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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Team im Warenausgang und sorge für reibungslose Abläufe.
- Arbeitgeber: G. Umbreit GmbH & Co. KG ist ein erfolgreicher Buchgroßhändler mit ca. 300 Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flache Hierarchien, betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Entwickle dich weiter in einem dynamischen Umfeld mit Verantwortung und Teamarbeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Logistik oder Spedition, Führungserfahrung von Vorteil.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten: Spätschicht überwiegend, Frühschicht nach Absprache möglich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die G. Umbreit GmbH & Co. KG ist ein erfolgreicher, mittelständischer Buchgroßhändler mit ca. 300 Beschäftigten.
Für unseren Technischen Betrieb suchen wir einen
Mitarbeiter (m/w/d) Warenausgang mit Führungsverantwortung
in der Spätschicht (Frühschicht nach Absprache möglich)
Als Mitarbeiter (m/w/d) im Warenausgang mit Führungsverantwortung unterstützen Sie den Gruppenleiter bei sämtlichen Prozessen. Sie tragen gemeinsam mit ihm die Verantwortung für die termingerechte, korrekte und effiziente Ausführung sämtlicher Funktionen.
Perspektivisch besteht die Möglichkeit, sich weiterzuentwickeln und zusätzliche Verantwortungsbereiche zu übernehmen.
Ihre Aufgaben:
- Aktive Mitarbeit in allen Bereichen der Gruppe Distribution
- Planung, Koordination und Überwachung der Auslieferung mit der notwendigen Personaleinsatzplanung
- Sicherstellung reibungsloser Arbeitsabläufe und Überwachung der Tourenabfahrtszeiten
- Abstimmung mit Spediteuren und Paketdienstleistern
- Ansprechpartner des Fahrpersonals der beauftragten Transportdienstleister
- Führen von Mitarbeitern
- Schnittstelle zu den angrenzenden Bereichen im Haus
- Störungshandling der Fördertechnik
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Logistik oder Speditionswesen oder vergleichbare praktische Erfahrungen. Weiterbildung als Lagermeister (m/w/d) oder Logistikmeister (m/w/d) o.ä. wünschenswert
- Erfahrung im operativen Bereich der Logistik, Führungserfahrung wünschenswert
- Überlegtes Handeln und Entscheidungsbereitschaft in zeitkritischen Situationen
- Bereitschaft zum stetigen Lernen und Offenheit für neue Herausforderungen
- Teamfähigkeit und Freude am fachübergreifenden Arbeiten
- Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität
- Belastbarkeit bei großem Arbeitsaufkommen
- Bereitschaft zur überwiegenden Spätschicht mit offenen Arbeitsende. Frühschicht nach Absprache möglich.
Was wir bieten:
- eine gute Einarbeitung und Kollegen, die für Fragen zur Verfügung stehen
- flache Hierarchien, offene Kommunikation und kurze Entscheidungswege
- Kantine vor Ort
- Firmenparkplätze
- betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiterrabatte
- Corporate Benefits
#J-18808-Ljbffr
Mitarbeiter (m/w/d) Warenausgang mit Führungsverantwortung in der Spätschicht Arbeitgeber: Umbreit
Kontaktperson:
Umbreit HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter (m/w/d) Warenausgang mit Führungsverantwortung in der Spätschicht
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die G. Umbreit GmbH & Co. KG und deren Unternehmenswerte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Effizienz im Warenausgang zu steigern.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung zu nennen. Überlege dir Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast oder Herausforderungen gemeistert hast, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Bereitschaft zur Weiterbildung und Entwicklung. Informiere dich über mögliche Schulungen oder Zertifikate im Bereich Logistik oder Führung, die du anstreben möchtest, um deine Karriere bei uns voranzutreiben.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu deiner Flexibilität und Belastbarkeit zu beantworten. Da die Stelle überwiegend in der Spätschicht ist, solltest du darlegen, wie du mit wechselnden Arbeitszeiten und hohem Arbeitsaufkommen umgehen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter (m/w/d) Warenausgang mit Führungsverantwortung in der Spätschicht
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die G. Umbreit GmbH & Co. KG. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen im Bereich Logistik und Führung, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle darlegst. Gehe darauf ein, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur erfolgreichen Ausführung der Aufgaben beitragen können.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und alle geforderten Informationen enthalten sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Umbreit vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Bereich Logistik und Spedition. Sei bereit, konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfolge und Herausforderungen zu nennen, insbesondere in Bezug auf die Führung von Mitarbeitern und die Optimierung von Arbeitsabläufen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Position eine enge Zusammenarbeit mit dem Gruppenleiter und anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast.
✨Hebe deine Flexibilität hervor
Die Bereitschaft zur Spätschicht und die Flexibilität bei den Arbeitszeiten sind entscheidend. Mache deutlich, dass du bereit bist, dich an die Bedürfnisse des Unternehmens anzupassen und auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahrst.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Da die Stelle Perspektiven für Weiterentwicklung bietet, zeige dein Interesse an persönlichem Wachstum. Frage während des Interviews nach möglichen Schulungen oder Aufstiegschancen innerhalb des Unternehmens, um dein Engagement zu demonstrieren.
