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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Vertriebsteam und entwickle innovative Verkaufsstrategien.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines zukunftsorientierten Familienunternehmens im Kfz-Bereich.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Firmenwagen, Smartphone und zahlreiche Gesundheitsangebote.
- Warum dieser Job: Erlebe eine inspirierende Arbeitsatmosphäre und unterstütze dein Team beim gemeinsamen Erfolg.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast Führungserfahrung und eine handwerkliche oder kaufmännische Ausbildung.
- Andere Informationen: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit umfangreicher Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Bereich: Kfz-Handwerk
Inspirierende Führung: Du übernimmst die Verantwortung für ein Team von engagierten Außendienstmitarbeitenden und schaffst eine inspirierende Arbeitsatmosphäre
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Gemeinsamer Erfolg: Du begleitest und unterstützt Dein Team aktiv bei Kundenbesuchen, um gemeinsam mit ihm erfolgreich zu sein und unseren Marktanteil im KFZ-Bereich zu erhöhen
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Strategisches Denken: Du konzipierst zielgerichtete Vertriebsstrategien, innovative Verkaufsaktionen sowie Schulungen und setzt diese um
Führungserfahrung: Du hast bereits Erfahrung in der Führung von Vertriebsteams und verfügst über eine handwerkliche oder kaufmännische Ausbildung oder eine gleichwertige Qualifikation
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Vertriebsexperte: Du bist ein erfahrener Direktvertriebsprofi, der weiß, wie man das Beste aus seinem Team herausholt
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Unbefristeter Arbeitsvertrag
✓ Fundierte Einarbeitung und intensive Unterstützung aller Abteilungen sowie Kollegen und Kolleginnen
✓ Firmenwagen und Smartphone mit Privatnutzung
✓ Flexible Arbeitszeiteinteilung von Deinem Heimatort aus
✓ Fahrrad-Leasing über JobRad, vergünstigte Mitgliedschaft bei unserem Partner Wellpass mit Zugang zu 5.000 hochwertigen Sport- und Gesundheitseinrichtungen in ganz Deutschland sowie Online-Fitnesskursen
✓ Betriebliche Altersvorsorge zu attraktiven Konditionen sowie Weiterbildungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Familienunternehmen
Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) - Vertrieb Arbeitgeber: Albert Berner Deutschland GmbH
Kontaktperson:
Albert Berner Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) - Vertrieb
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle des Gebietsverkaufsleiters zu erfahren. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Fragen zur Teamführung und Vertriebsstrategien vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du dein Team motiviert und erfolgreich gemacht hast. Das wird dir helfen, im Gespräch zu überzeugen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends im Kfz-Bereich und über die Wettbewerber. Zeige im Gespräch, dass du nicht nur die Branche verstehst, sondern auch innovative Ideen hast, um den Marktanteil zu erhöhen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Als Gebietsverkaufsleiter ist es wichtig, dass du sowohl intern als auch extern effektiv kommunizieren kannst. Übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gebietsverkaufsleiter (m/w/d) - Vertrieb
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und dessen Werte. Verstehe die Branche und die spezifischen Herausforderungen im Kfz-Handwerk, um in deinem Anschreiben gezielt darauf eingehen zu können.
Anschreiben gestalten: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Führungserfahrung und Vertriebskompetenz hervorhebt. Zeige auf, wie du dein Team inspirieren und den Marktanteil erhöhen kannst.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf relevante Erfahrungen und Qualifikationen betont, insbesondere im Vertrieb und in der Teamführung. Nutze klare und prägnante Formulierungen.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen aktuell sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Albert Berner Deutschland GmbH vorbereitest
✨Zeige deine Führungskompetenz
Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast. Betone, wie du eine inspirierende Arbeitsatmosphäre geschaffen und dein Team bei Kundenbesuchen unterstützt hast.
✨Strategisches Denken demonstrieren
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit der Entwicklung von Vertriebsstrategien zu sprechen. Überlege dir innovative Verkaufsaktionen, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast, und wie diese zum Erfolg beigetragen haben.
✨Vertriebsexpertise hervorheben
Erkläre, was dich zu einem erfahrenen Direktvertriebsprofi macht. Teile spezifische Erfolge und Techniken, die du angewendet hast, um das Beste aus deinem Team herauszuholen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Informiere dich über die Unternehmenskultur und stelle Fragen dazu, wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt. Dies zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und an der Entwicklung deines Teams.
