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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte in der Personalentwicklung und gestalte Workshops und Veranstaltungen.
- Arbeitgeber: Werde Teil des herzlichen Teams im Barmherzige Schwestern Krankenhaus Ried.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Fortbildungsmöglichkeiten und zahlreiche Gesundheitsangebote warten auf dich.
- Warum dieser Job: Erlebe ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum und einem tollen Teamgeist.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung in der Personalentwicklung und Projektmanagement mitbringen sowie ein echter Teamplayer sein.
- Andere Informationen: Die Stelle bietet ein Jahresbruttogehalt von mindestens EUR 41.995,80, mit Überzahlung je nach Qualifikation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 41995 - 58793 € pro Jahr.
Personalentwickler*in * Barmherzige Schwestern Krankenhaus Ried * 4910 Ried * Personalwesen, HR * Voll/Teilzeit * Publiziert: 06.03.2025 Eine tragende Rolle spielen. Dein Herz schlägt für die Personalentwicklung und Du bist auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung? Dann komm zu uns ins Team uns sichere Dir einen abwechslungsreichen Job in einem sinnstiftenden Umfeld mit top Arbeitsklima. Wir suchen eine*n Nachfolger*in für unsere Kollegin, die bald ihre Elternkarenz antritt. Das Beschäftigungsausmaß kannst Du flexibel im Bereich zwischen 30 und 40 Wochenstunden wählen. Das Team des Personalmanagements freut sich auf Deine Bewerbung 🙂 Dein Aufgabengebiet Im Personalentwicklungsteam bist du hauptverantwortlich für strategische Personalentwicklung und Projekte: * Weiterentwicklung und laufende Umsetzung von Personalentwicklungsinstrumenten, wie Führungskräfteentwicklung, Talent Management, Mitarbeiterbefragungen, Lebensphasenorientierung, etc. * Konzeption und Umsetzung von PE-/HR-Projekten * Leitung des Netzwerks für Betriebliches Gesundheitsmanagement und Organisation diverser Maßnahmen * Leitung von bzw. Mitarbeit in internen und häuserübergreifenden Projekten * Organisation von Veranstaltungen und Workshops * Entwicklung und Umsetzung von Personalmarketing-Maßnahmen * Unterstützung im Fortbildungsmanagement Deine Qualifikationen Idealerweise bist Du ein*e echte*r Teamplayer*in und bringst folgende Qualifikationen mit: * Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalentwicklung * Fundierte Erfahrung im Projektmanagement und konzeptionellen Arbeiten * Sicheres Auftreten, Präsentations- und Moderationskompetenz * Hohes Maß an Engagement, Professionalität und Organisationsfähigkeit Deine Vorteile bei uns Dich erwarten: * Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Gestaltungsspielraum * Ein professionelles Arbeitsumfeld in einem herzlichen Team * Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten * Zahlreiche Angebote des Betrieblichen Gesundheitsmanagements * Zusätzliche Freizeit in Form von Zeitbonus * Attraktive Rahmenbedingungen zur Vereinbarkeit von beruflichen und privaten Zielen u.v.m. Für diese Stelle bieten wir ein Jahresbruttogehalt von mindestens EUR 41.995,80 (auf Vollzeitbasis). Abhängig von Deiner Ausbildung, Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung. Zulagen werden laut Kollektivvertrag vergütet und ergänzen das oben angeführte Bruttogehalt. Deine Kontaktmöglichkeiten Wir freuen uns über Deine Bewerbung direkt über unser Karriereportal (siehe unten \“ Jetzt bewerben!\“). Wenn Du vorab offene Fragen hast, kannst Du Dich gerne bei Cornelia Gaisböck (Tel.: 07752/602-93031) oder Barbara Asböck (Tel.: 07752/602-3017) melden.
Personalentwickler*in (m/w/d) Arbeitgeber: Krankenhaus der Barmherzigen Schwestern Ried
Kontaktperson:
Krankenhaus der Barmherzigen Schwestern Ried HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalentwickler*in (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitern des Barmherzige Schwestern Krankenhauses Ried in Kontakt zu treten. Stelle Fragen zu ihrer Erfahrung im Personalentwicklungsteam und zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur.
✨Bereite dich auf die Vorstellungsgespräche vor
Informiere dich über aktuelle Trends in der Personalentwicklung und spezifische Projekte, die das Krankenhaus möglicherweise verfolgt. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, aktiv zur Weiterentwicklung beizutragen.
✨Zeige deine Projektmanagementfähigkeiten
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Konzeption von Personalentwicklungsmaßnahmen verdeutlichen. Dies wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Engagement für Gesundheit und Wohlbefinden
Da du auch für das Betriebliche Gesundheitsmanagement verantwortlich sein wirst, informiere dich über innovative Ansätze in diesem Bereich. Zeige, dass du bereit bist, kreative Lösungen zu entwickeln und umzusetzen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalentwickler*in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Barmherzige Schwestern Krankenhaus Ried. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Anpassung deiner Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Bewerbungsschreiben auf die Anforderungen der Position zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der Personalentwicklung und im Projektmanagement, um deine Eignung zu unterstreichen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Personalentwicklung und deine Motivation für die Arbeit im Barmherzigen Schwestern Krankenhaus Ried darlegst. Zeige auf, wie du zum Team beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung direkt über das Karriereportal des Unternehmens ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Krankenhaus der Barmherzigen Schwestern Ried vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Personalentwicklung und deinem Projektmanagement. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen verdeutlichen.
✨Zeige dein Engagement für Teamarbeit
Da das Unternehmen einen echten Teamplayer sucht, betone deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen. Teile Geschichten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation unter Beweis stellen.
✨Präsentiere deine Ideen zur Personalentwicklung
Bereite einige innovative Ansätze oder Projekte vor, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast oder umsetzen möchtest. Dies zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, zur Weiterentwicklung des Unternehmens beizutragen.
✨Frage nach den Werten des Unternehmens
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Barmherzige Schwestern Krankenhaus Ried. Stelle Fragen zu deren Ansatz in der Personalentwicklung und wie sie das Arbeitsklima fördern.
