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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und optimiere performante Frontends mit React, Next.js und Tailwind CSS.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines kununu Top Arbeitgebers 2022, 2023 und 2024 in einer Wachstumsbranche.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Remote-Arbeit und ein faires Gehalt mit attraktiven Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft aktiv mit und bringe deine Ideen in spannenden Projekten ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung mit modernen Frontend-Technologien oder die Motivation, schnell zu lernen.
- Andere Informationen: Arbeite eng im Team und profitiere von Teamevents wie Beach-Volleyball.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du entwickelst mit Leidenschaft performante Frontends und hast Lust, mit modernsten Technologien zu arbeiten? Du möchtest nicht nur Code schreiben, sondern aktiv die digitale Zukunft mitgestalten?
Dann bist du bei uns genau richtig!
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Ohne Moos nix los! – Wir zahlen dir ein faires Gehalt
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Betriebliche Altersvorsorge und attraktives Bike-Leasing, beides mit extra e-motion Zuschuss
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Flexible Arbeitszeiten und auch Remote-Arbeit sind möglich
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Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag und einen Job in einer Wachstumsbranche
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Bei Teamevents wie z.B. Beach-Volleyball oder in unserem Schrebergarten laden wir unsere “Akkus” auf
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Spannende Projekte mit den neusten Web-Technologien.
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Freiraum für eigene Ideen und die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen
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Einer für Alle, Alle für Einen – Bei uns steht der Mensch und ein herzliches, offenes Miteinander im Mittelpunkt – Wir sind kununu Top Arbeitgeber 2022, 2023 und 2024
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Du entwickelst und optimierst hochwertige Frontends mit React, Next.js und Tailwind CSS
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Du implementierst Headless CMS Lösungen und bindest Contenful, commercetools & Co. an
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Du arbeitest eng mit dem Backend-Team zusammen, um optimale Schnittstellen zu gewährleisten
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Mit shadcn entwickelst du moderne UI-Komponenten für eine erstklassige User Experience
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Du bringst eigene Ideen ein und gestaltest innovative digitale Produkte mit
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Wir bauen gerade ein Entwicklerteam auf. Du arbeitest daher eng mit den Kollegen des Daten & Technologie-Teams sowie unserem externen Agentur-Scrum-Team zusammen.
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Erfahrung mit React, Next.js und Tailwind CSS – oder eine schnelle Auffassungsgabe, um dich einzuarbeiten
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Ein gutes Verständnis für moderne Frontend-Architekturen und API-Integration (REST, GraphQL).
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Ein Auge für sauberen Code, Performance und UX.
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Motivation, neue Technologien zu lernen und kreative Lösungen zu entwickeln
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Spaß an der Arbeit im Team und eine strukturierte Arbeitsweise
Bewirb Dich mit ein paar Klicks und Deinem Lebenslauf bei uns. Wir und insbesondere Dein Ansprechpartner Andreas freuen uns auf Dich!
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Frontend-Entwickler:in (m/w/d) Arbeitgeber: e-motion experts GmbH
Kontaktperson:
e-motion experts GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Frontend-Entwickler:in (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze Networking-Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitern von StudySmarter in Kontakt zu treten. Stelle Fragen zu den Projekten und der Unternehmenskultur, um ein besseres Gefühl für das Team zu bekommen.
✨Tip Nummer 2
Beteilige dich an Open-Source-Projekten oder erstelle eigene Projekte mit React, Next.js und Tailwind CSS. Dies zeigt nicht nur deine Fähigkeiten, sondern auch dein Engagement für die Frontend-Entwicklung.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zur API-Integration und Frontend-Architekturen übst. Zeige, dass du ein gutes Verständnis für moderne Technologien hast und bereit bist, Neues zu lernen.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des Bewerbungsprozesses deine Teamfähigkeit und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen. Betone, wie wichtig dir ein offenes Miteinander ist und wie du zur positiven Teamdynamik beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Frontend-Entwickler:in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten wie React, Next.js und Tailwind CSS. Überlege, wie deine Erfahrungen und Kenntnisse zu diesen Anforderungen passen.
Gestalte deinen Lebenslauf: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und relevante Erfahrungen im Bereich Frontend-Entwicklung hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in modernen Technologien und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit im Team.
Motivationsschreiben: Verfasse ein kurzes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und was du zur digitalen Zukunft des Unternehmens beitragen kannst. Zeige deine Leidenschaft für die Frontend-Entwicklung.
Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind und deine Unterlagen professionell wirken.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei e-motion experts GmbH vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für Frontend-Entwicklung
Bereite dich darauf vor, über deine bisherigen Projekte zu sprechen und wie du moderne Technologien wie React, Next.js und Tailwind CSS eingesetzt hast. Deine Begeisterung für die Entwicklung performanter Frontends wird geschätzt.
✨Verstehe die Teamdynamik
Da das Unternehmen großen Wert auf Zusammenarbeit legt, sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine Fähigkeit, eng mit Backend-Teams zusammenzuarbeiten und optimale Schnittstellen zu gewährleisten.
✨Präsentiere kreative Lösungen
Sei bereit, innovative Ideen und Ansätze zu präsentieren, die du in deinen bisherigen Projekten umgesetzt hast. Das Unternehmen sucht nach jemandem, der nicht nur Code schreibt, sondern auch aktiv zur digitalen Zukunft beiträgt.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du Fragen stellen, um dein Interesse zu zeigen. Frage nach den aktuellen Projekten des Teams oder wie die Einarbeitung in neue Technologien aussieht. Das zeigt, dass du motiviert bist und an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
