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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und motiviere dein Team, während du Verkaufsziele erreichst und Prozesse optimierst.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen Unternehmens, das Innovation und Teamarbeit schätzt.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Erfolg deines Teams und entwickle deine Führungsfähigkeiten in einem spannenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast eine abgeschlossene Berufsausbildung und Erfahrung im Sales- und Account Management.
- Andere Informationen: Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind erforderlich, Englischkenntnisse von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
AlsLeiter Sales – Vertrieb (m/w/d)haben Sie die „Personelle“ (teildisziplinarische) und fachliche Führung von Mitarbeiter/Innen im Sinne der Konzernführungsgrundsätze und steuern und koordinieren die Aufgabenerledigung. Sie halten alle Fäden Ihres Shops in den Händen und führen nach den Rahmenvorgaben ihres Verkaufsgebietsleiters.
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Sie nehmen Umsatz-/ Absatzverantwortung in Ihrem Aufgabengebiet wahr und wirken bei der Budget- und Vertriebsplanung mit
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Sie sind zuständig für die Organisation des Teams, Motivation und Begeisterung der Mitarbeiter, initiieren Schulungen und Weiterentwicklungen und fördern Talente
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Sie optimieren den Aufgabenbereich anhand definierter Kennzahlen und steigern die Prozesseffizienz im Aufgabenbereich, weisen Mitarbeiter in allgemeinen/fachlichen Angelegenheiten ein und informieren sie
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Sie vertreten die Vertriebsergebnisse auf übergeordneter Leitungsebene
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Sie arbeiten in Projekten mit
Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung in Verbindung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Umfeld Sales- und Account Management.
Des Weiteren zeichnen Sie sich durch folgende Kenntnisse und Fähigkeiten aus:
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Erfahrung in der Beratung und im Verkauf von Produkten und Dienstleistungen
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Betriebswirtschaftliche Kenntnisse
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Kenntnisse im Budget- und Kostenmanagement
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Grundlegende Erfahrung im Skillmanagement sowie Erfahrung im Umgang mit Vertriebssteuerungs- und Monitoringtools
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Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick sowie ziel- und kundenorientiertes Denken und Handeln
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Verhandlungssicheres Deutsch sowie Grundkenntnisse in Englisch
#J-18808-Ljbffr
Leiter Sales - Vertrieb (m/w/d) Arbeitgeber: Deutsche Telekom AG
Kontaktperson:
Deutsche Telekom AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Sales - Vertrieb (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Führungskräften im Vertrieb zu vernetzen. Engagiere dich in relevanten Gruppen und diskutiere aktuelle Trends, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du konkrete Beispiele für deine Erfolge im Sales-Management parat hast. Zeige, wie du Teams motiviert und Umsatzsteigerungen erzielt hast, um deine Eignung zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die spezifischen Produkte und Dienstleistungen, die das Unternehmen anbietet. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für deren Marktposition und Wettbewerb hast, um dein Interesse und Engagement zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Nutze deine Kenntnisse im Budget- und Kostenmanagement, um innovative Ideen zur Effizienzsteigerung im Vertrieb vorzuschlagen. Dies zeigt nicht nur deine Fachkompetenz, sondern auch deine proaktive Denkweise.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Sales - Vertrieb (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Unternehmen. Informiere dich über die Unternehmenswerte, die Produkte und Dienstleistungen sowie die aktuellen Herausforderungen im Vertrieb.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Position als Leiter Sales - Vertrieb zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen im Sales- und Account Management sowie deine Erfolge in der Teamführung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Vertrieb und deine Führungsqualitäten darlegst. Gehe darauf ein, wie du das Team motivieren und die Vertriebsziele erreichen möchtest.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle eingereichten Dokumente sorgfältig auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Kontaktdaten aktuell sind und alle geforderten Nachweise beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Deutsche Telekom AG vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Da du als Leiter Sales - Vertrieb die fachliche und personelle Führung des Teams übernimmst, solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung parat haben. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und weiterentwickelt hast.
✨Kenntnisse im Budget- und Kostenmanagement
Sei bereit, über deine Erfahrungen im Budget- und Kostenmanagement zu sprechen. Du könntest gefragt werden, wie du Budgets geplant und überwacht hast oder welche Kennzahlen du zur Optimierung der Prozesse verwendet hast.
✨Verhandlungsgeschick demonstrieren
Da Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick gefordert sind, bereite dich darauf vor, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu nennen, in denen du erfolgreich verhandelt hast. Zeige, wie du ziel- und kundenorientiert denkst und handelst.
✨Englischkenntnisse auffrischen
Obwohl verhandlungssicheres Deutsch gefordert ist, sind auch Grundkenntnisse in Englisch wichtig. Bereite dich darauf vor, eventuell einige Fragen auf Englisch zu beantworten oder über deine Erfahrungen in einem internationalen Umfeld zu sprechen.
