Kaufmännischer Leiter Einzelhandel (m/w/d)

Kaufmännischer Leiter Einzelhandel (m/w/d)

Berlin Vollzeit 54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die kaufmännischen Belange eines schnell wachsenden Einzelhandelsunternehmens.
  • Arbeitgeber: Ein führendes, inhabergeführtes Unternehmen für Dekoartikel mit über 700 Mitarbeitenden in Europa.
  • Mitarbeitervorteile: Flache Hierarchien, ein junges Team und ein motivierendes Arbeitsumfeld warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Unternehmens mit enormem Wachstumspotential und einer passionierten Kultur.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes BWL-Studium und mehrjährige Erfahrung im Einzelhandel sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Die Position ist zentral für den Erfolg des Unternehmens und bietet enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.

Über das Unternehmen

Inhabergeführtes Einzelhandelsunternehmen für Dekoartikel, Haushaltswaren und Paperware. Mit einem Umsatz im mittleren dreistelligen Millionenbereich und knapp 700 Mitarbeitenden in Europa sowie ca. 150 Filialen ist unser Klient ein europäisch führendes Einzelhandelsunternehmen mit angeschlossenem Großhandelskonzept für Dekoartikel, Geschenke, Porzellan und Paperware. Das mittelständische, filialisierte Unternehmen befindet sich in einer hervorragenden und profitablen Ausgangssituation und weist enormes Wachstumspotential und Expansionsbestrebungen auf. Menschlichkeit, hands-on Mentalität, Visionär-Geist und Agilität sowie eine unbedingte „Passion“ zum Thema Retail wird im stetig wachsenden Unternehmen großgeschrieben und spiegelt sich in der Kultur und Philosophie des Unternehmens wider. Flache Hierarchien, ein junges, begeistertes Team und kurze Entscheidungswege sowie ein motivierendes und kollegiales Arbeitsumfeld zeichnen das Unternehmen aus. Der Unternehmenssitz der deutschen Tochtergesellschaft befindet sich im Raum Berlin.

Ihre Aufgabe

Attraktive kaufmännische Verwaltungsaufgabe für ein stark wachsendes stationäres Handelskonzept. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt ist die wichtige Position des Kaufmännischen (Verwaltungs-)Leiters (m/w/d) für alle kaufmännischen Belange des schnell wachsenden Filialunternehmens zu besetzen. Die Position ist für den weiteren Erfolg des Unternehmens von zentraler Bedeutung und ist disziplinarisch dem CFO der Gruppe unterstellt. Er/sie stellt mit seinem kleinen Team das Handels-Controlling der Kassenabschlussdaten, das Rechnungswesen sowie alle rechtlichen und vertraglichen Themen der deutschen Tochtergesellschaft sicher. Der/die Positionsinhaber/in sorgt für die Transparenz aller wirtschaftlich relevanten Kennzahlen und Vorgänge. Ferner haben finanzielle Fragen und Expansions-Projekte zur strategischen Weiterentwicklung und die Beratung der Geschäftsführung als „Sparringspartner“ eine besondere Bedeutung. Der Stelleninhaber (m/w/d) wird dem lokalen Geschäftsführer gleichgestellt und soll eng mit ihm zusammenarbeiten, wobei der Geschäftsführer die operativen Retail-Themen verwaltet und der Finance Manager/Prokurist sämtliche Backoffice Verwaltungsthemen innehat.

Kernziele der Funktion sind die Verantwortung für Personalwesen und HR-Administration, Arbeitsschutz, Organisations- und Prozessmanagement, Vertragsmanagement, rechtliche Themen, ebenso wie die Verantwortung für die Finanzbuchhaltung, Controlling, Bankgeschäfte und Liquiditätsmanagement und die Zusammenarbeit mit dem IT-Dienstleister. Viele Bereiche sind heute in der deutschen Tochter noch extern ausgelagert, sollen aber im Zuge des Wachstums in die internen Strukturen integriert werden und dafür eigene Prozesse und Teams etabliert werden.

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise im Einzelhandel
  • Fundierte Kenntnisse im Finanz- und Rechnungswesen
  • Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten und strategisches Denken
  • Hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit

Ihr Kontakt

Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf die Referenznummer SFU25222

Kaufmännischer Leiter Einzelhandel (m/w/d) Arbeitgeber: Rochus Mummert Beteiligungs- und Dienstleistungs GmbH

Als inhabergeführtes Einzelhandelsunternehmen bietet unser Klient nicht nur ein dynamisches und wachstumsorientiertes Arbeitsumfeld, sondern auch flache Hierarchien und ein motivierendes Team, das die Leidenschaft für den Einzelhandel teilt. Die Position des Kaufmännischen Leiters ist entscheidend für den Unternehmenserfolg und ermöglicht Ihnen, aktiv an der strategischen Weiterentwicklung und Expansion des Unternehmens mitzuwirken. Zudem profitieren Sie von umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten und einem kollegialen Arbeitsklima im Raum Berlin, das Kreativität und Innovation fördert.
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Kontaktperson:

Rochus Mummert Beteiligungs- und Dienstleistungs GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Kaufmännischer Leiter Einzelhandel (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Werte. Da Menschlichkeit und eine hands-on Mentalität betont werden, solltest du in deinem Gespräch Beispiele aus deiner bisherigen Karriere parat haben, die diese Eigenschaften unterstreichen.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Finanz- und Rechnungswesen detailliert zu erläutern. Da diese Kenntnisse für die Position entscheidend sind, solltest du konkrete Erfolge oder Herausforderungen, die du gemeistert hast, ansprechen können.

Tip Nummer 3

Zeige deine strategischen Denkfähigkeiten, indem du Ideen zur Optimierung von Prozessen und zur Integration externer Dienstleistungen in interne Strukturen präsentierst. Dies wird dir helfen, als wertvoller Sparringspartner für die Geschäftsführung wahrgenommen zu werden.

Tip Nummer 4

Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Unternehmenskultur und aktuelle Herausforderungen im Einzelhandel zu sammeln. Diese Insights können dir helfen, gezielte Fragen zu stellen und dein Interesse an der Position zu zeigen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmännischer Leiter Einzelhandel (m/w/d)

Betriebswirtschaftliche Kenntnisse
Finanz- und Rechnungswesen
Analytische Fähigkeiten
Strategisches Denken
Teamfähigkeit
Soziale Kompetenz
Prozessmanagement
Vertragsmanagement
Personalwesen
Arbeitsschutz
Controlling
Liquiditätsmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Projektmanagement
Agilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Unternehmensphilosophie, die Produkte und die Marktposition. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt. Betone insbesondere deine Kenntnisse im Finanz- und Rechnungswesen sowie deine Führungserfahrung im Einzelhandel.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Besetzung für die Position des Kaufmännischen Leiters bist. Gehe auf deine analytischen Fähigkeiten und strategisches Denken ein und erläutere, wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.

Korrekturlesen: Lass deine Bewerbungsunterlagen von einer anderen Person Korrektur lesen, um Tippfehler oder unklare Formulierungen zu vermeiden. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rochus Mummert Beteiligungs- und Dienstleistungs GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmensphilosophie

Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da Menschlichkeit und eine hands-on Mentalität betont werden, solltest du Beispiele aus deiner eigenen Erfahrung bereit haben, die diese Eigenschaften widerspiegeln.

Bereite dich auf strategische Fragen vor

Da die Position stark mit strategischen Entscheidungen verbunden ist, sei bereit, über deine Erfahrungen im Finanz- und Rechnungswesen sowie im Controlling zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit zur strategischen Weiterentwicklung eines Unternehmens beigetragen hast.

Zeige deine Teamfähigkeit

Die Rolle erfordert enge Zusammenarbeit mit dem lokalen Geschäftsführer und anderen Abteilungen. Bereite Geschichten vor, die deine Teamarbeit und soziale Kompetenz demonstrieren, um zu zeigen, dass du gut ins bestehende Team passt.

Frage nach den Expansionsplänen

Da das Unternehmen großes Wachstumspotential hat, zeige dein Interesse an den Expansionsstrategien. Stelle Fragen dazu, wie du in dieser Rolle zur Umsetzung dieser Pläne beitragen kannst, um dein Engagement und deine Vision für die Zukunft zu verdeutlichen.

Kaufmännischer Leiter Einzelhandel (m/w/d)
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