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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Optimize staff planning and manage shift changes for our stores.
- Arbeitgeber: Join a leading company in the region with a focus on quality products.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy up to 50% employee discounts and a secure job in a modern environment.
- Warum dieser Job: Be part of a friendly team and take on responsible, impactful tasks.
- Gewünschte Qualifikationen: Experience in personnel planning and strong organizational skills are required.
- Andere Informationen: Work hours include weekends in a rotating schedule; core hours are Monday to Friday.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Personaldisponent / Personaleinsatzplaner (m/w/d), Ludwigshafen
Ludwigshafen, Germany
Unsere Produkte sind am Ende ihrer Reise angekommen, unsere Gäste sind glücklich und nun gibt es noch eine Sache zu tun, die besonders wichtig ist: Allen, die Brötchen, Brezeln und Brote auf den Weg bringen, den Rücken frei zu halten. In den Büros der Verwaltung unterstützen Sie die Kollegen von Backhaus, Logistik, Technik und Verkauf.
Ihre Vorteile
- Zukunftssicherer Job: beim Marktführer in der Region
- Leistungsgerechtes Gehaltspaket: in einem zukunftsorientierten und modernen Unternehmen
- Mitarbeiterrabatt: bis zu 50% auf unser Sortiment
- Systematische Einarbeitung: Durch ein aufgeschlossenes und freundliches Team
- Selbstständiger Job: mit verantwortungsvollen ergebnisorientierten Aufgaben
Ihre Aufgaben
- Optimierung der Personalplanung: Überprüfen und Anpassen der Einsatzpläne in unseren Filialen zur Sicherstellung einer effizienten Personaleinsatzstrategie.
- Schichtänderungen: Anpassungen der Mitarbeiter-Schichten im Zeitwirtschaftssystem.
- Stellvertretender Ansprechpartner für Krankmeldungen: Unterstützende Tätigkeit bei der Erfassung von Krankmeldungen im Zeitwirtschaftssystem.
- Schichtbesetzung: Enge Zusammenarbeit mit Bereichsleitern zur optimalen Besetzung der Schichten.
- Koordination des Springer-Teams: Effiziente Planung und Einsatz unseres Springer-Teams zur Unterstützung in verschiedenen Bereichen.
- Spesenabrechnungen: Erstellung und Verwaltung von Spesenabrechnungen für Mitarbeiter.
Ihr Profil
- Erfahrung in der Einsatzplanung: Nachweisbare Erfahrung in der Einsatzplanung oder in einer vergleichbaren Position.
- Organisatorische Fähigkeiten: Hervorragende Fähigkeiten zur Organisation und Priorisierung von Aufgaben.
- Belastbarkeit: Schnelle Auffassungsgabe und die Fähigkeit, unter Druck zu arbeiten.
- Teamfähigkeit: Fähigkeit, sich nahtlos in bestehende Teams zu integrieren und effektiv zu kommunizieren.
- Freundlichkeit und Kommunikationsstärke: Offenes Ohr für Mitarbeiteranliegen und starke telefonische Kommunikationsfähigkeiten.
- MS-Office-Kenntnisse: Grundkenntnisse in MS-Office-Anwendungen sind erforderlich.
- Wochenendarbeit: Bereitschaft zur Arbeit an Wochenenden im Rotationssystem.
Stelleninformationen:
- Einsatzort: Firmenzentrale in Ludwigshafen-Rheingönheim
- Arbeitszeit: Kernarbeitszeit: Montag bis Freitag von 7:30 bis 16:00 Uhr
- Folgende Arbeitszeiten werden im Rotationssystem innerhalb des Teams eingeteilt:
- Frühdienst: Montag bis Freitag von 05:00 bis 13:30 Uhr
- Wochenendarbeit: samstags und sonntags von 5:00 bis 13:00 Uhr
Bewerben Sie sich jetzt! Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams und gestalten Sie die Zukunft der Personalplanung mit uns!
Ihr Kontakt
Team-Recruiting
Telefon: 0621/53822-244
E-Mail: (emailprotected)
#J-18808-Ljbffr
Personaldisponent / Personaleinsatzplaner (m/w/d) Arbeitgeber: Bäcker Görtz GmbH
Kontaktperson:
Bäcker Görtz GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personaldisponent / Personaleinsatzplaner (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten oder bereits bei uns tätig sind. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über unsere Unternehmenskultur und Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zu unserem Team und unserer Mission passt.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen zur Einsatzplanung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine organisatorischen Fähigkeiten und Teamarbeit unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Flexibilität zu zeigen. Da Wochenendarbeit Teil des Jobs ist, solltest du im Gespräch betonen, dass du bereit bist, dich an die wechselnden Arbeitszeiten anzupassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personaldisponent / Personaleinsatzplaner (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Position zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der Einsatzplanung und deine organisatorischen Fähigkeiten.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Gehe darauf ein, wie deine Fähigkeiten zur Optimierung der Personalplanung beitragen können.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bäcker Görtz GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen zur Einsatzplanung vor
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Personalplanung zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Schichtpläne optimiert oder Krankmeldungen effizient erfasst hast.
✨Zeige deine organisatorischen Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, deine Fähigkeiten zur Organisation und Priorisierung von Aufgaben zu demonstrieren. Du könntest eine Situation beschreiben, in der du unter Druck arbeiten musstest und dennoch erfolgreich warst.
✨Kommunikationsstärke betonen
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, solltest du Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten parat haben. Zeige, wie du effektiv mit Teammitgliedern und Bereichsleitern zusammengearbeitet hast.
✨Flexibilität und Teamfähigkeit hervorheben
Erkläre, wie du dich in bestehende Teams integrieren kannst und bereit bist, an Wochenenden zu arbeiten. Deine Bereitschaft zur Zusammenarbeit und Flexibilität sind entscheidend für diese Position.
