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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Neugeborene, Kinder und Jugendliche bei pädiatrischen Krankheitsbildern und assistiere in Sprechstunden.
- Arbeitgeber: Das KSB bietet einen spannenden Arbeitsplatz mit guten Arbeitsbedingungen und einem engagierten Team.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Behandlung von Kindern mit und entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Du bist ausgebildete/r MPA mit mehrjähriger Erfahrung, idealerweise im Bereich Kinder und Jugendliche.
- Andere Informationen: Teamarbeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit sind hier besonders wichtig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
- Du betreust unsere Neugeborenen, Kinder und Jugendlichen ganzheitlich, fachkompetent und individuell bei allen pädiatrischen Krankheitsbildern bis zum Alter von 16, teilweise 18 Jahren.
- Du assistierst in der allgemein-pädiatrischen Sprechstunde.
- Du übernimmst administrative Aufgaben wie Falleröffnung im System, Terminplanung, Entgegennehmen und Triagieren von Telefonanrufen sowie Bearbeiten von Bestellungen.
- Du berätst und betreust die Patienten und Eltern telefonisch.
- Du sicherst die Qualität und Kontinuität im Behandlungsprozess und trägst zu dessen Weiterentwicklung bei.
- Du bist ausgebildete/r Medizinische/r Praxisassistent/in.
- Du bringts bereits mehrjährige Berufserfahrung als MPA mit – idealerweise im Bereich Kinder und Jugendliche.
- Du verfügst über hohe Sozialkompetenz und eine rasche Auffassungsgabe, um diesen vielseitigen Aufgaben gerecht zu werden.
- Du schätzt die Teamarbeit und die interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Ärzten.
Das KSB bietet dir mehr als einen spannenden Arbeitsplatz bei guten Arbeitsbedingungen.
MPA für Kinder und Jugendliche 40-60% Arbeitgeber: Kantonsspital Baden KSB
Kontaktperson:
Kantonsspital Baden KSB HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: MPA für Kinder und Jugendliche 40-60%
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen in deinem Vorstellungsgespräch. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit jungen Patienten und ihren Eltern kommuniziert hast.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen pädiatrischen Krankheitsbilder, die in der Einrichtung behandelt werden. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in das Team einzubringen.
✨Tip Nummer 3
Betone deine administrativen Fähigkeiten, insbesondere im Umgang mit Terminplanung und Telefonkommunikation. Diese Fähigkeiten sind entscheidend für die reibungslose Abläufe in der Praxis.
✨Tip Nummer 4
Hebe deine Teamfähigkeit hervor und gib Beispiele für erfolgreiche interdisziplinäre Zusammenarbeit. Das KSB legt Wert auf ein harmonisches Arbeitsumfeld, also zeige, dass du gut ins Team passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: MPA für Kinder und Jugendliche 40-60%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Berufserfahrung als MPA hervor, insbesondere im Bereich Kinder und Jugendliche. Zeige auf, wie du in der Vergangenheit ähnliche Aufgaben erfolgreich gemeistert hast.
Persönliche Motivation: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für diese Position interessierst und was dich an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen begeistert. Deine Leidenschaft sollte klar erkennbar sein.
Teamarbeit und Kommunikation: Betone deine Sozialkompetenz und deine Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit. Gib Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du mit Patienten und Eltern kommunizierst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kantonsspital Baden KSB vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung mit Kindern und Jugendlichen sowie zu pädiatrischen Krankheitsbildern. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fachkompetenz und deinen Umgang mit Patienten und Eltern zeigen.
✨Zeige deine Sozialkompetenz
Da hohe Sozialkompetenz gefordert ist, sei bereit, Situationen zu beschreiben, in denen du erfolgreich mit Patienten oder deren Eltern kommuniziert hast. Betone deine Fähigkeit, empathisch und verständnisvoll zu sein.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Da Teamarbeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit wichtig sind, solltest du Beispiele nennen, wie du in der Vergangenheit effektiv im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du die Meinungen anderer schätzt und bereit bist, gemeinsam Lösungen zu finden.
✨Frage nach den Arbeitsbedingungen
Zeige dein Interesse an dem Arbeitsplatz, indem du Fragen zu den Arbeitsbedingungen und der Unternehmenskultur stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an einem langfristigen Engagement im Team.
