für digitale Inhalte
- Hands-on-Mentalität, Kreativität und eine strukturierte Arbeitsweise
- Know-how in mindestens einem dieser Bereiche:
- Social Media Marketing (Meta, TikTok)
- SEA (Google, Bing)
- Automation / E-Mail-Marketing
- Tracking & Reporting
Klingt spannend? Dann bewirb dich jetzt und werde Teil der Döpfer Gruppe!
Die Stelle ist auf 1,5 Jahre befristet.
#J-18808-Ljbffr
Online Marketing Manager (m/w/d) - 100% Remote Arbeitgeber: Döpfer Gruppe
Kontaktperson:
Döpfer Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Online Marketing Manager (m/w/d) - 100% Remote
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits im Online Marketing tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Branche geben und möglicherweise sogar Kontakte zu Entscheidungsträgern bei der Döpfer Gruppe herstellen.
✨Tip Nummer 2
Zeige deine Kreativität! Erstelle ein Portfolio mit Beispielen deiner bisherigen Arbeiten im Content- und Community-Management. Dies kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben und deine Fähigkeiten direkt zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die Döpfer Gruppe und ihre Werte. Wenn du in deinem Gespräch zeigst, dass du die Mission und Vision des Unternehmens verstehst und teilst, wird das einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf Fragen zu aktuellen Trends im Online Marketing vor. Zeige, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch über neue Entwicklungen in Social Media und Content-Strategien informiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Online Marketing Manager (m/w/d) - 100% Remote
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Stelle sicher, dass du alle geforderten Qualifikationen und Erfahrungen in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Leidenschaft für Online-Marketing und Community-Management widerspiegelt. Betone, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zur Döpfer Gruppe passen.
Belege deine Erfahrungen: Füge konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung hinzu, die deine Fähigkeiten im Content-Management und in der Kommunikation belegen. Zeige, wie du erfolgreich digitale Kampagnen umgesetzt hast.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Döpfer Gruppe vorbereitest
✨Bereite dich auf Content-Management-Themen vor
Da der Schwerpunkt auf Content- und Community-Management liegt, solltest du Beispiele für deine bisherigen Arbeiten im Bereich Content Creation parat haben. Überlege dir, wie du relevante Inhalte erstellt und gepflegt hast, und sei bereit, diese zu präsentieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Gute Schreib- und Kommunikationsfähigkeiten sind entscheidend für diese Position. Übe, klare und prägnante Antworten auf häufige Interviewfragen zu geben, und denke daran, auch deine Erfahrungen im Community-Management zu betonen.
✨Kenntnisse in Typo3 und WordPress hervorheben
Stelle sicher, dass du deine Erfahrung mit Typo3 und WordPress klar kommunizierst. Bereite dich darauf vor, spezifische Projekte oder Herausforderungen zu besprechen, die du mit diesen Tools gemeistert hast.
✨Kreativität und Hands-on-Mentalität demonstrieren
Die Döpfer Gruppe sucht nach jemandem mit einer kreativen und strukturierten Arbeitsweise. Sei bereit, Beispiele für kreative Lösungen oder innovative Ansätze zu teilen, die du in früheren Positionen umgesetzt hast.