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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage IT regulatory compliance and develop processes for continuous improvement.
- Arbeitgeber: Join Sparda-Bank West, a leading cooperative bank with 120 years of experience in financial consulting.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy 30 vacation days, employer-funded retirement plans, and mobile work options.
- Warum dieser Job: Be part of a supportive team, enhance your skills, and make an impact in the finance sector.
- Gewünschte Qualifikationen: You need a degree in IT or related fields and extensive experience in IT regulation.
- Andere Informationen: We offer innovative onboarding and support for further education.
Gemeinsam sind wir mehr als eine Bank
Für unseren Unternehmenssitz in Düsseldorf suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Spezialisten für den Bereich IT-Regulatorik.
Werde Teil einer starken Gemeinschaft: Die Sparda-Bank West gehört zu den großen genossenschaftlichen Kreditinstituten für Privatkunden in Deutschland. Unser Kerngeschäftsgebiet umfasst heute fast ganz Nordrhein-Westfalen bis hin zu den Ostfriesischen Inseln im Norden von Niedersachsen. Wir sind seit 120 Jahren am Markt und bieten unseren Kunden eine faire und kompetente Finanzberatung auf der Grundlage genossenschaftlicher Werte.Deine AUFGABEN
- Du bist verantwortlich für die operative Umsetzung und Einhaltung der aufsichtsrechtlichen Anforderungen im IT-Bereich (u. a. MaRisk, BAIT, DORA)
- Zu deinen Aufgaben gehören die Entwicklung und Implementierung von Prozessen und Richtlinien, um die Compliance zu gewährleisten und eine kontinuierliche Verbesserung voranzutreiben
- Du planst, steuerst und überwachst IT-Abläufe unter Berücksichtigung der IT-Strategie und der regulatorischen Vorgaben
- Du berätst IT-Mitarbeiter und Fachabteilungen zu IT-Regulatorikthemen und sensibilisierst diese für regulatorische Anforderungen und deren Umsetzung
- Du hältst dich regelmäßig über Änderungen und neue Anforderungen im regulatorischen Umfeld auf dem Laufenden und passt die IT-Compliance-Maßnahmen dementsprechend an
Deine QUALIFIKATION
- Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung im Themengebiet IT oder ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik / Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Du hast eine langjährige Berufspraxis, kombiniert mit umfangreicher Expertise zu den Themen IT-Regulatorik, IT-Governance oder IT-Compliance im stark regulierten Umfeld der Finanzbranche
- Du kannst adressatengerecht kommunizieren und verfügst über ein souveränes Auftreten in Kombination mit viel Eigeninitiative und Teamgeist sowie der Fähigkeit, Netzwerke aufzubauen und zu pflegen
- Du besitzt eine service- und teamorientierte, aber auch eigenständige und strukturierte Arbeitsweise
- Du beherrschst Deutsch in Wort und Schrift – insbesondere rund um die Kommunikation und Dokumentation IT-fachlicher Themen
Deine BENEFITS
- 30 Urlaubstage, zusätzlich Heiligabend, Silvester und einen Brauchtumstag frei
- Attraktive tarifliche Vergütung
- Vielfältige soziale Leistungen über die Ansprüche des Tarifvertrages hinaus, z. B. arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung, diverse Sonderzahlungen und Sonderurlaubstage
- Steuerfreies Gehaltsextra über unsere Sachwertbezugskarte
- Arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket
- Finanzielle Vorteile (z. B. JobRad und Mitarbeiter-PC-Programm)
- Innovatives Onboarding inklusive Kennlern- / Einführungsstage
- Patenschaft durch Begleitung eines Welcome-Buddys
- Einbindung Deiner Erfahrungen bei Projekten und Kampagnen
- Förderung nebenberuflicher Weiterbildung (Sonderurlaub, finanzielle Unterstützung)
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und Mitarbeiterunterstützung durch den pme Familienservice
- Mobile-Work-Möglichkeit
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung
online über www.sparda-west.jobs
Sparda-Bank West eG, Ludwig-Erhard-Allee 15, 40227 Düsseldorf
Ansprechpartnerin: Petra Dickschat, 0211 23932 9154
Senior-Spezialist (m/w/d) für IT-Regulatorik Arbeitgeber: Sparda-Bank West eG
Kontaktperson:
Sparda-Bank West eG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior-Spezialist (m/w/d) für IT-Regulatorik
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Finanzbranche oder im Bereich IT-Regulatorik tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Halte dich über aktuelle Entwicklungen in der IT-Regulatorik auf dem Laufenden. Abonniere relevante Fachzeitschriften oder Blogs, um dein Wissen zu erweitern und bei Gesprächen im Vorstellungsgespräch glänzen zu können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Expertise in IT-Regulatorik und Compliance belegen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Teamarbeit und Kommunikation zu beantworten. Da du IT-Mitarbeiter und Fachabteilungen berätst, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und zum Aufbau von Netzwerken unter Beweis stellst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior-Spezialist (m/w/d) für IT-Regulatorik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position des Senior-Spezialisten für IT-Regulatorik gefordert werden.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Erfahrungen und Fähigkeiten in Bezug auf IT-Regulatorik, IT-Governance und IT-Compliance hervorhebt. Zeige, wie du zur Einhaltung der aufsichtsrechtlichen Anforderungen beitragen kannst.
Betone relevante Erfahrungen: Füge deinem Lebenslauf relevante berufliche Stationen hinzu, die deine Expertise im Bereich IT-Regulatorik belegen. Achte darauf, konkrete Beispiele zu nennen, die deine Erfolge und Fähigkeiten verdeutlichen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Kontaktdaten aktuell sind und dass du deine Gehaltsvorstellung klar angibst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sparda-Bank West eG vorbereitest
✨Verstehe die regulatorischen Anforderungen
Mach dich mit den relevanten aufsichtsrechtlichen Anforderungen wie MaRisk, BAIT und DORA vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung dieser Vorschriften verstehst und wie sie in der Praxis umgesetzt werden können.
✨Bereite Beispiele aus deiner Berufserfahrung vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich IT-Regulatorik oder Compliance-Themen umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Expertise zu untermauern und zeigen, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du IT-Mitarbeiter und Fachabteilungen berätst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, komplexe Themen einfach und verständlich zu erklären, um zu zeigen, dass du adressatengerecht kommunizieren kannst.
✨Zeige Teamgeist und Eigeninitiative
Die Sparda-Bank legt Wert auf eine teamorientierte Arbeitsweise. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, die deinen Teamgeist und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit verdeutlichen. Gleichzeitig solltest du auch deine Eigeninitiative betonen, um zu zeigen, dass du proaktiv an Herausforderungen herangehst.
