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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eigenverantwortlich deinen Verkaufsbezirk und betreue Kunden im Lebensmittelhandel.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines familiengeführten Unternehmens mit kollegialer Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, Firmenwagen, moderne Arbeitsmittel und Firmenfitness.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld und baue wertvolle Beziehungen auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Außendienst sind erforderlich.
- Andere Informationen: Unbefristete Festanstellung mit umfangreicher Einarbeitung und Mental Health Beratung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ihr Profil
- Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Grundkenntnissen im Bereich Betriebswirtschaft / Vertrieb.
- Du konntest bereits Berufserfahrung im Außendienst oder im LEH sammeln.
- Du verfügst idealerweise über ein gutes Netzwerk im Verkaufsgebiet.
- Du bringst ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Durchsetzungsstärke mit.
- Du zeichnest dich durch ein hohes verkäuferisches Geschick sowie gute Kommunikationsfähigkeiten aus.
- Du bist teamfähig und hast Freude am Umgang mit Menschen.
- Dein Wohnort liegt im Verkaufsgebiet.
Ihre Aufgaben
- Eigenverantwortliche Leitung deines Verkaufsbezirks.
- Betreuung der Kunden im Lebensmittelhandel durch Steuerung, Ausbau und Optimierung der Warenpräsenz im Outlet.
- Entwicklung und Pflege von Beziehungen zu den Entscheidern auf Outlet-Ebene.
- Verantwortlichkeit für Umsatz- und Distributionsentwicklung und die Weiterentwicklung der Marke in den Vollsortiments-Outlets.
- Absprache und Umsetzung von Verkaufsförderungsmaßnahmen sowie Talonverkäufen.
- Kontaktaufbau zu Mehrbetriebsunternehmern sowie deren marktübergreifende Betreuung.
- Teilnahme an Messen und Börsen sowie Verkaufs-Meetings.
Unser Angebot
- Umfangreiche und qualifizierte Einarbeitung in deinen neuen Tätigkeitsbereich.
- Kollegiale, teamorientierte Atmosphäre im Familienunternehmen.
- Leistungsgerechte Vergütung.
- 30 Tage Urlaub, sowie zusätzlich Heiligabend und Silvester.
- Firmenwagen mit privater Nutzung.
- Moderne Arbeitsmittel & Ausstattung.
- Unbefristete Festanstellung.
- Firmenfitness.
- Bikeleasing.
- Mental Health Beratung.
- Betriebliche Altersvorsorge.
Wollen Sie Teil unseres Teams werden?
Dann bewirb dich bitte ausschließlich mit Klick auf die entsprechende Stelle!
Bei Fragen wende dich gerne an die Personalabteilung unter der Telefonnummer 04471-85053-13.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung und sind gespannt zu erfahren, was Dich ausmacht!
#J-18808-Ljbffr
Bezirksleiter (m/w/d) Offenburg Arbeitgeber: Petri Vertriebs GmbH
Kontaktperson:
Petri Vertriebs GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Bezirksleiter (m/w/d) Offenburg
✨Netzwerk nutzen
Nutze dein bestehendes Netzwerk im Verkaufsgebiet, um Informationen über die Branche und potenzielle Kunden zu sammeln. Ein gutes Netzwerk kann dir helfen, schneller in Kontakt mit Entscheidern zu treten und deine Chancen auf den Job zu erhöhen.
✨Vertriebskompetenzen hervorheben
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Außendienst und im Lebensmittelhandel konkret darzustellen. Zeige, wie du erfolgreich Verkaufsstrategien umgesetzt hast und welche Ergebnisse du erzielt hast, um deine verkäuferischen Fähigkeiten zu unterstreichen.
✨Eigenverantwortung betonen
Sei bereit, Beispiele für Situationen zu nennen, in denen du Eigenverantwortung übernommen hast. Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die selbstständig arbeiten können und Initiative zeigen, also stelle sicher, dass du dies in Gesprächen klar kommunizierst.
✨Teamfähigkeit demonstrieren
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Zeige, wie du mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen, und betone deine Freude am Umgang mit Menschen, um deine Teamfähigkeit zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Bezirksleiter (m/w/d) Offenburg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Profil anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Bezirksleiter in Offenburg abgestimmt sind. Betone deine kaufmännische Ausbildung, Außendienst-Erfahrung und dein Netzwerk im Verkaufsgebiet.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Eigenverantwortung, Durchsetzungsstärke und verkäuferisches Geschick hervorhebst. Zeige, wie du zur Umsatz- und Distributionsentwicklung beitragen kannst.
Beziehungen betonen: Wenn du bereits Beziehungen zu Entscheidern im Lebensmittelhandel hast, erwähne diese in deiner Bewerbung. Netzwerke sind wichtig für die Rolle, also zeige, dass du gut vernetzt bist.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung ausschließlich über die angegebene Stelle ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig und fehlerfrei sind, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Petri Vertriebs GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf deine Erfahrungen vor
Sei bereit, über deine bisherigen Erfahrungen im Außendienst oder im Lebensmittelhandel zu sprechen. Konkrete Beispiele, wie du Kunden betreut und Beziehungen aufgebaut hast, können dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Zeige dein verkäuferisches Geschick
Bereite einige Verkaufsstrategien oder -techniken vor, die du in der Vergangenheit erfolgreich angewendet hast. Dies zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Fähigkeiten, die für die Position wichtig sind.
✨Netzwerk und Kontakte
Wenn du ein gutes Netzwerk im Verkaufsgebiet hast, erwähne dies während des Interviews. Zeige, wie du diese Kontakte nutzen kannst, um das Unternehmen voranzubringen und den Umsatz zu steigern.
✨Teamfähigkeit betonen
Da Teamarbeit in dieser Rolle wichtig ist, solltest du Beispiele nennen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und wie du Konflikte gelöst hast, um ein harmonisches Arbeitsumfeld zu fördern.
