Werkstudent HR (m/w/d)

Aufgaben

1. Aktive Begleitung des gesamten Employee-Lifecycle: Sie werden direkt in die täglichen Abläufe der Personalarbeit eingebunden und unterstützen in allen Phasen des Employee-Lifecycles – vom Recruiting bis zum Austritt.
2. Sie unterstützen uns bei der Erstellung von Verträgen, Zeugnissen, Reports, Präsentationen und anderen Dokumenten.
3. Sie arbeiten in HR-Projekten mit und übernehmen eigenständig kleinere Projekte.

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