Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein wachsendes Team im Bereich eCommerce & Retail Media und führe strategische Kundenprojekte.
- Arbeitgeber: Hearts & Science ist eine dynamische Full-Funnel-Agentur mit über 200 Mitarbeitenden in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Flache Hierarchien, selbstständiges Arbeiten und Zugang zu einem globalen Netzwerk von Experten.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Bereich eCommerce & Retail Media und arbeite an spannenden Projekten für namhafte Kunden.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens fünf Jahre Erfahrung im Retail Media, davon drei Jahre in einer Führungsposition.
- Andere Informationen: Wir fördern eine Kultur des Wissensaustauschs und der Offenheit – alle sind willkommen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Herzlich Willkommen bei der Hearts & Science – eine der am schnellsten wachsenden Full-Funnel-Agenturen. An unseren Standorten in Düsseldorf, Hamburg, Berlin, Köln, München und Ludwigsburg lassen mehr als 200 Mitarbeitende Branding und Performance Marketing geschickt miteinander verschmelzen.
Durch unser intuitives Gespür für Brands und Media und den Fokus auf maximale Effizienz wandeln wir Emotionen – mit Herz & Verstand – gekonnt in effektive Aktivierungen um.
Deine Challenge (#1883185)
Als (Deputy) Director Retail Media (mensch) leitest du gemeinsam mit dem Managing Partner die Business Unit eCommerce & Retail Media bei Hearts & Science. Dabei übernimmst du die fachliche und disziplinarische Führung eines 5-köpfigen Teams, das kontinuierlich wächst.
Dein Fokus liegt auf kundenrelevanten Marketplaces und Retailern.
- Geschäftsentwicklung : Ausbau von Bestandskunden, Cross-Selling innerhalb unseres Agenturnetzwerks sowie die Gewinnung von Neukunden. Zudem übernimmst du eine aktive Rolle bei nationalen und internationalen Pitches.
- Strategische Führung : Du führst dein Team mit unternehmerischem Mindset und umfassender Fachkompetenz, um unsere Kunden an der Schnittstelle zwischen Retail und Media erfolgreich zu machen.
- Kundenführung : Du steuerst wichtige Kunden strategisch und hast direkten Kundenkontakt. Dazu gehören Verhandlungen mit Mediapartnern und Publishern – mit den Geschäftsinteressen unserer Kunden und der Agentur stets im Blick.
- Marktentwicklung & Innovation : Du beobachtest aktuelle Entwicklungen, identifizierst Wachstums- und Kooperationspotenziale und stellst den internen Know-how-Transfer innerhalb des Teams sicher.
- Gestaltungsspielraum : Du hast die Möglichkeit, den Bereich eCommerce & Retail Media in Deutschland aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln.
Deine Skills
- Erfahrung & Führungskompetenz : Mindestens fünf Jahre Erfahrung im Bereich Retail Media, davon drei Jahre Führungserfahrung in einer Agentur.
- Fachliche Expertise : Operative, planerische und strategische Erfahrung in mindestens zwei der folgenden Bereiche: Programmatic, Onsite Search, Amazon Retail oder Retail Media außerhalb von Amazon.
- Leadership & Kundenmanagement : Du bist durchsetzungsstark, teamorientiert und führst Kunden, Projekte und internationale Stakeholder souverän.
- Unternehmerische Denkweise : Dein Handeln ist lösungsorientiert, geprägt von einer Hands-on-Mentalität und exzellenter analytisch-strukturierter Arbeitsweise.
- Kommunikationsstärke : Du bringst komplexe Sachverhalte präzise auf den Punkt – auf Deutsch und Englisch, intern wie extern.
- Netzwerk & Zusammenarbeit : Du baust starke interne Netzwerke auf und förderst aktiv den abteilungsübergreifenden Wissensaustausch zur Stärkung von Synergien und Zusammenarbeit.
Was werfen wir in den Ring?
Unsere Hierarchien, so flach wie Brandenburg, schaffen Raum für Offenheit und fördern einen dynamischen Austausch. Bei uns arbeitest du selbstständig und mit vielfältigen Teams für diverse namhafte Kunden an spannenden Projekten.
Als jüngster Zuwachs der Omnicom Media Group profitierst du von einem globalen Netzwerk an erstklassigen Teams, Fachwissen und Insights und bist somit technologisch immer up-to-date.
Also, wenn auch du jetzt Lust hast, data-driven Herzklopfen in Echtzeit zu entfachen und Werte wie You Never Score A Goal Without A Pass oder Drive It Like You Stole It deine Zunge zum Schnalzen bringen, dann: Let’s talk!
Bei uns sind alle willkommen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung. Wir glauben an eine Kultur des Wissensaustauschs und des gegenseitigen Respekts, die auf dem Wohlbefinden jeder einzelnen Person im Team basiert.
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(Deputy) Director Retail Media (mensch) Arbeitgeber: Hearts & Science Germany
Kontaktperson:
Hearts & Science Germany HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Deputy) Director Retail Media (mensch)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die bereits bei Hearts & Science arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle geben.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf die spezifischen Herausforderungen im Bereich Retail Media vor. Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der Branche, insbesondere in Bezug auf Programmatic und Amazon Retail. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und innovative Ideen hast.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, deine Führungskompetenzen unter Beweis zu stellen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Kundenbeziehungen strategisch gesteuert hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsstärke! Übe, komplexe Sachverhalte klar und präzise zu erklären, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch. Dies ist besonders wichtig, da du mit internationalen Stakeholdern und Kunden kommunizieren wirst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Deputy) Director Retail Media (mensch)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Kultur von Hearts & Science. Zeige in deiner Bewerbung, dass du diese Werte teilst und wie du zur Unternehmenskultur beitragen kannst.
Hebe deine Führungserfahrung hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mindestens fünfjährige Erfahrung im Bereich Retail Media sowie deine drei Jahre Führungserfahrung. Konkrete Beispiele für erfolgreiche Teamführung sind hier besonders wertvoll.
Zeige deine Fachkompetenz: Stelle sicher, dass du deine operative, planerische und strategische Erfahrung in den relevanten Bereichen wie Programmatic oder Amazon Retail klar darstellst. Verwende spezifische Begriffe aus der Branche, um deine Expertise zu untermauern.
Kommunikation ist der Schlüssel: Achte darauf, komplexe Sachverhalte präzise und verständlich zu formulieren. Deine Kommunikationsstärke sollte sowohl in Deutsch als auch in Englisch deutlich werden, um deine Eignung für die Kundenführung zu unterstreichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Hearts & Science Germany vorbereitest
✨Zeige deine Führungskompetenz
Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrung in der Führung von Teams und Projekten verdeutlichen. Betone, wie du dein Team motivierst und entwickelst, um gemeinsam Ziele zu erreichen.
✨Verstehe den Markt
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Retail Media und eCommerce. Sei bereit, deine Erkenntnisse und Ideen zur Marktentwicklung während des Interviews zu teilen.
✨Kommunikationsstärke demonstrieren
Übe, komplexe Sachverhalte klar und präzise zu erklären. Achte darauf, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch zu kommunizieren, um deine Sprachfähigkeiten zu zeigen.
✨Netzwerk und Zusammenarbeit betonen
Erkläre, wie du starke interne Netzwerke aufbaust und den Wissensaustausch förderst. Zeige, dass du teamorientiert bist und Synergien zwischen verschiedenen Abteilungen schätzt.