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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite dein Team und gestalte die Dienstplanung für eine optimale Pflege.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines renommierten Unternehmens mit starkem Ruf in der Altenpflege.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein Top-Gehalt, Bonuszahlungen und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben der Bewohner aktiv mit und entwickle deine Karriere in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst eine abgeschlossene Ausbildung in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege sowie Führungserfahrung.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten in Voll- und Teilzeit sind möglich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wohnbereichsleitung (m/w/d) in Walsrode
WIR SUCHEN DICH!
Für einen starken und etablierten Kooperationspartner mit bestem Ruf, stellen wir ab sofort eine Wohnbereichsleitung ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen dir und unserem Auftraggeber geschlossen. care PersonalManagement stellt für dich den Kontakt zu den Unternehmen her und begleitet dich in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für dich immer kostenfrei.
Deine Aufgaben!
- Führen des Teams deines Wohnbereichs und das Gestalten der Dienst- und Urlaubsplanung
- Individuelle Grund- und Behandlungspflege nach den Wünschen der Bewohner
- Aktivierende und mobilisierende Tagesgestaltung
- Eine fachgerechte Dokumentation des gesamten Pflegeprozesses
- Die Standards und Pflegequalität sicherstellen
- Als Experte auf deinem Gebiet stehst du den Bewohnern und Angehörigen für Rückfragen mit Rat und Tat zur Seite
Das wird von dir erwartet!
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung als examinierte Pflegefachkraft in der Altenpflege oder Gesundheits-und Krankenpflege
- Erste Erfahrungen in einer Leitungsposition
- Du bist bereits vertraut mit den gängigen Systemen der Pflegedokumentation (z.B. DAN)
- Du überzeugst als motivierter Teamplayer mit Einfühlungsvermögen und Sozialkompetenz
- Eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
Damit begeistert dich die Einrichtung!
Top-Gehalt & Bonuszahlungen
Betriebliche Altersvorsorge
️ unbefristeter Arbeitsvertrag
Karrierechancen
Flexibilität in Voll- und Teilzeit
Wohnbereichsleitung (m/w/d) Arbeitgeber: care PersonalManagement
Kontaktperson:
care PersonalManagement HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wohnbereichsleitung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder Xing, um dich mit Fachleuten aus der Altenpflege zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke in die Branche gewinnen und möglicherweise sogar Empfehlungen für die Stelle erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Einrichtung, bei der du dich bewirbst. Schau dir ihre Website an, lies Bewertungen und versuche, mehr über ihre Philosophie und Arbeitsweise zu erfahren. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, im Vorstellungsgespräch gezielt auf ihre Werte einzugehen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen vor, die in einem Vorstellungsgespräch für eine Leitungsposition in der Pflege gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Führungsqualitäten und dein Einfühlungsvermögen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! In Gesprächen oder Interviews ist es wichtig, dass du deine Motivation und dein Engagement für die Arbeit mit älteren Menschen deutlich machst. Teile persönliche Geschichten oder Erfahrungen, die deine Hingabe zur Pflege verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wohnbereichsleitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über den Kooperationspartner und dessen Ruf in der Branche. Besuche die Website des Unternehmens, um mehr über deren Werte, Kultur und die spezifischen Anforderungen an die Wohnbereichsleitung zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen in der Altenpflege und deine Führungskompetenzen hervorhebt. Achte darauf, alle wichtigen Stationen deiner beruflichen Laufbahn klar und übersichtlich darzustellen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Altenpflege und deine Eignung für die Position als Wohnbereichsleitung darlegst. Gehe auf deine Erfahrungen in der Teamführung und deine Kenntnisse in der Pflegedokumentation ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und überprüfe sie auf Rechtschreibfehler, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei care PersonalManagement vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Da du als Wohnbereichsleitung ein Team führen wirst, sei bereit, Fragen zu deiner Führungserfahrung und deinem Führungsstil zu beantworten. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast.
✨Kenntnisse in der Pflegedokumentation demonstrieren
Stelle sicher, dass du mit den gängigen Systemen der Pflegedokumentation vertraut bist. Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen mit diesen Systemen zu erläutern und wie du sie in der Vergangenheit genutzt hast.
✨Zeige Empathie und Sozialkompetenz
In der Altenpflege ist Empathie entscheidend. Sei bereit, Situationen zu beschreiben, in denen du Einfühlungsvermögen gezeigt hast, sowohl gegenüber Bewohnern als auch gegenüber Angehörigen.
✨Informiere dich über die Einrichtung
Recherchiere im Vorfeld über die Einrichtung und deren Werte. Zeige während des Interviews, dass du dich mit der Philosophie des Unternehmens identifizieren kannst und wie du zur Verbesserung der Pflegequalität beitragen möchtest.
