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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Versorge und begleite Patienten, dokumentiere Pflege und arbeite im Team mit Therapeuten und Ärzten.
- Arbeitgeber: Werde Teil einer angesehenen Altenpflegeeinrichtung in Duisburg mit starkem Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt ab 4.000 Euro, betriebliche Altersvorsorge, KITA-Zuschuss und JobRad.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten in einem unterstützenden Team und genieße überdurchschnittliche Zuschläge.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast eine Ausbildung als Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in erfolgreich abgeschlossen.
- Andere Informationen: Bewirb dich einfach über WhatsApp oder per E-Mail und lerne deinen neuen Arbeitgeber kennen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 56000 € pro Jahr.
Du bist leidenschaftliche Pflegefachkraft (m/w/d) und suchst einen neuen Arbeitgeber?
Du willst Deine Fähigkeiten in einer angesehenen stationären Altenpflege im Raum Duisburg optimal einsetzen und erweitern? Dann suchen wir genau Dich!
Gehaltsinformationen:
- attraktives Einstiegsgehalt ab 4.000 Euro brutto in einem unbefristeten Arbeitsvertrag
- je nach Berufserfahrung
Deine Benefits:
- Betriebliche Altersvorsorge : Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und/oder vermögenswirksame Leistungen
- Familienfreundlichkeit : Unterstützung durch einen KITA-Zuschuss
- Fahrtkostenzuschuss : Finanzielle Unterstützung für Ihren Arbeitsweg
- Corporate Benefits : Zugang zu attraktiven Vergünstigungen bei namhaften Anbietern
- JobRad : Möglichkeit zur Nutzung eines E-Bike-Leasings
- Teamspirit : Ein Team, das zusammenhält, Sie unterstützt und die Arbeit in der Pflege mit Leidenschaft ausübt
- Attraktive Zuschläge : Überdurchschnittliche Zeitzuschläge für Nacht-, Sonn- und Feiertage
- Weiterbildung : Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung
- Patientenorientierung : Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Fokus auf individuelle Patientenbetreuung
Dein Aufgabenbereich:
- Grund- und behandlungspflegerische Versorgung von Patienten
- Betreuung und Begleitung von Patienten
- Sach- und fachgerechte Pflegedokumentation
- Zusammenarbeit mit Therapeuten, Kollegen und Ärzten
Das erwartet Dein neuer Arbeitgeber:
- Du hast eine Ausbildung als examinierter Altenpflegerin, Gesundheits- und Krankenpflegerin, Krankenschwester oder Pflegefachmann/-frau erfolgreich abgeschlossen
Jetzt bewerben!
1. Sende uns Deinen Lebenslauf zu
Website: Jetzt bewerben
E-Mail: Jetzt bewerben
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2. Lerne Deinen potenziellen Arbeitgeber kennen
Wir organisieren Vorstellungsgespräche, finden Termine und treffen alle nötigen Absprachen. Hierbei prüfen wir im Vorfeld Deine Wünsche an den neuen Arbeitgeber und unterstützen im Prozess. Innerhalb weniger Tage hast Du bereits Deinen potenziellen Arbeitgeber kennengelernt. Das ist natürlich völlig kostenlos für Dich als Bewerber.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Du hast Rückfragen zur Stellenanzeige?
Mehr Informationen? Jetzt bewerben, Vanessa Hartwig – beantwortet gerne Deine Fragen.
Bewirb Dich jetzt als
Pflegefachkraft (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Examinierte Pflegekraft (m/w/d), Fachkrankenschwester (m/w/d), Fachkrankenpfleger (m/w/d), Pflegefachmann (m/w/d), Medizinischer Pfleger (m/w/d), Krankenpfleger (m/w/d), Examinierte Krankenpflegekraft (m/w/d), Qualifizierte Pflegefachkraft (m/w/d), Pflegespezialist (m/w/d)
Altenpfleger / Pflegefachkraft (m/w/d) Corporate Benefits in Duisburg Arbeitgeber: Recrutio GmbH
Kontaktperson:
Recrutio GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Altenpfleger / Pflegefachkraft (m/w/d) Corporate Benefits in Duisburg
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits in der Altenpflege arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen geben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen in der Altenpflege. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem Laufenden bist und bereit bist, deine Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du typische Fragen über die Patientenbetreuung und Teamarbeit durchgehst. Überlege dir auch, wie du deine Leidenschaft für die Pflege am besten vermitteln kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft zur Weiterbildung. Arbeitgeber schätzen Pflegekräfte, die bereit sind, sich weiterzuentwickeln und neue Herausforderungen anzunehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Altenpfleger / Pflegefachkraft (m/w/d) Corporate Benefits in Duisburg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle als Altenpfleger / Pflegefachkraft zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen und Qualifikationen, die deine Eignung für die Position unterstreichen.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Altenpflege und deine Motivation für die Bewerbung bei diesem Arbeitgeber darlegst. Gehe darauf ein, wie du deine Fähigkeiten optimal einsetzen und erweitern möchtest.
Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch: Informiere dich über den potenziellen Arbeitgeber und dessen Werte. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und bereite Antworten auf häufige Interviewfragen vor, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die angegebene Website oder per E-Mail ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Recrutio GmbH vorbereitest
✨Bereite Dich auf typische Fragen vor
Überlege Dir im Voraus, welche Fragen häufig in Vorstellungsgesprächen für Pflegeberufe gestellt werden. Dazu gehören Fragen zu Deiner Motivation, Deinen Erfahrungen in der Patientenbetreuung und Deinem Umgang mit schwierigen Situationen.
✨Zeige Deine Leidenschaft für die Pflege
Lass während des Gesprächs Deine Begeisterung für die Altenpflege durchscheinen. Erkläre, warum Du diesen Beruf gewählt hast und was Dich an der Arbeit mit älteren Menschen besonders fasziniert.
✨Informiere Dich über den Arbeitgeber
Recherchiere im Vorfeld über die Einrichtung, bei der Du Dich bewirbst. Kenne deren Werte, Angebote und das Team. So kannst Du gezielt Fragen stellen und zeigen, dass Du wirklich interessiert bist.
✨Präsentiere Deine Teamfähigkeit
In der Altenpflege ist Teamarbeit entscheidend. Bereite Beispiele vor, die Deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit Kollegen, Therapeuten und Ärzten verdeutlichen. Zeige, wie Du zur positiven Teamdynamik beiträgst.
