Verkäufer/Sales Assistant VOLLZEIT oder TEILZEIT (m/w/d)
Verkäufer/Sales Assistant VOLLZEIT oder TEILZEIT (m/w/d)

Verkäufer/Sales Assistant VOLLZEIT oder TEILZEIT (m/w/d)

Vaterstetten Teilzeit 19000 - 30000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Engage with customers and provide personalized advice on their furnishing needs.
  • Arbeitgeber: Join a dynamic team focused on creating beautiful living spaces.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible working hours, both full-time and part-time options available.
  • Warum dieser Job: Be part of a creative environment where your ideas can shape customer experiences.
  • Gewünschte Qualifikationen: No specific experience required, just a passion for helping others.
  • Andere Informationen: Opportunity to grow within the company and develop your sales skills.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 19000 - 30000 € pro Jahr.

Job Description

Aktive Kundenansprache Kompetente und individuelle Beratung unserer Kund:innen Kreative Unterstützung bei der Auswahl und Planung von Einrichtungswünschen Erstellung und Abschluss von Kaufverträgen

Verkäufer/Sales Assistant VOLLZEIT oder TEILZEIT (m/w/d) Arbeitgeber: Hans Segmüller Polstermöbelfabrik GmbH & Co. KG

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, in dem Ihre Ideen geschätzt werden. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Schulungsprogrammen und der Möglichkeit, sich innerhalb des Unternehmens weiterzuentwickeln. Zudem fördern wir eine kreative und teamorientierte Kultur, die es Ihnen ermöglicht, Ihre Fähigkeiten in der Kundenberatung und Verkaufsunterstützung voll auszuschöpfen.
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Kontaktperson:

Hans Segmüller Polstermöbelfabrik GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Verkäufer/Sales Assistant VOLLZEIT oder TEILZEIT (m/w/d)

Tip Nummer 1

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Übe, wie du aktiv auf Kunden zugehst und sie ansprichst. Das wird dir helfen, in einem Vorstellungsgespräch zu überzeugen.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die Produkte, die du verkaufen wirst. Wenn du die Einrichtungstrends und -stile kennst, kannst du den Kunden eine kompetente Beratung bieten.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, kreative Lösungen für Kundenwünsche zu präsentieren. Überlege dir Beispiele, wie du in der Vergangenheit Kunden bei der Auswahl von Einrichtungsgegenständen unterstützt hast.

Tip Nummer 4

Sei bereit, Kaufverträge zu erklären und abzuschließen. Vertraue darauf, dass du die nötigen Informationen zur Verfügung stellen kannst, um den Kunden beim Kaufprozess zu unterstützen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkäufer/Sales Assistant VOLLZEIT oder TEILZEIT (m/w/d)

Kundenorientierung
Kommunikationsfähigkeit
Verkaufstalent
Beratungskompetenz
Teamfähigkeit
Verhandlungsgeschick
Kreativität
Produktkenntnis
Organisationstalent
Flexibilität
Selbstmotivation
Zeitmanagement
Empathie
Konfliktlösung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Kundenorientierung betonen: Hebe in deinem Anschreiben hervor, wie wichtig dir die aktive Kundenansprache und individuelle Beratung ist. Zeige, dass du ein Gespür für die Bedürfnisse der Kund:innen hast.

Erfahrungen darstellen: Füge relevante Erfahrungen aus vorherigen Tätigkeiten hinzu, die deine Fähigkeiten im Verkauf und in der Kundenberatung unterstreichen. Konkrete Beispiele helfen, deine Eignung zu verdeutlichen.

Kreativität zeigen: Wenn du kreative Ideen zur Unterstützung bei der Auswahl und Planung von Einrichtungswünschen hast, teile diese in deiner Bewerbung mit. Das zeigt, dass du proaktiv und einfallsreich bist.

Vertragserstellung erwähnen: Falls du Erfahrung in der Erstellung und dem Abschluss von Kaufverträgen hast, solltest du dies in deinem Lebenslauf oder Anschreiben erwähnen. Das zeigt, dass du auch administrative Aufgaben sicher beherrschst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hans Segmüller Polstermöbelfabrik GmbH & Co. KG vorbereitest

Sei bereit für aktive Kundenansprache

Bereite dich darauf vor, in der Interview-Situation aktiv auf die Interviewer zuzugehen. Übe, wie du potenzielle Kunden ansprechen würdest und zeige deine Kommunikationsfähigkeiten.

Demonstriere deine Beratungsfähigkeiten

Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, in denen du Kunden kompetent beraten hast. Zeige, dass du in der Lage bist, individuelle Lösungen anzubieten.

Kreativität zeigen

Überlege dir kreative Ansätze, wie du Kunden bei der Auswahl und Planung von Einrichtungswünschen unterstützen könntest. Teile diese Ideen im Interview, um deine Innovationskraft zu demonstrieren.

Vertrautheit mit Kaufverträgen

Informiere dich über den Prozess der Erstellung und des Abschlusses von Kaufverträgen. Sei bereit, Fragen dazu zu beantworten und deine Kenntnisse in diesem Bereich zu zeigen.

Verkäufer/Sales Assistant VOLLZEIT oder TEILZEIT (m/w/d)
Hans Segmüller Polstermöbelfabrik GmbH & Co. KG
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