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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle neue Features für unsere HR-Software und sorge für reibungslose Abläufe.
- Arbeitgeber: HR4YOU ist ein schnell wachsendes Unternehmen, das über 600 Top-Unternehmen in Europa unterstützt.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Arbeitsplatz, 30 Urlaubstage, Homeoffice-Möglichkeiten und viele weitere Vorteile.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams mit flachen Hierarchien und der Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in objektorientierter Programmierung mit PHP und Kenntnisse in MySQL, HTML, CSS und JavaScript erforderlich.
- Andere Informationen: Regelmäßige Hackathons, Teamevents und spannende Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Gestalte Deine Zukunft in der Softwareindustrie zusammen mit HR4YOU.
Wir sind ein schnell wachsendes, zukunftsorientiertes Unternehmen, welches mit seiner Software über 600 Top-Unternehmen in Europa in allen Bereichen der Personalarbeit unterstützt.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unseren Standort Großefehn / Timmel (Landkreis Aurich/Ostfriesland) oder deutschlandweit aus dem Homeoffice Softwareentwickler (m/w/d) für unsere personalwirtschaftliche Software.
Das Macht Dich Bei Uns Erfolgreich
- Gemeinsam mit Deinen Teamkollegen sorgst Du dafür, dass unsere Websysteme und Applikationen reibungslos funktionieren.
- Du entwickelst neue Features in unserer HR-Software und implementierst diese in die IT-Umgebung unserer Kunden.
- Du bist Teil unseres kontinuierlichen Verbesserungsprozesses und bringst Deine IT-Skills in wichtige Aufgaben und IT-Projekte ein.
Und Damit Machst Du Uns Erfolgreich
- Du bringst Erfahrung in der objektorientierten Programmierung mit PHP sowie Sicherheit im Umgang mit MySQL-Datenbanken, HTML, CSS und JavaScript mit.
- Deine Stärken sind gute Kommunikationsfähigkeit, analytisches Denken und lösungsorientierte Arbeitsweise.
- Wenn Du auch noch Deinen Code mit PHP-Unit testest oder das gerne lernen möchtest, freuen wir uns auf Dich!
Das Bieten Wir Dir
- einen unbefristeten und zukunftsorientierten Arbeitsplatz.
- 30 Urlaubstage – Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- ein familienfreundliches Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit & Homeoffice-Möglichkeiten.
- flache Hierarchien mit schnellen Entscheidungswegen und der Möglichkeit eigene Ideen einzubringen.
- ergonomische Büroausstattung.
- betriebliche Krankenversicherung.
- jährliche Feedbackgespräche / regelmäßiger Austausch & Transparenz.
- regelmäßige Hackathons, Teamevents, Firmenfeiern.
- eine vergünstigte Mitgliedschaft bei Hansefit.
- Hardware-Leasing.
- die Möglichkeit ein E-Bike über HR4YOU zu leasen.
- betriebliche Altersvorsorge.
- Obst, Wasser, Kaffee und Tee stehen kostenfrei am Standort zur Verfügung.
- spannende Weiterbildungsmöglichkeiten z. B. durch LinkedIn Learning.
- eine Kantine (am Standort Großefehn), bei der Du Dich mit Deinen Kollegen beim Mittagessen / Brunch austauschen kannst.
Haben wir Dein Interesse wecken können? Dann bewirb Dich gerne unter Informationen
Anforderungen an den Bewerber:
Grundkenntnisse: Programmiersprache JavaScript, HTML, XML, XHTML, XAML, XSLT, Programmiersprache PHP, Backend-Entwicklung.
#J-18808-Ljbffr
Softwareentwickler (m/w/d) - (Am Standort, hybrid oder remote möglich) Arbeitgeber: HR4YOU AG
Kontaktperson:
HR4YOU AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Softwareentwickler (m/w/d) - (Am Standort, hybrid oder remote möglich)
✨Tip Nummer 1
Nutze Networking-Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von HR4YOU zu knüpfen. Ein persönlicher Austausch kann dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle geben.
✨Tip Nummer 2
Beteilige dich an relevanten Online-Communities oder Foren, die sich mit PHP, MySQL und Webentwicklung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch potenzielle Kontakte zu anderen Entwicklern und Unternehmen knüpfen.
✨Tip Nummer 3
Erstelle ein Portfolio, das deine bisherigen Projekte und Erfahrungen in der Softwareentwicklung zeigt. Achte darauf, dass du Beispiele für objektorientierte Programmierung und die Nutzung von PHP-Unit präsentierst, um deine Fähigkeiten zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zur objektorientierten Programmierung und zu den verwendeten Technologien übst. Zeige, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktische Lösungen entwickeln kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Softwareentwickler (m/w/d) - (Am Standort, hybrid oder remote möglich)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die geforderten Fähigkeiten, insbesondere in objektorientierter Programmierung mit PHP und MySQL. Stelle sicher, dass du diese Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Erfahrungen und Fähigkeiten in Bezug auf die spezifischen Anforderungen der Stelle hervorhebt. Zeige, wie du zur kontinuierlichen Verbesserung der Software beitragen kannst.
Betone deine Soft Skills: Neben technischen Fähigkeiten sind auch Kommunikationsfähigkeit und analytisches Denken wichtig. Erwähne konkrete Beispiele, wie du diese Fähigkeiten in der Vergangenheit eingesetzt hast.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HR4YOU AG vorbereitest
✨Bereite Dich auf technische Fragen vor
Da die Stelle Kenntnisse in objektorientierter Programmierung mit PHP und MySQL erfordert, solltest Du Dich auf technische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege Dir Beispiele aus Deiner bisherigen Arbeit, die Deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Zeige Deine Kommunikationsfähigkeiten
Gute Kommunikationsfähigkeit ist eine der geforderten Stärken. Bereite Dich darauf vor, wie Du komplexe technische Konzepte einfach erklären kannst, sowohl für technische als auch für nicht-technische Teamkollegen.
✨Hebe Deine Problemlösungsfähigkeiten hervor
Analytisches Denken und eine lösungsorientierte Arbeitsweise sind wichtig. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, bei denen Du Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast, und erkläre Deinen Denkprozess dabei.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Unternehmen bietet spannende Weiterbildungsmöglichkeiten an. Zeige Dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem Du Fragen zu den angebotenen Schulungen und Programmen stellst, insbesondere zu LinkedIn Learning.
