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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Join our team to enhance academic controlling through data analysis and reporting.
- Arbeitgeber: Be part of the University of Ulm, shaping the future of education.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible hours, remote work, and a family-friendly environment.
- Warum dieser Job: Work in a motivated team, develop your skills, and make a real impact.
- Gewünschte Qualifikationen: Master's degree in relevant fields and strong data analysis skills required.
- Andere Informationen: Apply by March 26, 2025, via our online portal.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Für unser Campusmanagement-Projekt suchen wir eine motivierte und kommunikationsstarke Persönlichkeit, die sich sehr gut im Bereich Kennzahlen und Datenauswertungen auskennt und bereit ist, sich in neue Auswertungssysteme einzuarbeiten. Sie unterstützen uns bei dem inhaltlichen Aufbau und der Weiterentwicklung unseres Berichtsportals zum akademischen Controlling. Dabei arbeiten Sie eng mit der Stabsstelle Qualitätsentwicklung und der Abteilung Informationssysteme zusammen und werden Teil eines motivierten und lösungsorientierten Teams.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Universitäts-Diplom oder Master) in Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, Informatik oder einem vergleichbaren Studiengang.
- Gute Kenntnisse in Methoden der Statistik und Datenanalyse.
- Kenntnisse im Projektmanagement.
- IT-Affinität, einschlägige EDV- und Methoden-Kenntnisse (u. a. Statistik und Statistiksoftware) und die Fähigkeit, sich in weitere Auswertungssysteme einzuarbeiten.
- Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise.
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und sehr gute Deutschkenntnisse (Niveau C1).
- Wünschenswert sind Kenntnisse in der Hochschulorganisation, -steuerung sowie Hochschul- und Studierendenforschung.
Ihre Aufgaben:
- Mitarbeit bei der Definition und Abstimmung organisatorisch notwendiger Maßnahmen für den effizienten Betrieb des akademischen Controllings.
- Sammlung, Strukturierung und Konsolidierung von internen und externen Kennzahlanforderungen.
- Machbarkeitsprüfungen für Kennzahlberichtsanforderungen bezüglich der Umsetzung im Auswertungssystem (HISinOne-BI).
- Abgleich mit den gesetzlichen Rahmenbedingungen von Kennzahlanforderungen.
- Erarbeitung von Kennzahlspezifikationen.
- Durchführung der individuellen hochschulinternen Anwenderschulungen / Tests.
- Vernetzung mit den Ansprechpersonen der unterschiedlichen Fächer und Abteilungen der Universität.
Wir bieten:
- Eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit.
- Die Gelegenheit, in einem hochmotivierten Team eigenverantwortlich und selbstständig zu arbeiten.
- Flexible Arbeitszeiten und Home-Office.
- Ein familienfreundliches Umfeld.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement.
Die Universität Ulm und was wir bieten: Nutzen Sie die Chance und gestalten Sie mit uns die Universität!
Bewerbungsfrist: bis 26.03.2025. Die Einstellung erfolgt durch die Zentrale Universitätsverwaltung. Ansprechpartner für weitere Informationen: Jan-Christian Möller, Tel. -25106. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal.
#J-18808-Ljbffr
Filialleiter / in / Storemanager / in (gn) Arbeitgeber: Koffer-Kopf GmbH&Co.KG
Kontaktperson:
Koffer-Kopf GmbH&Co.KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Filialleiter / in / Storemanager / in (gn)
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen oder ehemaligen Kollegen, die bereits in der Hochschulorganisation arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im akademischen Controlling und in der Hochschulforschung. Zeige in Gesprächen, dass du die Entwicklungen in diesem Bereich verfolgst und bereit bist, innovative Ansätze einzubringen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu Kennzahlen und Datenauswertungen vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine IT-Affinität! Informiere dich über die verwendeten Auswertungssysteme wie HISinOne-BI und mache dich mit deren Funktionen vertraut. Das wird dir helfen, im Gespräch zu glänzen und dein Interesse zu zeigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialleiter / in / Storemanager / in (gn)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Fähigkeiten. Stelle sicher, dass du alle genannten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Betone deine Erfahrungen: Hebe relevante Erfahrungen hervor, insbesondere im Bereich Datenanalyse, Projektmanagement und Kommunikation. Zeige, wie deine bisherigen Tätigkeiten dich auf diese Position vorbereitet haben.
Gestalte ein überzeugendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Stelle und dein Interesse an der Universität Ulm deutlich macht. Gehe darauf ein, wie du zur Weiterentwicklung des Berichtsportals beitragen kannst.
Prüfe deine Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und alle anderen Dokumente aktuell und fehlerfrei sind. Achte darauf, dass du alle geforderten Nachweise und Zertifikate beifügst, um deine Qualifikationen zu untermauern.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Koffer-Kopf GmbH&Co.KG vorbereitest
✨Bereite dich auf Kennzahlen und Datenanalysen vor
Da die Stelle viel mit Kennzahlen und Datenauswertungen zu tun hat, solltest du dich gut auf Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich mit Daten gearbeitet hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Die Position erfordert ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten. Bereite dich darauf vor, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst. Vielleicht kannst du eine Situation schildern, in der du erfolgreich mit verschiedenen Abteilungen kommuniziert hast.
✨Vertrautheit mit Auswertungssystemen
Informiere dich über HISinOne-BI oder ähnliche Auswertungssysteme. Wenn du bereits Erfahrungen mit solchen Systemen hast, teile diese im Interview mit. Zeige deine Bereitschaft, dich in neue Systeme einzuarbeiten.
✨Betone dein Organisationstalent
Da die Rolle auch organisatorische Fähigkeiten erfordert, solltest du Beispiele für deine strukturierte Arbeitsweise und dein Organisationstalent parat haben. Erkläre, wie du Projekte geplant und umgesetzt hast.
