Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde der Schlüssel zu unseren Kunden und baue deinen eigenen Versicherungsbestand auf.
- Arbeitgeber: Concordia ist ein über 160 Jahre altes Unternehmen mit einem starken Fokus auf individuelle Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße faire Vertragskonditionen und fachliche Unterstützung durch Spezialisten.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Zukunft in einem dynamischen Umfeld mit echten Erfolgschancen und einem fairen Arbeitsklima.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst eine abgeschlossene Ausbildung als Versicherungsfachfrau/-mann und unternehmerisches Denken.
- Andere Informationen: Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, dich kennenzulernen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns Für die Übernahme einer bestehenden Agentur im Raum Bremerhaven suchen wir SIE als Agenturnachfolger (m/w/d) Aufgaben Unseren Außendienstpartnern vor Ort kommt dabei eine überaus entscheidende Aufgabe zu. Als vertrauensvoller Ansprechpartner für unseren aktuellen und künftigen Kunden sind Sie das wichtigste Bindeglied und verantworten unter anderem den Auf- und Ausbau des eigenen Versicherungsbestandes durch individuelle und bedarfsgerechte Versicherungs- und Finanzierungslösungen für unsere Kunden im Privat- und Gewerbesegment sowie im landwirtschaftlichen Bereich die Aufnahme von Schadenfällen bis hin zur Abwicklung Profil Sie bieten: Abgeschlossene Ausbildung als Versicherungsfachfrau /-mann Unternehmerisches Denken und Handeln Spaß am Erfolg Faires und seriöses Arbeiten Der Erfolg unseresUnternehmenswird maßgeblich von unseren hauptberuflichen Agenturen bestimmt. Wenn Sie in Zukunft engagiert daran mitwirken wollen, würden wir Sie gern kennen lernen. Wir freuen uns auf SIE! Wir bieten Wir bieten: Faire Vertragskonditionen Sicherheit und Erfahrung eines über 160-jährigen Unternehmens Marktorientierte Produkte Fachliche Unterstützung durch Spezialisten Kontakt Für eine erste Kontaktaufnahme steht Ihnen Herr Matthias Pols unter 0421/ 25 78-48, Mobil 0174 / 34 13 067 oder per E-Mail matthias.pols@concordia.de zur Verfügung. Ansonsten freuen wir uns auf Ihre schriftliche Bewerbung. Concordia Versicherungen Vertriebsdirektion Bremen z. Hd. Herrn Matthias Pols Haferwende 7 28357 Bremen
Agenturnachfolger (m/w/d) im Raum Bremerhaven Arbeitgeber: Concordia Versicherungen
Kontaktperson:
Concordia Versicherungen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Agenturnachfolger (m/w/d) im Raum Bremerhaven
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten in der Versicherungsbranche, um mehr über die Agentur und deren Anforderungen zu erfahren. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die aktuellen Trends im Versicherungsmarkt, insbesondere im Raum Bremerhaven. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen anzubieten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Kundenakquise und -bindung vor. Überlege dir konkrete Strategien, wie du den bestehenden Kundenstamm erweitern und pflegen kannst, um deine unternehmerischen Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen. Bereite eine kurze Vorstellung deiner bisherigen Erfolge und Erfahrungen vor, die zeigen, dass du ein faires und seriöses Arbeiten schätzt und umsetzen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Agenturnachfolger (m/w/d) im Raum Bremerhaven
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Concordia Versicherungen und deren Dienstleistungen. Verstehe die Unternehmensphilosophie und die spezifischen Anforderungen für die Position des Agenturnachfolgers.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Ausbildung als Versicherungsfachfrau/-mann sowie relevante Erfahrungen im Außendienst hervorhebt. Betone unternehmerisches Denken und Erfolge in vorherigen Positionen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Agenturübernahme bist. Gehe auf deine Leidenschaft für den Vertrieb und deine Fähigkeit ein, individuelle Lösungen für Kunden zu finden.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen an die angegebene Adresse. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Concordia Versicherungen vorbereitest
✨Bereiten Sie sich auf branchenspezifische Fragen vor
Seien Sie bereit, Fragen zu Ihrer Erfahrung in der Versicherungsbranche zu beantworten. Überlegen Sie sich Beispiele, die Ihre Fähigkeiten im Umgang mit Kunden und im Aufbau von Versicherungsbeständen verdeutlichen.
✨Zeigen Sie unternehmerisches Denken
Heben Sie in Ihrem Gespräch hervor, wie Sie unternehmerisch denken und handeln. Geben Sie konkrete Beispiele, wie Sie in der Vergangenheit erfolgreich Lösungen für Kunden entwickelt haben.
✨Betonen Sie Ihre Kommunikationsfähigkeiten
Da Sie als vertrauensvoller Ansprechpartner fungieren werden, ist es wichtig, Ihre Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Bereiten Sie sich darauf vor, zu erklären, wie Sie komplexe Informationen verständlich vermitteln können.
✨Fragen Sie nach den Erwartungen
Nutzen Sie die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Erkundigen Sie sich nach den Erwartungen an die Rolle des Agenturnachfolgers und wie der Erfolg in dieser Position gemessen wird. Das zeigt Ihr Interesse und Engagement.
