Auf einen Blick
- Aufgaben: Install and evaluate measurement systems in outdoor and office settings.
- Arbeitgeber: FCP IBU GmbH is dedicated to sustainable change through teamwork and innovative projects.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy social perks like meal allowances, free drinks, and a fair salary package.
- Warum dieser Job: Join a supportive team where your ideas matter and you can grow professionally.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: You need a background in electrical or measurement technology and a valid driver's license.
- Andere Informationen: Mentorship provided from day one to help you thrive in your role.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
KNÜPFE MIT UNS AN ERFOLGEN AN. Vernetztes Denken, Freude an der Tätigkeit und ein offener Umgang im Miteinander sind die drei Stränge, die unseren starken roten Faden bei FCP formen: im Team, im Tun und in jedem einzelnen Projekt. Ein Leitfaden, der uns stetig nach vorne bringt und in dem wir die Kräfte von jedem Einzelnen an den richtigen Stellen zusammenführen. Denn gemeinsam wollen wir die Zukunft nicht nur gestalten, sondern auch nachhaltig verändern. Für unseren Standort Essen oder Nürnberg suchen wir zur Stärkung unseres Teams eine:n Messtechniker:in (m/w/d) Immissionsschutz DU • hast eine Ausbildung im Bereich Elektro-, Mess-, Steuerungstechnik, etc. absolviert. • beschäftigst dich gerne mit der Installation von Messsystemen und deren Auswertung. • verfügst über einschlägige Berufs erfahrung, idealerweise in Verbindung mit Außendienstanteil. • begleitest unsere Messteams bei Einsätzen im Bahn- und Industrie-Umfeld. • bist ein Teamplayer und gerne im Austausch mit Projektbeteiligten. • besitzt einen PKW-Führerschein. WIR • bieten eine spannende Kombination aus Arbeit im Freien und Büro. • garantieren eine professionelle Ein schulung für alle Tätigkeits bereiche. • freuen uns auf deine Ideen und deine Neugier, neue Systeme und Prozesse kennen zu lernen. • ermöglichen dir eine spannende und langfristige Herausforderung in einem wachsenden und stabilen Unter nehmen. • stellen dir von Anfang Mentor:innen zur Seite, damit du gleich bei uns im Team durchstarten kannst. DARÜBER HINAUS • sind wir ein Team, in dem du deine Vorstellungen einer wertschätzenden Zusammenarbeit einbringen kannst. • bieten wir Sozialleistungen, wie Essenszulage, freie Getränke u.v.m. • würdigen wir deine bisherigen beruflichen Qualifikationen: denn wir bieten dir ein faires und attraktives Gehaltspaket. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung, bestehend aus Motivationsschreiben und Lebenslauf über unser Onlineformular. FCP IBU GmbH Ladenspelderstraße 61, 45147 Essen Frau Birgit Hefer birgit.hefer[AT]fcp-ibu.de Jetzt bewerben
Immissionsschutz-Spezialist:in Arbeitgeber: FCP IBU GmbH
Kontaktperson:
FCP IBU GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Immissionsschutz-Spezialist:in
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Immissionsschutz. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und Interesse an innovativen Lösungen hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner praktischen Erfahrung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Tätigkeit, die deine Fähigkeiten in der Installation und Auswertung von Messsystemen verdeutlichen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Immissionsschutz-Spezialist:in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Motivationsschreiben: Beginne mit einem überzeugenden Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position als Immissionsschutz-Spezialist:in zum Ausdruck bringst. Erkläre, warum du dich für FCP interessierst und wie deine Erfahrungen im Bereich Elektro-, Mess- und Steuerungstechnik zu den Anforderungen der Stelle passen.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen hervor, insbesondere im Außendienst und bei der Installation von Messsystemen. Achte darauf, deine Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeiten zu betonen.
Unterlagen überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Unterlagen auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass sowohl das Motivationsschreiben als auch der Lebenslauf fehlerfrei sind und alle geforderten Informationen enthalten.
Onlineformular nutzen: Reiche deine Bewerbung über das Onlineformular auf der Website von FCP ein. Achte darauf, alle erforderlichen Felder auszufüllen und die Dokumente im richtigen Format hochzuladen. Ein gut strukturiertes und vollständiges Formular hinterlässt einen positiven Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FCP IBU GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf Elektro-, Mess- und Steuerungstechnik hat, solltest du dich auf technische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Installation und Auswertung von Messsystemen zeigen.
✨Zeige Teamgeist
Die Stelle erfordert einen Teamplayer, der gerne im Austausch mit Projektbeteiligten ist. Bereite einige Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation im Team verdeutlichen. Zeige, dass du bereit bist, Ideen einzubringen und gemeinsam Lösungen zu finden.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mach dich mit den Werten und Projekten von FCP vertraut. Zeige während des Interviews, dass du die Unternehmensphilosophie verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Zukunft nachhaltig zu gestalten. Dies zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zu den Projekten, dem Team oder den Herausforderungen der Position sein. Dies zeigt, dass du aktiv an dem Gespräch teilnimmst und wirklich an der Rolle interessiert bist.