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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die lokale Geschäftsstrategie und manage das Produktportfolio für deine Marke.
- Arbeitgeber: L’Oréal ist ein führendes Unternehmen in der Schönheitsbranche mit einer offenen Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, attraktive Vergütung, Profitsharing und individuelle Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Strategien und arbeite in einem dynamischen Team mit starkem Teamgeist.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Deutschkenntnisse auf C1-Niveau und starke Projektmanagement-Erfahrung.
- Andere Informationen: Vielfältige nationale und internationale Perspektiven warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben Senior Product Manager*innen besetzen wir ganzjährig, je nach Bedarf innerhalb eines unserer vier Vertriebskanäle: Apotheke, Consumer Products, Luxus oder Professionelle Produkte. In Ihrer Rolle als Senior Product Manager*in steuern Sie die lokale Business-Strategie Ihrer Marke oder Kategorie und damit das Wachstum von Kundenbasis, Marktanteil, Umsatz und Profit. Hierbei verantworten Sie insbesondere:
- Die Erarbeitung der lokalen Geschäftsstrategie und Steuerung des Wachstums der Verbraucherbasis, des Marktanteils und des Gewinns Ihrer Marke/Kategorie in enger Kooperation mit internen und externen Stakeholdern.
- Das Management des Produktportfolios Ihrer Marke/Kategorie, Planung und Steuerung von Launches sowie konsumentenzentrierte, integrative Kampagnen.
- Die Verantwortung für Ihr Budget, dessen Planung und Einhaltung.
- Die fachliche Führung und das Coaching der (Junior)Product Manager*innen Ihres Teams sowie die Allokation und Priorisierung von Projekten und Aufgaben.
- Ein ausgeprägter "entrepreneurial attitude" und "Business-Sense".
- Starke Projektmanagement-Erfahrung, die Fähigkeit, mehrere Projekte parallel zu steuern, Prozesse zu erarbeiten, Aufgaben zu verteilen und effiziente Arbeitsabläufe sowie Erfolg sicherzustellen.
- Die Schaffung eines Klimas, in dem alle ihr Bestes geben wollen, und die Motivation unterschiedlicher Kolleg*innen innerhalb und außerhalb des Teams.
- Deutschkenntnisse auf C1-Niveau setzen wir voraus.
Unser Angebot Eine unbefristete Arbeitsanstellung in einem krisenresistenten, wachsenden Markt, mit einem umfassenden Angebot an Sozialleistungen. Ein modernes Arbeitsumfeld, geprägt durch eine offene Unternehmenskultur und Menschen, die gerne voneinander lernen und sich weiterentwickeln. Eine attraktive und wettbewerbsorientierte Vergütung sowie ein freiwilliges Profitsharing. Individuelle persönliche und fachliche Weiterentwicklung, eine steile Lernkurve, starker Teamgeist und eine offene, kooperative Unternehmenskultur. Vielfältige nationale und internationale Perspektiven.
L’Oréal ist ein Arbeitgeber, der sich für Chancengleichheit, Vielfalt und Integration am Arbeitsplatz einsetzt. Wir unterbinden Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art aufgrund von Geschlecht, Hautfarbe, Religion, sexueller Orientierung, Herkunft, Behinderung, geschlechtlicher Identität oder anderen geschützten Merkmalen.
[2025] LOA - DACH / Düsseldorf - Senior Product Manager (m/w/d) Arbeitgeber: L'oreal Usa
Kontaktperson:
L'oreal Usa HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: [2025] LOA - DACH / Düsseldorf - Senior Product Manager (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von L’Oréal in Kontakt zu treten. Stelle Fragen zu ihrer Erfahrung als Senior Product Manager*in und erhalte wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle.
✨Verstehe den Markt
Informiere dich über aktuelle Trends im DACH-Markt und spezifische Herausforderungen in der Branche. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse der Verbraucher und die Wettbewerbslandschaft hast.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
Erwarte, dass du während des Auswahlprozesses mit realen Geschäftsszenarien konfrontiert wirst. Übe, wie du deine strategischen Denkfähigkeiten und dein Projektmanagement-Know-how in solchen Situationen demonstrieren kannst.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Teamführung und Motivation zeigen. Betone, wie du in der Vergangenheit Teams geleitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen und eine positive Arbeitsatmosphäre zu schaffen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: [2025] LOA - DACH / Düsseldorf - Senior Product Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit diesen Punkten übereinstimmen.
Individualisiere deinen Lebenslauf: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Position an. Betone relevante Erfahrungen im Produktmanagement, Projektmanagement und in der Zusammenarbeit mit Stakeholdern.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, das deine Leidenschaft für die Branche und deine unternehmerische Denkweise hervorhebt. Erkläre, wie du zur Wachstumsstrategie des Unternehmens beitragen kannst.
Sprache und Stil: Achte darauf, dass dein Schreiben klar und professionell ist. Verwende eine positive Sprache und vermeide Fachjargon, der nicht allgemein verständlich ist. Stelle sicher, dass deine Deutschkenntnisse auf C1-Niveau deutlich werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei L'oreal Usa vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Informiere dich über die lokale Geschäftsstrategie von L’Oréal und wie sie sich auf die verschiedenen Vertriebskanäle auswirkt. Zeige im Interview, dass du die Ziele des Unternehmens verstehst und wie du zur Erreichung dieser Ziele beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Bereite dich darauf vor, diese Erfahrungen zu teilen und zu erläutern, wie du komplexe Aufgaben vereinfacht und erfolgreich umgesetzt hast.
✨Demonstriere deine Führungsqualitäten
Da die Rolle auch das Coaching von Junior Product Managern umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamführung und -motivation zu sprechen. Zeige, wie du ein positives Arbeitsklima schaffst und andere dazu ermutigst, ihr Bestes zu geben.
✨Zeige deine Marktkenntnis
Informiere dich über aktuelle Trends in der Branche und wie sie sich auf die Produktkategorie auswirken könnten, für die du verantwortlich sein würdest. Diskutiere im Interview, wie du diese Trends in innovative Strategien umsetzen würdest.
