Pflegefachkraft (w/m/d) für die Zentrale Notaufnahme (210668)
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Pflegefachkraft (w/m/d) für die Zentrale Notaufnahme (210668)

Pflegefachkraft (w/m/d) für die Zentrale Notaufnahme (210668)

Vollzeit Kein Home Office möglich
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K

Ihre Aufgaben

  • Mitwirkung bei der Erstversorgung von Notfallpatienten
  • Umfassende Patientenbeobachtung und pflegerische Ersteinschätzung
  • Fachgerechter Einsatz der medizinisch-technischen Überwachung (z. B. Monitoring)
  • Anlegen von Stützverbänden und Gipsverbänden nach ärztlicher Anweisung
  • Übernahme der medizinischen Assistenz (Blutentnahme, Instrumentieren bei kleinen Eingriffen)
  • Einhaltung von Maßnahmen zur Qualitätssicherung
  • Beratung und Betreuung der Patienten und deren Angehörige

Anforderungen

  • Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft oder zum Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d)
  • Berufserfahrung in der ZNA (Zentrale Notaufnahme) wünschenswert
  • Vorzugsweise abgeschlossene Fachweiterbildung Notfallpflege oder Bereitschaft, diese zu absolvieren
  • Engagiertes, motiviertes und freundliches Auftreten
  • Selbstständiges, verantwortungsbewusstes Arbeiten im Team sowie Organisationstalent
  • Ausgeprägte Patienten- und Serviceorientierung
  • Gute kommunikative Fähigkeiten sowie ein hohes Maß an Sozialkompetenz

Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Bewerber/-innen werden nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Qualifikation und Eignung besonders berücksichtigt.

Benefits

  • Attraktives Gehalt nach TVöD mit regelmäßig steigenden Gehältern und zahlreichen Zulagen. Zusätzlich erhalten alle examinierten Pflegefachkräfte in der EG P7 eine monatliche Arbeitsmarktzulage von 150 Euro (bei Vollzeit 100%, Teilzeit anteilig).
  • Examinierte Pflegefachkräfte erhalten bei uns eine Starterprämie von 3.000 Euro*.
  • Bei uns erhalten Sie eine Jahres-sonderzahlung in Höhe von 84,74% (P5-P8) oder 70,48% (P9-P16) des Monatsgehalts.
  • Durch unsere zu 100 % arbeitgeber- finanzierte betriebliche Altersversorgung von 4,8 % des tariflichen Jahresbruttogehalt sind Sie zusätzlich abgesichert.
  • Bei uns gibt es 30 Urlaubstage im Jahr (bei einer 5-Tage-Woche).
  • Wir gestalten unsere Zukunft selber! 2027 ziehen wir in den Neubau des Zentralklinikums. Werden auch Sie Teil unserer Zukunft.
  • Wir gehen auf die Belange der Beschäftigten ein und arbeiten auf Augenhöhe zusammen – auch zwischen den Berufsgruppen.
  • Im Rahmen des BGM’s stehen eine Physiotherapeutin und eine Fitnesstrainerin mit vielen kostenfreien Angeboten für die Gesundheit und Fitness unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zur Verfügung.
  • Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine Vielzahl flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle. In der Verwaltung arbeiten Sie in Gleitzeit.
  • Als kommunaler Träger bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst.
  • Wir fördern Sie mit individueller Fort- und Weiterbildung durch interne und externe Angebote.
  • Unter anderem mit unseren „Corporate Benefits“ profitieren Sie von zahlreichen regionalen und überregionalen Rabatten.
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  • Zukünftiger Arbeitsplatz im herrlichen Spessart und am schönen Main mit hohem Freizeitwert.
K

Kontaktperson:

Klinikum Main-Spessart HR Team

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