Auf einen Blick
- Aufgaben: Create detailed plans for ventilation and air conditioning systems and collaborate with project teams.
- Arbeitgeber: Join a modern, regional company specializing in building technology planning with a motivated team.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy great employment conditions in a progressive infrastructure with a friendly and open team.
- Warum dieser Job: This is a fantastic opportunity to gain valuable experience and showcase your skills in a supportive environment.
- Gewünschte Qualifikationen: You need a degree as a building technology planner in ventilation and several years of relevant experience.
- Andere Informationen: Familiarity with CAD software Plancal Nova and good German language skills are essential.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Gebäudetechnikplaner/in Lüftung EFZ – 100% – direkte Festanstellung, Winterthur District Excellent Gruppe Stellenwechsel einfach gemacht. Überlasse es uns und freu Dich auf diese spannende Herausforderung, um Dich unter Beweis stellen und wertvolle Erfahrungen sammeln zu können. Unser Auftraggeber ist ein top modernes und regionaltätiges Unternehmen, spezialisiert in der Planung für Haustechnik. Rund 20 motivierte Mitarbeitende bilden zusammen ein eingespieltes Team am Standort im Raum Winterthur. Du bist ein gelernter Gebäudetechnikplaner/in Lüftung/Lüftungsplaner und bringst mehrjährige Berufserfahrung im Zeichnen und Planen von Lüftungs- und Klimaanlagen mit? Du bist Dir gewohnt, selbstständig oder im Team und auf den Millimeter genau zu arbeiten? Dann bist Du hier genau richtig. Lass Dir diese Chance nicht entgehen und bewirb Dich noch heute bei uns. Aufgaben Detailpläne von Lüftungs- und Klimaanlagen erstellen, sowie die Anlagen für das Werkstatt- und Montageteam in den Grundrissplan eintragen. Nach Vorgabe der Projektleitung selbständig Projekte im Fachbereich Lüftung/Klima auszuarbeiten. Grösse und Kosten der Anlagen berechnen und Offerte erstellen. Mit Architekten, Ingenieurinnen und der Bauherrschaft zuerst die Anforderungen an die Anlage abklären, geeignete Luft- und Energiequellen ermitteln und dabei einen geringen Co2-Ausstoss anstreben. Materiallisten erstellen, Bestellungen aufgeben und die Einhaltung von Terminen überwachen. Minimum Anforderungen Ausbildung zum Gebäudetechnikplaner/in Lüftung / Lüftungsplaner/in EFZ. Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung von Lüftungs- und Klimaanlagen. Erfahrung mit dem CAD-Programm Plancal Nova. Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Mobilität durch Auto und Führerschein von Vorteil. Zuverlässige Persönlichkeit mit hohem Qualitätsbewusstsein. Mit uns triffst Du eine gute Wahl – wir bieten Dir gute Anstellungsbedingungen in einer fortschrittlichen Infrastruktur mit einem kollegialen und offenen Team, welches Dich gerne willkommen heisst. #J-18808-Ljbffr
Gebäudetechnikplaner/in Lüftung EFZ - 100% - direkte Festanstellung Arbeitgeber: Whatjobs

Kontaktperson:
Whatjobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gebäudetechnikplaner/in Lüftung EFZ - 100% - direkte Festanstellung
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten in der Branche, um Informationen über die Firma und deren Projekte zu erhalten. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Lüftungs- und Klimaanlagen. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe innovative Ideen ein, die du in deine zukünftige Arbeit einbringen möchtest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Zeichnen und Planen von Lüftungsanlagen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite dich darauf vor, wie du in einem Team arbeitest und welche Rolle du dabei spielst. Das Unternehmen sucht jemanden, der sowohl selbstständig als auch im Team arbeiten kann.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gebäudetechnikplaner/in Lüftung EFZ - 100% - direkte Festanstellung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere Dich über das Unternehmen, bei dem Du Dich bewirbst. Schau Dir deren Website an, um mehr über die Unternehmenskultur, Projekte und Werte zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Passe Deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone Deine Erfahrungen in der Planung von Lüftungs- und Klimaanlagen sowie Deine Kenntnisse im Umgang mit CAD-Programmen wie Plancal Nova.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem Du Deine Leidenschaft für die Gebäudetechnik und Deine Motivation für die Bewerbung bei diesem speziellen Unternehmen darlegst. Gehe auf Deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten ein.
Dokumente überprüfen: Stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig und korrekt sind. Überprüfe Deinen Lebenslauf, das Motivationsschreiben und andere Unterlagen auf Rechtschreibfehler und Vollständigkeit, bevor Du sie einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Whatjobs vorbereitest
✨Bereite Dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf die Planung von Lüftungs- und Klimaanlagen hat, solltest Du Dich auf technische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege Dir Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung, die Deine Fähigkeiten im Zeichnen und Planen unter Beweis stellen.
✨Kenntnisse über CAD-Programme hervorheben
Stelle sicher, dass Du Deine Erfahrung mit dem CAD-Programm Plancal Nova während des Interviews betonst. Bereite Dich darauf vor, spezifische Projekte oder Herausforderungen zu besprechen, bei denen Du dieses Programm erfolgreich eingesetzt hast.
✨Teamarbeit betonen
Da das Unternehmen Wert auf ein eingespieltes Team legt, solltest Du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte anführen. Zeige, wie Du sowohl selbstständig als auch im Team arbeiten kannst und dabei stets auf Qualität achtest.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen, die Dir helfen zu verstehen, wie das Team zusammenarbeitet und welche Möglichkeiten zur Weiterbildung und Entwicklung es gibt.