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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Seminare zu Themen wie Rhetorik, Führung und Persönlichkeitsentwicklung.
- Arbeitgeber: Wir bieten eine angenehme Arbeitsatmosphäre in Hannover für engagierte Trainer.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Weiterbildung von anderen aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst eine abgeschlossene Hochschulausbildung und praktische Erfahrung als Trainer.
- Andere Informationen: Bewirb dich mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen und starte deine Karriere bei uns!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Einleitung Sie suchen eine berufliche Herausforderung in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre? Sie arbeiten engagiert und selbstständig, interessieren sich für den Bereich \“Weiterbildung\“ und Ihr Wohnort ist in Hannover? Aufgaben Durchführung unserer Seminare Mögliche Themen: Rhetorik/Kommunikation Führung Arbeitstechniken und Organisation Persönlichkeitsentwicklung Verkauf Betriebswirtschaft & Recht Personalentwicklung Train the Trainer Englische Seminare EDV/IT Seminare Qualifikation Abgeschlossene Hochschulausbildung Trainerausbildung Praktische Erfahrungen als Trainer/-in Praktische Berufserfahrungen Wohnort: Hannover und Umgebung Noch ein paar Worte zum Schluss …wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Foto, Zeugnisse) zu und werden Sie Teil unseres Teams!
Trainer (m/w/d) in Hannover Arbeitgeber: Management-Institut Dr. A. Kitzmann GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Management-Institut Dr. A. Kitzmann GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Trainer (m/w/d) in Hannover
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits im Bereich Weiterbildung tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Weiterbildung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ansätze zur Seminargestaltung kennst. Das wird dich von anderen Bewerbern abheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deinen Trainererfahrungen vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Seminare erfolgreich durchgeführt hast und welche Methoden du eingesetzt hast, um Teilnehmer zu motivieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für das Thema Weiterbildung! Teile in Gesprächen deine Visionen und Ideen, wie du die Entwicklung von Teilnehmern fördern möchtest. Das wird deine Begeisterung und Eignung unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainer (m/w/d) in Hannover
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und dessen Werte. Verstehe, welche Art von Seminaren sie anbieten und wie du mit deinen Fähigkeiten dazu beitragen kannst.
Anschreiben gestalten: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Position als Trainer darlegst. Betone deine Erfahrungen in der Weiterbildung und wie diese zur ausgeschriebenen Stelle passen.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf alle relevanten Erfahrungen und Qualifikationen enthält, die für die Trainerposition wichtig sind. Hebe deine Trainerausbildung und praktische Erfahrungen hervor.
Vollständige Bewerbungsunterlagen: Achte darauf, dass du alle geforderten Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Foto, Zeugnisse) vollständig und in einem ansprechenden Format einreichst. Überprüfe alles auf Richtigkeit und Vollständigkeit.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Management-Institut Dr. A. Kitzmann GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Bereite dich auf die Themen vor
Da die Seminare in verschiedenen Bereichen stattfinden, solltest du dich mit den Themen Rhetorik, Kommunikation und Persönlichkeitsentwicklung vertraut machen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.
✨Zeige deine Trainerfähigkeiten
Nutze die Gelegenheit, um deine praktischen Erfahrungen als Trainer/-in zu präsentieren. Bereite eine kurze Präsentation oder ein Rollenspiel vor, um deine Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Sei authentisch und selbstbewusst
Zeige während des Interviews deine Persönlichkeit und sei authentisch. Selbstbewusstsein ist wichtig, besonders in einem Trainerberuf, also sprich klar und deutlich über deine Erfahrungen und Qualifikationen.
