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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite und fördere Kinder und Jugendliche in einer kleinen Wohngruppe.
- Arbeitgeber: Wir sind ein gemeinnütziger Träger mit fast 30 Jahren Erfahrung in der Betreuung.
- Mitarbeitervorteile: Flache Hierarchien, familienfreundliche Arbeitszeiten und betriebliche Altersvorsorge warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv deinen Arbeitsplatz und bringe deine Ideen in die Arbeit ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast eine pädagogische Qualifikation oder bist dabei, diese zu erwerben.
- Andere Informationen: Interne Weiterbildungen und Supervision unterstützen deine persönliche Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir betreuen in unseren Wohngruppen seit fast 30 Jahren Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene mit sehr intensivem Betreuungs- und Förderbedarf. Die Wohngruppen sind mit jeweils 6 Plätzen klein und überschaubar, so dass ein intensives, am jeweiligen jungen Menschen und seinem Bedarf ausgerichtetes Betreuungsangebot gestaltet werden kann. Entsprechend vielfältig sind unsere pädagogischen und therapeutischen Angebote.
Um die jungen Menschen gut begleiten zu können und die Qualität unserer Arbeit zu sichern, möchten wir unser Team in Thalfang-Bäsch erweitern und suchen daher
1 neue/n Mitarbeitende/n – staatl. anerk. Erzieher:in m/w/d; (o. vglb., wie Sozial-Pädagog:in, Heilerziehungspfleger:in)
Der Stellenumfang sollte mind. 75% (und kann bis 100%) betragen. Bei entsprechendem Interesse und Eignung kann eine 75%-Stelle auch mit anderen Aufgaben (bspw. SPFH) ergänzt werden. Für die Besetzung der aktuellen Stellen wird eine Eintrittsprämie von 2.000 € (brutto und für eine Vollstelle und mind. einem Jahr Betriebszugehörigkeit) gezahlt.
Ihre Aufgaben im pädagogischen Dienst
- intensive Begleitung der Kinder/Jugendlichen in allen Lebenslagen (tägliche Versorgung und gemeinsame Alltagsgestaltung, Lernbegleitung, Freizeitgestaltung, gesundheitliche Versorgung)
- individuelle Förderung nach Bedarf (schulisch, persönliche Entwicklung, Freizeitgestaltung)
- Mitarbeit an der Weiterentwicklung der pädagogischen Konzepte und Methoden
- Mitarbeit und Verantwortungsübernahme für organisatorische Aufgaben nach Interesse und Talent
Ihr Profil
- Sie verfügen über eine formale pädagogische Qualifikation (oder erwerben diese gerade)
- Sie mögen Herausforderungen, möchten sich auch persönlich weiterentwickeln und kontinuierlich lernen
- Sie sind eine Persönlichkeit mit eigenen Vorstellungen und Ideen, die Sie aktiv einbringen möchten
- Sie arbeiten gern und aktiv im Team wie auch eigenverantwortlich und selbständig
- Sie mögen Menschen, auch wenn diese schwierige persönliche Fragestellungen mitbringen
- Sie sehen das Ganze, haben ein humanistisches, ressourcenorientiertes und ganzheitliches Menschenbild und eine demokratische Grundhaltung
Wir bieten Ihnen
Wir sind ein gemeinnütziger Träger und bieten – neben flacher Hierarchie und freundlich-familiärem Arbeitsklima –
- Förderung Ihrer persönliche Entwicklung durch interessante interne Weiterbildungen und Supervision sowie von externen Fortbildungen nach Absprache
- gemeinsame Dienstplanung (mit in der Heimerziehung üblichen Schichtdiensten) zur familienfreundlichen Planbarkeit
- betriebliche Altersvorsorge mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberanteil
- Preisnachlässe über die paritätischen Rahmenverträge, z.B. für Büroartikel, PC, Mietwagen
- kostenlose Nutzung des einrichtungseigenen Kletterparks
- Gehalt in Anlehnung an TVÖD Bund inkl. tarifspezifischer Zulagen
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Für Rückfragen stehen wir Ihnen gerne telefonisch unteroder per Email unter zur Verfügung.
Erzieher / Erzieherin (m/w/d) Arbeitgeber: Live Soziale Chancen e. V.
Kontaktperson:
Live Soziale Chancen e. V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher / Erzieherin (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse der Kinder und Jugendlichen, die in den Wohngruppen betreut werden. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein Verständnis für ihre Herausforderungen hast und bereit bist, individuelle Förderangebote zu entwickeln.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine eigenen Ideen zur Gestaltung des Arbeitsplatzes und der pädagogischen Angebote zu präsentieren. Das zeigt, dass du kreativ und engagiert bist und aktiv zur Weiterentwicklung des Teams beitragen möchtest.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die deine Teamfähigkeit und dein selbstständiges Arbeiten unter Beweis stellen. Dies wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen und deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Tip Nummer 4
Zeige Interesse an den internen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, die angeboten werden. Das signalisiert, dass du bereit bist, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln und aktiv an deiner beruflichen Zukunft zu arbeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher / Erzieherin (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über den Träger: Beginne damit, dich über den gemeinnützigen Träger und die Wohngruppen zu informieren. Besuche die offiziellen Webseiten, um mehr über deren pädagogische Ansätze und Angebote zu erfahren.
Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, Nachweisen deiner pädagogischen Qualifikation, sowie eventuell benötigter Empfehlungsschreiben und Motivationsschreiben.
Gestalte dein Motivationsschreiben: In deinem Motivationsschreiben solltest du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen betonen. Gehe darauf ein, wie deine Ideen und Interessen zur Gestaltung des Arbeitsplatzes beitragen können.
Reiche deine Bewerbung ein: Lade alle erforderlichen Dokumente hoch und reiche deine Bewerbung über unsere Webseite ein. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Live Soziale Chancen e. V. vorbereitest
✨Sei authentisch und zeige deine Leidenschaft
In der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen ist es wichtig, dass du deine echte Begeisterung für die Pädagogik zeigst. Teile deine persönlichen Erfahrungen und warum dir die Arbeit mit jungen Menschen am Herzen liegt.
✨Bereite dich auf praktische Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich mit herausfordernden Verhaltensweisen umgegangen bist oder kreative Lösungen gefunden hast. Diese Beispiele helfen, deine Fähigkeiten zu verdeutlichen.
✨Zeige Teamgeist und Eigenverantwortung
Da die Stelle sowohl Teamarbeit als auch eigenverantwortliches Arbeiten erfordert, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit in Teams gearbeitet hast und gleichzeitig Initiative ergriffen hast, um Projekte voranzutreiben.
✨Stelle Fragen zur Einrichtung und den Werten
Bereite einige Fragen vor, die zeigen, dass du dich mit der Einrichtung und ihren Werten auseinandergesetzt hast. Dies zeigt dein Interesse an der Organisation und hilft dir, herauszufinden, ob die Werte mit deinen eigenen übereinstimmen.
