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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du wirst für die Lohn- und Gehaltsabrechnung verantwortlich sein.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen, das sich auf Personalmanagement spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und entwickle deine Karriere im Personalwesen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Kenntnisse in Payroll und Lohnsteuerrecht.
- Andere Informationen: Wir suchen jemanden, der motiviert ist und gerne im Team arbeitet.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unserer Direktion Personal suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Spezialisten (m/w/d) Payroll / Lohnsteuer.
- Du bist Teil eines vierköpfigen Teams und erstellst die monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen für alle Bereiche des Vereins sowie die Tochtergesellschaften.
- Du bist Ansprechpartner für lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtliche Fragestellungen (z.B. geldwerte Vorteile, Sachbezüge, Pauschalbesteuerung) und betreust Führungskräfte, Mitarbeiter, Behörden und Institutionen für alle Gesellschaften des Vereins.
- Du bist verantwortlich für die Klärung aller lohnsteuerlichen Fragestellungen in Bezug auf die Gehaltsabrechnung, z.B. bei der Gewährung von Firmenwagen, Dienstwagen, Reisen, Zuschüssen, Mittagessen oder weiteren Vorteilen.
- Du arbeitest eng in der Schnittstelle zum Bereich Steuern sowie mit externen Steuerberatern und Finanzbehörden zusammen.
- Du begleitest externe Prüfungen wie Lohnsteuer-Außenprüfungen und Sozialversicherungsprüfungen.
- Du prüfst jährlich die lohnsteuerlichen Änderungen und deren Auswirkungen auf die Lohnabrechnung und sorgst für deren Umsetzung.
- Du unterstützt bei den Halbjahres- und Jahresabschlussarbeiten und wirkst bei der monatlichen Kontenabstimmung mit.
- Du erstellst Auswertungen und Statistiken für den Vorstand, die Personalabteilung, die Finanzbuchhaltung und das Controlling.
- Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d) oder eine kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Erfahrung im Bereich der Entgeltabrechnung.
- Du verfügst über Fachkenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht, die Du durch mehrjährige Berufserfahrung erworben hast.
- Du bist versiert in der Entgeltabrechnung, idealerweise mit DATEV LODAS oder vergleichbaren Entgeltabrechnungsprogrammen und hast Erfahrung bei der Verbuchung von Personalsachverhalten.
- Du hast idealerweise Erfahrung im Umgang mit HRworks (insbesondere DATEV-Schnittstellen) oder vergleichbaren Personalmanagementsystemen.
- Du bist teamfähig und arbeitest gerne mit anderen zusammen.
- Du arbeitest eigenverantwortlich, systematisch und lösungsorientiert.
- Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem spannenden Arbeitsumfeld
- Eigenverantwortung in einer weiter expandierenden Branche mit Weiterbildungsmöglichkeiten
- Ein sehr gutes Arbeitsklima mit flachen Hierarchien sowie eine Duz-Kultur bis zum Vorstand
- Sozialleistungen wie eine betriebliche Altersversorge oder Dienstrad-Leasing
- Mitarbeiterfreikarten, Vergünstigungen für Events in der \“VELTINS-Arena\“, Rabatte in unseren Fanshops sowie Corporate Benefits
- Mitarbeiteressen und eine Variation an Warm- und Kaltgetränken und viele weitere Vorteile
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Spezialist (m/w/d) Payroll / Lohnsteuer Arbeitgeber: FC Gelsenkirchen-Schalke 04 e.V.
Kontaktperson:
FC Gelsenkirchen-Schalke 04 e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Spezialist (m/w/d) Payroll / Lohnsteuer
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen gesetzlichen Regelungen im Bereich Lohnsteuer und Payroll. Zeige in deinem Gespräch, dass du die neuesten Entwicklungen kennst und wie sie sich auf die Arbeit auswirken können.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten im Payroll-Bereich unter Beweis stellen. Konkrete Erfolge oder Herausforderungen, die du gemeistert hast, können einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Branche. Besuche Veranstaltungen oder Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Trends im Payroll-Bereich zu erfahren. Diese Verbindungen können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen einbringen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Problemlösungsfähigkeiten betreffen. Überlege dir im Voraus, wie du mit typischen Herausforderungen im Payroll-Management umgehen würdest, und präsentiere deine Ansätze klar und strukturiert.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Spezialist (m/w/d) Payroll / Lohnsteuer
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die offizielle Website an, um mehr über deren Werte, Kultur und spezifische Anforderungen für die Position als Spezialist (m/w/d) Payroll / Lohnsteuer zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen im Bereich Payroll und Lohnsteuer und hebe deine Fähigkeiten hervor, die für diese Position wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du der ideale Kandidat für die Position bist. Gehe auf deine bisherigen Erfahrungen im Payroll-Bereich ein und zeige, wie du zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei FC Gelsenkirchen-Schalke 04 e.V. vorbereitest
✨Kenntnis der Lohnsteuerbestimmungen
Stelle sicher, dass du die aktuellen Lohnsteuerbestimmungen und -gesetze gut verstehst. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Themen zu beantworten und zeige, dass du über die neuesten Änderungen informiert bist.
✨Praktische Erfahrungen teilen
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Bereich Payroll und Lohnsteuer verdeutlichen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Lösungen du implementiert hast.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle in der Personalabteilung oft Teamarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zu sprechen. Betone, wie du effektiv kommunizierst und Konflikte löst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
