Als erfolgreicher Großhändler für Kfz-Ersatzteile und Zubehör stehen wir seit über 100 Jahren für Beständigkeit und Wachstum. Als regional verbundenes Familienunternehmen verstehen wir uns als Renditeoptimierer für Autohäuser, Fach- u. Großhändler sowie für freie Werkstätten.
Im Jahr 2024 haben wir durch unsere Vertriebsaktivitäten in Deutschland und in weiteren 70 Ländern der Welt unseren Umsatz auf über 137 Mio. € steigern können. Dies verdanken wir unseren Kunden, Lieferanten und vor allem einem motivierten Team von 400 Mitarbeitern.
Für unsere weitere Wachstumsstrategie suchen wir zur Verstärkung unseres Teams einen Datenmanager (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit im Großhandel für KfZ-Ersatzteile und Zubehör.
Quereinsteiger aus dem Bereich KfZ-Mechatronik oder Teiledienst sind bei uns herzlich willkommen.
Ihre Aufgaben:
- Sicherstellung der Datenqualität
- Umsetzung von Massendatenänderungen im PIM-System
- Durchführung von Datenanalyse und Datenmigration
- Verarbeitung, Analyse und Bewertung von TecDoc-Daten
- Pflege vom \“Topmotive\“ Handelsfilter
- Koordination vom internen Fotoprozesse
Als idealer Kandidat:
- verfügen Sie über eine kaufmännische Ausbildung, sowie entsprechende Berufserfahrung, idealerweise in einer ähnlichen Branche
- verfügen Sie über gute PC-Kenntnisse (MS-Office-Paket, vor allem MS-Access), SQL-Kenntnisse
- haben Sie ein hohes mathematisches Verständnis und Spaß am Umgang mit Zahlen und Daten
- zeigen Sie starke analytische Fähigkeiten zur proaktiven Interpretation von Daten
- gehören Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen zu Ihren Stärken
- pflegen Sie eine selbstständige, detailorientierte und strukturierte Arbeitsweise
- sind Sie zielstrebig, belastbar und engagiert mit hoher Eigenmotivation
Wir bieten:
- ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld
- flexible Arbeitszeitgestaltung, mit einer festen Homeoffice-Regelung
- Fahrradleasing, sowie Corporate Benefits
- Betriebliche Altersvorsorge, sowie eine Berufsunfähigkeitsversicherung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- attraktive Mitarbeiterkonditionen
- stetige Fort- und Weiterbildungsbildungsmöglichkeiten
Wenn Sie in dieser Aufgabe Ihre Zukunft sehen, freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich Gehaltsvorstellung und frühestmöglichen Eintrittstermin, an unseren Personalleiter Herrn Jörn Paulsen: oder bewerben Sie sich über unser Bewerberportal auf .
Ergreifen Sie Ihre Chance und werden Sie Teil unseres erfolgreichen Teams!
Für weiterführende Informationen oder erste Fragen steht Ihnen gerne vorab unser Leiter Beschaffung Herr Jan Seeländer per E-Mail ( ) zur Verfügung.
Schäferbarthold GmbH
Eberweg 2-12
32457 Porta Westfalica
Deutschland
+49 (0) 571 502-0
#J-18808-Ljbffr

Kontaktperson:
Schäferbarthold GmbH HR Team