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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage logistics and ensure smooth operations in our shipping department.
- Arbeitgeber: Join Scherer & Bühler AG, a passionate family-owned wine business with a rich tradition.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a flexible schedule, no night shifts, and great perks like Reka checks and public transport reimbursement.
- Warum dieser Job: Be part of a dynamic team that loves wine and values collaboration and responsibility.
- Gewünschte Qualifikationen: You need a logistics background, leadership experience, and a passion for wine.
- Andere Informationen: Opportunity to mentor apprentices and develop your team in a supportive environment.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Scherer & Bühler AG in Meggen (LU) ist ein Familienunternehmen mit einer langen Tradition und grosser Leidenschaft für Wein. Unser vielfältiges Sortiment umfasst internationale Spitzenmarken, gefragte Nischenprodukte und erstklassige lokale Weine. Dazu gehören auch unsere eigenen Weingüter Grillette Domaine De Cressier und Domaine Grisoni im Kanton Neuenburg.
Wir sind ein Team von Weinliebhaber*innen, die mit Herzblut und Engagement am Werk sind – sei es im direkten Kundenkontakt oder hinter den Kulissen, wo sie die entscheidenden Abläufe steuern.
Jetzt brauchen wir Verstärkung und suchen per sofort oder nach Vereinbarung einen selbstständigen und motivierten …
Deine Aufgaben
- Lagerüberwachung & Organisation – du sorgst für einen reibungslosen Ablauf in der Spedition
- Tägliche Kundenbelieferungen sicherstellen
- Abwicklung von Offenweinabholungen, Fremdtransporten & Neuglastransporten
- Wareneingänge prüfen & kontrollieren
- Transportkosten berechnen & überwachen
- Mithilfe beim Rüsten, Beladen & Entladen
- Wartung & Unterhalt der Betriebseinrichtungen
- Führung & Entwicklung deines Teams – inklusive Betreuung von Lernenden Logistiker EFZ
Dein Profil
- Abgeschlossene logistische Grundausbildung
- Mehrjährige Berufs- & Führungserfahrung in einer vergleichbaren Funktion
- Hohes Engagement, Verantwortungsbewusstsein & Teamfähigkeit
- Berufsbildnerkurs oder Bereitschaft, diesen zu absolvieren
- Affinität zum Wein
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort & Schrift
- Gute EDV-Kenntnisse
Darauf kannst du dich freuen
- Abwechslung garantiert: Eine spannende, vielseitige und eigenverantwortliche Tätigkeit, bei der es nie langweilig wird.
- Cooles Team: Dich erwartet ein motiviertes, kollegiales und unkompliziertes Team, das gerne zusammen anpackt.
- Mehr vom Lohn: Kein Abzug für NBU und KTG – das übernehmen wir.
- Keine Schichtarbeit: Deine Arbeitszeiten sind planbar und familienfreundlich.
- Extras on top: Reka-Checks, ÖV-Vergütung und Zugang zu einer Plattform mit vielen Rabattgutscheinen.
Bereit für eine neue Herausforderung? Dann freuen wir uns auf deine vollständige Bewerbung.
Scherer & Bühler AG
Frau Sandra Zgraggen
+41 41 379 88 46
#J-18808-Ljbffr
Leiter:in Spedition 100% (m/w/d) Arbeitgeber: Scherer & Bühler AG
Kontaktperson:
Scherer & Bühler AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter:in Spedition 100% (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Scherer & Bühler AG und ihre Weine. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an Wein hast und die Produkte des Unternehmens kennst. Das wird dir helfen, eine Verbindung zum Team herzustellen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Lagerüberwachung und Organisation zu teilen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Abläufe optimiert hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
✨Tip Nummer 3
Betone deine Teamfähigkeit und Führungskompetenzen. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und entwickelt hast, insbesondere wenn es um die Betreuung von Lernenden geht. Das zeigt, dass du nicht nur eine Führungskraft bist, sondern auch ein Mentor.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, über deine EDV-Kenntnisse zu sprechen. Da die Position technische Fähigkeiten erfordert, solltest du Beispiele nennen, wie du diese in der Vergangenheit eingesetzt hast, um Transportkosten zu berechnen oder Wareneingänge zu prüfen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter:in Spedition 100% (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Scherer & Bühler AG. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmensgeschichte, die Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone deine logistische Grundausbildung, Führungserfahrung und deine Affinität zum Wein.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Gehe darauf ein, wie du das Team unterstützen und weiterentwickeln kannst.
Vollständige Bewerbung einreichen: Achte darauf, dass alle erforderlichen Dokumente vollständig sind, bevor du deine Bewerbung über unsere Website einreichst. Überprüfe alles auf Richtigkeit und Vollständigkeit.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Scherer & Bühler AG vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für Wein
Da die Scherer & Bühler AG ein Unternehmen ist, das sich leidenschaftlich mit Wein beschäftigt, solltest du in deinem Interview deine Affinität zum Wein betonen. Teile deine Erfahrungen und dein Wissen über Weine, um zu zeigen, dass du nicht nur die logistischen Aspekte verstehst, sondern auch die Produkte, die du betreuen wirst.
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, sei bereit, über deine bisherigen Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du dein Team motiviert und entwickelt hast, insbesondere im Bereich der Logistik.
✨Präsentiere deine organisatorischen Fähigkeiten
Die Organisation und Überwachung des Lagers sind zentrale Aufgaben. Bereite dich darauf vor, spezifische Methoden oder Tools zu erläutern, die du in der Vergangenheit verwendet hast, um einen reibungslosen Ablauf sicherzustellen.
✨Sei bereit, deine EDV-Kenntnisse zu demonstrieren
Gute EDV-Kenntnisse sind wichtig für diese Rolle. Sei bereit, über die Software und Systeme zu sprechen, die du in der Vergangenheit verwendet hast, und wie du diese Kenntnisse in der neuen Position anwenden kannst.
