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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Drive tax applications and ensure product visions align with customers and the development team.
- Arbeitgeber: Join a dynamic organization focused on innovative software solutions.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a collaborative work environment and opportunities for professional growth.
- Warum dieser Job: Be a key player in project success and contribute to process optimization.
- Gewünschte Qualifikationen: Experience as a Product Owner or software developer aiming for this role is essential.
- Andere Informationen: Fluent German and English skills are required.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Als Product Owner bist du der zentrale Treiber für die Tax-Applikationen und sorgst dafür, dass die Produktvisionen sowohl bei den Kunden als auch im Entwicklungsteam ankommen. Dein fundiertes Fachwissen ermöglicht es dir, Kundenanforderungen zu analysieren, in effektive Lösungskonzepte zu überführen und gemeinsam mit dem Team erfolgreich umzusetzen. Durch deine strukturierte Arbeitsweise steuerst du Projekte sicher und leistest einen entscheidenden Beitrag zum Erfolg unserer Organisation. Was dich erwartet: Entwicklung und Förderung innovativer Gesamtlösungen auf Basis der Produkte. Enge Zusammenarbeit mit Stakeholdern, um Kundenanforderungen zu erfassen und zu dokumentieren. Verantwortung für das Product Backlog übernehmen, Releases mit Kunden abstimmen und planen. Das Entwicklungsteam motivieren, fachlich anleiten und die Ergebnisse der Sprints überprüfen. Wertvolle Beiträge zur Prozessoptimierung in Sprint Reviews und Retrospektiven einbringen. Was wir erwarten: Fundierte Erfahrung als Product Owner im Bereich Softwareentwicklung oder als engagierter Softwareentwickler mit dem Ziel, in die Rolle des Product Owners zu wechseln. Praxisbewährte Kenntnisse im Requirement Engineering und Lösungsdesign, einschließlich der Erstellung von Lösungskonzepten. Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten für eine klare und zielorientierte Zusammenarbeit mit Stakeholdern und Entwicklungsteams. Starke Fähigkeit, Probleme zu identifizieren, zu analysieren und effektive Lösungen zu erarbeiten. Erfahrung mit den Methoden Scrum und HERMES. Sicherer Umgang mit Azure DevOps für das Backlog-Management. Grundlegendes Verständnis von Softwareentwicklung. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! #J-18808-Ljbffr
Product Owner - Azure DevOps Arbeitgeber: Whatjobs
Kontaktperson:
Whatjobs HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Product Owner - Azure DevOps
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Rolle des Product Owners bei uns zu sammeln. Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern, um Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Position zu erhalten.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten im Requirement Engineering und Lösungsdesign demonstrieren. Zeige, wie du erfolgreich Kundenanforderungen analysiert und in effektive Lösungen umgesetzt hast.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die neuesten Trends und Best Practices im Bereich Agile und Scrum. Dies wird dir helfen, während des Gesprächs zu zeigen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, innovative Ansätze in unsere Projekte einzubringen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten, indem du während des Interviews klar und strukturiert erklärst, wie du mit Stakeholdern zusammenarbeitest. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Problemlösung betreffen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Product Owner - Azure DevOps
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir ein klares Bild von den Anforderungen und Erwartungen an einen Product Owner. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Bereich Softwareentwicklung und als Product Owner oder Softwareentwickler. Zeige auf, wie du Kundenanforderungen analysiert und in Lösungskonzepte überführt hast.
Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren: Stelle sicher, dass dein Anschreiben und Lebenslauf deine ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeiten widerspiegeln. Verwende klare und präzise Sprache, um deine Ideen und Erfahrungen zu vermitteln.
Beziehe dich auf Methodenkenntnisse: Erwähne deine Kenntnisse in Scrum, HERMES und Azure DevOps. Zeige, wie du diese Methoden in der Vergangenheit angewendet hast, um Projekte erfolgreich zu steuern und das Backlog zu verwalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Whatjobs vorbereitest
✨Verstehe die Produktvision
Mach dich mit der Produktvision und den Zielen des Unternehmens vertraut. Sei bereit, deine eigenen Ideen und Vorschläge zu präsentieren, wie du zur Umsetzung dieser Vision beitragen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung als Product Owner oder Softwareentwickler, die deine Fähigkeiten im Requirement Engineering und Lösungsdesign demonstrieren. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten zeigen
Da ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, wie du komplexe technische Informationen klar und verständlich vermitteln kannst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten und aktiv zuzuhören.
✨Kenntnisse über Scrum und Azure DevOps
Stelle sicher, dass du mit den Methoden Scrum und HERMES sowie dem Umgang mit Azure DevOps vertraut bist. Sei bereit, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und deine Erfahrungen zu teilen.
