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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Team und gestalte den Alltag in der Kita aktiv mit.
- Arbeitgeber: Wir sind ein anerkannter Träger von Kindertagesstätten in Frankfurt mit 90 Einrichtungen.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, Jobrad und attraktive Vergütung nach TVöD.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und arbeite in einem unterstützenden Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium im pädagogischen Bereich oder mehrjährige Erfahrung als Erzieher:in.
- Andere Informationen: Intensive Einarbeitung und enge Zusammenarbeit mit Fachberatung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 58000 € pro Jahr.
Frankfurt Dornbusch sucht neue Perspektiven!
Du liebst deinen Beruf und möchtest dich weiterentwickeln? Du hast Lust, eine etablierte Einrichtung auf ihrem weiteren Weg zu begleiten? Du hast einen klaren pädagogischen Standpunkt? Eine aktive und zugewandte Elternarbeit ist für dich der Schlüssel zu gelingenden Bildungs- und Erziehungspartnerschaften? Offenheit ist für dich die Grundlage, um Vertrauen zu gewinnen und eine konstruktive Zusammenarbeit zu gestalten?
Dann brauchen wir genau dich! Mit deiner Erfahrung, deiner Organisationsstärke, deiner kooperativen Arbeitsweise und deinem wertschätzendem Führungsstil gestaltest du das Zusammenleben von Kolleg:innen, Kindern und Eltern. Mit deiner tatkräftigen Persönlichkeit und deinen sehr guten kommunikativen Fähigkeiten bringst du dich aktiv in den Alltag unserer Einrichtung ein. Du führst ein Team – dialogisch, entscheidungsfreudig und führungsstark – und gibst Impulse für die eigenständige Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit. Gleichzeitig steuerst du den laufenden Betrieb und pflegst eine enge Kooperation mit den benachbarten Einrichtungen.
Wir sind gespannt auf deine Ideen als
Leitung (m/d/w) für unsere Kindertagesstätte „Ecke 303“
Du startest bei uns …
- mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und sechsmonatiger Probezeit
- mit einer umfassenden Probezeitbegleitung, die dir eine intensive Einarbeitung in dein neues Wirkungsfeld ermöglicht, dir viele Möglichkeiten zum Austausch bietet und dir persönliche Sicherheit gibt
Wir erwarten dich …
- in unserer Einrichtung auf zwei Etagen für insgesamt 64 Kinder im Alter von 1-6 Jahren, aufgeteilt in 2 Krabbelstuben- und zwei Kinderladengruppen, inkl. eines bilingualen Angebots
- mit großzügigen Innenräumen und einem Außengelände
- in Innenstadtnähe und einer guten ÖPNV-Anbindung
- mit einer 90-prozentigen Freistellung für deine Leitungsaufgaben,
bestehend aus pädagogischer Leitung, Personalführung,
Betriebsorganisation, Konzeptionsentwicklung, Qualitätsentwicklung,
Verwaltung und Gremienarbeit - mit einer wöchentlichen Arbeitszeit zwischen 35 und 39 Stunden
- mit einer professionellen fachlichen Begleitung durch eine fest zugeordnete Fachberatung, Leitungssupervision sowie Kollegiale Beratung mit vielfältigen Fortbildungsangeboten, Arbeitskreisen und Qualitätsentwicklung im Dialog
- mit einer attraktiven Vergütung in Anlehnung an den Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), Jahressonderzahlung, 30 Tagen Jahresurlaub, Übernahme 49 € Ticket, Jobrad, Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen (VWL) und Betrieblicher Altersvorsorge
Für diese verantwortungsvolle Position benötigst du …
- ein abgeschlossenes Studium im pädagogischen/sozialen Bereich oder einer vergleichbaren Fachrichtung oder mehrere Jahre Berufserfahrung als Erzieher:in bzw. stellvertretende Leitung
- Fundierte Erfahrungen und Kenntnisse im U3 und/oder im Ü3 Bereich
- eine mindestens dreijährige Leitungserfahrung in einer mehrgruppigen Einrichtung mit einem größeren Team
Das klingt gut?
Dann sind wir gespannt auf deine Erfahrungen und Vorstellungen! Bitte sende deine Bewerbung unter der Referenz Leitung unserer Kita „Ecke 303“ über unser Jobportal.
Unsere Abteilung Recruiting freut sich darauf, dir weitere Informationen zu diesem Jobangebot zu geben:
Jutta Jordan
Tel.: 069 3487270-96
Wer wir sind
Der Sozialpädagogische Verein zur familienergänzenden Erziehung e.V. ist ein anerkannter freier Träger von Kindertagesstätten in Frankfurt am Main. Wir betreiben 90 Einrichtungen für ca. 3000 Kinder und bieten mehr als 1.100 Mitarbeitenden ein berufliches Zuhause. Alles weitere über uns erfährst du auf unserer Homepage, schau am besten gleich mal vorbei:
Nach dem 01.01.1971 geborene Bewerber:innen müssen laut Masernschutzgesetz vor Aufnahme ihrer Tätigkeit mindestens zwei Masernschutzimpfungen oder eine ärztliche Bestätigung über das Vorliegen einer ausreichenden Immunität gegen Masern nachweisen. Eine Beschäftigung ist ohne diesen Nachweis nicht möglich.
Gut zu wissen …
Bitte habe Verständnis dafür, dass wir keine Kosten übernehmen, die während des Bewerbungsprozesses anfallen können. Dazu gehören Fahrt-, Verpflegungs- und Übernachtungskosten.
#J-18808-Ljbffr
Leitung (m/w/d/) unserer Kita „Ecke 303\" in Frankfurt Dornbusch Arbeitgeber: Sozialpädagogischer Verein zur familienergänzenden Erziehung e.V.
Kontaktperson:
Sozialpädagogischer Verein zur familienergänzenden Erziehung e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung (m/w/d/) unserer Kita „Ecke 303\" in Frankfurt Dornbusch
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen pädagogischen Konzepte und Ansätze, die in der Kita „Ecke 303“ angewendet werden. Zeige in deinem Gespräch, dass du diese Konzepte verstehst und bereit bist, sie weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 2
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Leitungserfahrung vor, die deine Organisationsstärke und deinen kooperativen Führungsstil verdeutlichen. Dies wird dir helfen, deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Fachkräften im Bereich der frühkindlichen Bildung. Der Austausch mit Kollegen kann dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, deine Ideen für die Kita zu entwickeln.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine Vorstellungen zur Elternarbeit zu sprechen. Da dies ein zentraler Aspekt der Stelle ist, solltest du zeigen, wie du eine aktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Eltern fördern möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leitung (m/w/d/) unserer Kita „Ecke 303\" in Frankfurt Dornbusch
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Erwartungen an die Leitung der Kita. Notiere dir, welche Qualifikationen und Erfahrungen besonders betont werden.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine persönliche Motivation und Eignung für die Position unterstreicht. Gehe auf deinen pädagogischen Standpunkt ein und erläutere, wie du die Elternarbeit aktiv gestalten möchtest.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen in der Leitung von Kindertagesstätten sowie deine Kenntnisse im U3- und Ü3-Bereich. Zeige auf, wie deine Organisationsstärke und kooperative Arbeitsweise zur Weiterentwicklung der Einrichtung beitragen können.
Bereite dich auf mögliche Fragen vor: Überlege dir, welche Fragen im Vorstellungsgespräch auf dich zukommen könnten, insbesondere zu deiner Führungserfahrung und deinem Umgang mit Eltern und Teammitgliedern. Bereite klare und überzeugende Antworten vor.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sozialpädagogischer Verein zur familienergänzenden Erziehung e.V. vorbereitest
✨Sei bereit, deinen pädagogischen Standpunkt zu erläutern
Bereite dich darauf vor, deinen klaren pädagogischen Standpunkt zu präsentieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Ansichten und Methoden verdeutlichen.
✨Hebe deine Erfahrungen in der Teamführung hervor
Da du ein Team führen wirst, ist es wichtig, deine Erfahrungen in der Leitung von Gruppen zu betonen. Teile spezifische Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Konflikte gelöst hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Gute kommunikative Fähigkeiten sind entscheidend für diese Position. Bereite dich darauf vor, wie du mit Eltern, Kollegen und Kindern kommunizierst. Vielleicht kannst du auch Beispiele für gelungene Elternarbeit anführen.
✨Bereite Fragen zur Einrichtung und deren Konzept vor
Zeige dein Interesse an der Kita „Ecke 303“, indem du Fragen zu deren Konzept, den Herausforderungen und den Zielen stellst. Dies zeigt, dass du dich mit der Einrichtung auseinandergesetzt hast und aktiv zur Weiterentwicklung beitragen möchtest.
