Krankenpfleger /-schwester (m/w/d) betriebliche Guthabenkarte in Mülheim an der Ruhr
Krankenpfleger /-schwester (m/w/d) betriebliche Guthabenkarte in Mülheim an der Ruhr

Krankenpfleger /-schwester (m/w/d) betriebliche Guthabenkarte in Mülheim an der Ruhr

Mülheim an der Ruhr Vollzeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Versorge und begleite Patienten, dokumentiere Pflege und arbeite im Team.
  • Arbeitgeber: Eine angesehene Seniorenresidenz in Mülheim an der Ruhr sucht engagierte Pflegekräfte.
  • Mitarbeitervorteile: Einstiegsgehalt von 3.800 Euro brutto, flexible Schichtarbeit und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines unterstützenden Teams, das Wertschätzung und Freude an der Pflege schätzt.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Alten- oder Gesundheits- und Krankenpfleger erforderlich.
  • Andere Informationen: Direkte Festanstellung ohne Zeitarbeit – bewirb dich jetzt!

Du liebst es, in Deinem Pflegeberuf Menschen helfen zu können und legst Wert auf die Freude an der Arbeit?

▸ Wenn Dir ein respektvoller Umgang im Beruf wichtig ist

▸ Wenn Du auf der Suche nach einem starken Team und einem guten Arbeitsklima bist

▸ Wenn Wertschätzung und Anerkennung Dich motivieren,

▸ Wenn Dich ein Grundgehalt ab 3.800 Euro Brutto anspricht,

dann haben wir den richtigen Job für Dich!

Eine angesehene Seniorenresidenz im Raum Mülheim an der Ruhr sucht weitere Gesundheit- und Krankenpfleger (m/w/d) und Du bist die ideale Besetzung. Bei uns erwarten Dich nicht nur ansprechende Konditionen, sondern auch eine flexible Schichtarbeit, die es Dir ermöglicht, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.

Auf Dich warten eine Vielzahl attraktiver Vorteile:

▸ Ein Einstiegsgehalt von 3.800 Euro brutto im unbefristeten Arbeitsvertrag

▸ Eine betriebliche Altersvorsorge und/oder vermögenswirksame Leistungen

▸ Die Finanzierung von Weiterbildungen z.B. Wohnbereichsleitung, Praxisanleiter oder Wundexperte

▸ Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Zeit für den Patienten

▸ Ein Team, das zusammenhält, Dich jederzeit unterstützt und die Pflege so liebt wie Du

Das erwartet Dein neuer Arbeitgeber:

▸ Abgeschlossene Ausbildung zum Examinierten Alten- oder Gesundheits- und Krankenpfleger

▸ Sozialkompetenz, Engagement und Empathie

Deine Aufgaben:

▸ Grund- und behandlungspflegerische Versorgung von Patienten

▸ Betreuung und Begleitung von Patienten

▸ Sach- und fachgerechte Pflegedokumentation

▸ Zusammenarbeit mit Therapeuten, Kollegen und Ärzten

Du bist eine examinierte Pflegefachkraft? Dann möchten wir Dich sehr gern kennenlernen!

Interessiert?

Wir vermitteln Dich an Deinen zukünftigen Arbeitgeber in Festanstellung und ohne Zeitarbeit!

Bewirb Dich jetzt schnell und einfach und erhalte die Anerkennung, die Dir zusteht!

Hast Du noch Fragen?

Kontaktiere uns unter: Jetzt bewerben Gern beantworten wir Dir alle Fragen zu dieser Stellenanzeige.

Krankenpfleger /-schwester (m/w/d) betriebliche Guthabenkarte in Mülheim an der Ruhr Arbeitgeber: Recrutio GmbH

Als angesehene Seniorenresidenz in Mülheim an der Ruhr bieten wir Dir nicht nur ein attraktives Einstiegsgehalt von 3.800 Euro brutto, sondern auch ein respektvolles Arbeitsumfeld, in dem Wertschätzung und Teamgeist großgeschrieben werden. Unsere flexible Schichtarbeit ermöglicht es Dir, Beruf und Privatleben harmonisch zu vereinen, während wir Dich durch gezielte Weiterbildungsangebote in Deiner beruflichen Entwicklung unterstützen. Werde Teil eines engagierten Teams, das die Pflege mit Leidenschaft lebt und gemeinsam für das Wohl unserer Patienten sorgt!
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Kontaktperson:

Recrutio GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Krankenpfleger /-schwester (m/w/d) betriebliche Guthabenkarte in Mülheim an der Ruhr

Tip Nummer 1

Informiere Dich über die Seniorenresidenz, bei der Du Dich bewirbst. Schau Dir ihre Werte und das Arbeitsklima an, um in Deinem Vorstellungsgespräch gezielt darauf eingehen zu können.

Tip Nummer 2

Bereite Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die Deine Sozialkompetenz, Empathie und Dein Engagement zeigen. Diese Eigenschaften sind für die Stelle besonders wichtig.

Tip Nummer 3

Zeige im Gespräch Deine Motivation für die Arbeit mit älteren Menschen. Erkläre, warum Dir der respektvolle Umgang und die Freude an der Arbeit so wichtig sind.

Tip Nummer 4

Nutze die Möglichkeit, Fragen zur Weiterbildung und den attraktiven Vorteilen zu stellen. Das zeigt Dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung innerhalb des Unternehmens.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Krankenpfleger /-schwester (m/w/d) betriebliche Guthabenkarte in Mülheim an der Ruhr

Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger
Sozialkompetenz
Engagement
Empathie
Grund- und Behandlungspflege
Pflegedokumentation
Teamfähigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Flexibilität
Patientenbetreuung
Zusammenarbeit mit Therapeuten und Ärzten
Zeitmanagement
Belastbarkeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Anschreiben mit einer klaren und persönlichen Motivation, warum du in der Pflege arbeiten möchtest. Betone deine Leidenschaft für den Beruf und wie wichtig dir der respektvolle Umgang mit Patienten ist.

Hebe deine Qualifikationen hervor: Liste deine abgeschlossene Ausbildung und relevante Erfahrungen im Bereich der Alten- oder Gesundheits- und Krankenpflege auf. Zeige auf, wie deine Fähigkeiten und Kenntnisse zu den Anforderungen der Stelle passen.

Betone Teamfähigkeit und Empathie: Da das Unternehmen Wert auf ein starkes Team und ein gutes Arbeitsklima legt, solltest du Beispiele anführen, die deine Teamfähigkeit und Empathie verdeutlichen. Beschreibe Situationen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast.

Verwende eine klare Struktur: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben gut strukturiert sind. Verwende klare Überschriften und Absätze, um die Lesbarkeit zu erhöhen. Dies zeigt Professionalität und Sorgfalt.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Recrutio GmbH vorbereitest

Zeige Deine Leidenschaft für die Pflege

Erzähle während des Interviews von Deinen Erfahrungen und der Freude, die Du an der Arbeit mit Menschen hast. Betone, wie wichtig Dir ein respektvoller Umgang ist und wie Du dies in Deinem Arbeitsalltag umsetzt.

Bereite Dich auf Fragen zur Teamarbeit vor

Da das Unternehmen Wert auf ein starkes Team legt, sei bereit, Beispiele zu nennen, wie Du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass Du ein Teamplayer bist und die Zusammenarbeit mit Kollegen schätzt.

Hebe Deine Sozialkompetenz hervor

Bereite konkrete Beispiele vor, die Deine Empathie und Dein Engagement in der Pflege zeigen. Dies könnte eine Situation sein, in der Du einem Patienten besonders geholfen hast oder in der Du auf die Bedürfnisse eines Kollegen eingegangen bist.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Zeige Interesse an den angebotenen Weiterbildungen, wie z.B. zur Wohnbereichsleitung oder als Praxisanleiter. Dies zeigt, dass Du bereit bist, Dich weiterzuentwickeln und langfristig im Unternehmen bleiben möchtest.

Krankenpfleger /-schwester (m/w/d) betriebliche Guthabenkarte in Mülheim an der Ruhr
Recrutio GmbH
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  • Krankenpfleger /-schwester (m/w/d) betriebliche Guthabenkarte in Mülheim an der Ruhr

    Mülheim an der Ruhr
    Vollzeit

    Bewerbungsfrist: 2027-03-10

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    Recrutio GmbH

    50 - 100
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