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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage orders, assist in logistics, and support accounting tasks.
- Arbeitgeber: Join Personal Knobel AG, a trusted leader in personnel placement with years of experience.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a collaborative team environment and opportunities for professional growth.
- Warum dieser Job: Be part of a success story while developing your skills in a dynamic industry.
- Gewünschte Qualifikationen: A commercial education is essential; logistics or business training is a plus.
- Andere Informationen: Fluency in German, English, and French is required for effective communication.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Personal Knobel AG ist eine erfolgreiche, langjährige, traditionelle Dienstleistungsgesellschaft, die im Bereich der Personalvermittlung tätig ist. Wir unterstützen unsere Kunden partnerschaftlich mit langjähriger Facherfahrung und modernen Kommunikationsmitteln bei der Gewinnung neuer Arbeitskräfte. Wenn auch Sie Teil der Erfolgsgeschichte werden, würden wir uns freuen.
Hauptaufgaben
- Auftragsabtwicklung
- Kunden- und Lieferantenseitig
- Mitarbeit in der Logistik (Abwicklung von Importen)
- Mitarbeit in der Buchhaltung
- Dazu runden projektbezogene Arbeiten in unterschiedlichen Bereichen das Arbeitspaket ab.
Anforderungen
- Hauptanforderung ist eine kaufmännische Grundausbildung.
- Weiterbildungen im Bereich Logistik, Betriebswirtschaft, Verkauf u.ä. sind von Vorteil.
- Sprachkenntnisse:
Deutsch: Muttersprache
Englisch: Mündlich und schriftlich stilsicher
Französisch: Mündlich und schriftlich stilsicher - Die Kommunikation mit Kunden und Lieferanten gehört zu den Grundanforderungen und bereitet den Interessenten keine Probleme.
- Wir erwarten eine hohe Eigenverantwortung sowie loyale Mitarbeit in einem kleinen Team.
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Mitarbeiter Innendienst w/m 80-100% Arbeitgeber: Personal Knobel AG
Kontaktperson:
Personal Knobel AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter Innendienst w/m 80-100%
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen Trends in der Personalvermittlung und Logistik. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Ansätze zu verfolgen.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrungen in der Auftragsabwicklung und im Kundenkontakt verdeutlichen. Konkrete Situationen, in denen du Probleme gelöst hast, können einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um mehr über Personal Knobel AG zu erfahren. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat. Insider-Informationen können dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Sprachkenntnisse aktiv im Gespräch. Wenn du die Möglichkeit hast, wechsle zwischen Deutsch, Englisch und Französisch, um deine Vielseitigkeit zu demonstrieren und deine Kommunikationsfähigkeiten zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter Innendienst w/m 80-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Personal Knobel AG. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente hast, einschließlich Lebenslauf, Anschreiben und Nachweise über deine Sprachkenntnisse. Betone deine kaufmännische Grundausbildung und eventuelle Weiterbildungen.
Anschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle darlegst. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen in der Auftragsabwicklung und Logistik zur Erfolgsgeschichte des Unternehmens beitragen können.
Bewerbung einreichen: Lade alle erforderlichen Dokumente hoch und reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Personal Knobel AG vorbereitest
✨Bereite dich auf die Aufgaben vor
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Auftragsabwicklung und Mitarbeit in der Logistik. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, dass du diese Aufgaben erfolgreich bewältigen kannst.
✨Zeige deine Sprachkenntnisse
Da fließende Sprachkenntnisse in Deutsch, Englisch und Französisch gefordert sind, bereite dich darauf vor, in diesen Sprachen zu kommunizieren. Du könntest auch einige Fachbegriffe oder Phrasen einbringen, die in der Personalvermittlung relevant sind.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Da die Stelle in einem kleinen Team ist, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Teamdynamik beigetragen hast.
✨Eigenverantwortung demonstrieren
Die Position erfordert eine hohe Eigenverantwortung. Sei bereit, Situationen zu beschreiben, in denen du selbstständig Entscheidungen getroffen hast oder Verantwortung für Projekte übernommen hast. Das zeigt, dass du proaktiv und zuverlässig bist.
