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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Neuaufbau einer Niederlassung und entwickle innovative Vertriebsstrategien.
- Arbeitgeber: TEKATH ist ein dynamischer Headhunter, der Türen zu neuen Karrieremöglichkeiten öffnet.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexibles Arbeiten, Homeoffice-Optionen und attraktive Incentives.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft des Unternehmens und baue wertvolle Partnerschaften auf.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Personaldienstleistung und eine pragmatische, lösungsorientierte Arbeitsweise sind erforderlich.
- Andere Informationen: Profitiere von individuellen Schulungen und einer erweiterten Kranken- und Unfallversicherung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Wir sind TEKATH. Wir sind Headhunter. Wir öffnen Türen!
Unser Mandant, eine mittelständische Personaldienstleistung-Holding, bietet Ihnen den perfekten Einstieg ins Unternehmertum. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sucht unser Mandant einen Niederlassungsleiter (m/w/d) für den Neuaufbau einer Niederlassung in Hildesheim.
Ihr Einsatzgebiet:
- Verantwortung für Ihre Niederlassung übernehmen: Mit strategischem Weitblick treiben Sie Entwicklungen voran, behalten betriebswirtschaftliche Kennzahlen im Blick und treffen fundierte Entscheidungen für eine nachhaltige Unternehmensentwicklung.
- Neukundenakquise und Markterschließung: Neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren und innovative Vertriebsstrategien zu entwickeln gehört zu Ihren zentralen Aufgaben. Durch gezielte Verhandlungen und strategisches Geschick gewinnen Sie langfristige Partner.
- Bestandskundenbetreuung und Beziehungsmanagement: Mit Fingerspitzengefühl und Engagement bauen Sie bestehende Partnerschaften weiter aus.
- Recruiting und Teamerweiterung: Durch gezieltes Recruiting begeistern Sie neue Mitarbeiter für das Unternehmen.
- Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung: Im direkten Austausch mit der Unternehmensleitung gestalten Sie strategische Prozesse aktiv mit und wirken an der kontinuierlichen Weiterentwicklung des Unternehmens mit.
Ihre Expertise:
- Erfahrung in der Personaldienstleistung: Sie sind aktuell in der 1. oder 2. Reihe der gewerblich-technischen Personaldienstleistung tätig? Ideale Voraussetzungen!
- Pragmatische und lösungsorientierte Arbeitsweise: Herausforderungen gehen Sie mit einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität an und setzen Maßnahmen entschlossen in die Praxis um.
- Unternehmerisches Denken und strategische Weitsicht: Mit einem Blick für Marktpotenziale und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge steuern Sie Ihren Verantwortungsbereich ergebnisorientiert.
- Strukturiertes Organisationstalent: Durch Ihre Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und Prozesse effizient zu steuern, stellen Sie einen reibungslosen Ablauf sicher.
- Kreativität und Innovationskraft: Eigene Ideen bringen Sie aktiv ein, gestalten Veränderungsprozesse mit und treiben die Weiterentwicklung Ihres Bereichs gezielt voran.
Ihr neuer Arbeitgeber bietet:
- Flexibles Arbeiten & Homeoffice-Option: Profitieren Sie von flexiblen Arbeitsmodellen und gestalten Sie Ihre Zeiteinteilung individuell nach Ihren Bedürfnissen.
- Individuelle Schulungen und externe Coachings: Durch gezielte Weiterbildungen mit erfahrenen Trainern und Beratern erweitern Sie kontinuierlich Ihre Fach- und Führungskompetenzen.
- Attraktive Incentives: Erfolgreiches Engagement wird durch ein attraktives Provisionsmodell belohnt.
- Zusätzliche Kranken- und Unfallversicherung: Ihre Gesundheit und Sicherheit liegen Ihrem neuen Arbeitgeber am Herzen – profitieren Sie von einer erweiterten Absicherung für den Notfall.
Interessant? Kontaktieren Sie uns und entdecken Sie, was es bedeutet, wenn Ihr Engagement und die Anerkennung dafür Hand in Hand gehen.
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im Fließtext auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten selbstverständlich gleichermaßen für alle Geschlechter.
#J-18808-Ljbffr
Niederlassungsleiter (m/w/d) Zeitarbeit in Hildesheim Arbeitgeber: TEKATH Personalberatung GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
TEKATH Personalberatung GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Niederlassungsleiter (m/w/d) Zeitarbeit in Hildesheim
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten in der Personaldienstleistungsbranche. Oftmals erfährt man über persönliche Empfehlungen von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über den Markt in Hildesheim. Zeige in Gesprächen, dass du die lokalen Gegebenheiten und potenziellen Kunden gut kennst. Das wird dir helfen, einen strategischen Ansatz für die Neukundenakquise zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Mitarbeitergewinnung vor. Überlege dir innovative Recruiting-Strategien, die du in der neuen Niederlassung umsetzen könntest. Zeige, dass du kreative Lösungen für die Teamerweiterung hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine unternehmerische Denkweise zu demonstrieren. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit betriebswirtschaftliche Kennzahlen analysiert und Entscheidungen getroffen hast, die zu einer nachhaltigen Unternehmensentwicklung geführt haben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Niederlassungsleiter (m/w/d) Zeitarbeit in Hildesheim
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über TEKATH und den Mandanten. Verstehe deren Werte, Dienstleistungen und die Branche, um in deiner Bewerbung gezielt darauf eingehen zu können.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen in der Personaldienstleistung und deine unternehmerischen Fähigkeiten hervorhebt. Betone relevante Erfolge und Qualifikationen, die für die Position als Niederlassungsleiter wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Personaldienstleistung und deine Vision für die neue Niederlassung in Hildesheim darlegst. Zeige auf, wie du mit strategischem Weitblick und Innovationskraft zum Unternehmenserfolg beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TEKATH Personalberatung GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensziele
Informiere dich über die strategischen Ziele des Unternehmens und wie deine Rolle als Niederlassungsleiter dazu beitragen kann. Zeige im Interview, dass du ein Verständnis für die betriebswirtschaftlichen Kennzahlen hast und wie du diese zur nachhaltigen Entwicklung nutzen kannst.
✨Bereite dich auf Neukundenakquise vor
Denke an konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit neue Geschäftsmöglichkeiten identifiziert und erfolgreich umgesetzt hast. Sei bereit, innovative Vertriebsstrategien zu diskutieren und zeige dein strategisches Geschick in Verhandlungen.
✨Hebe deine Erfahrung im Beziehungsmanagement hervor
Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zeigen, bestehende Partnerschaften auszubauen und langfristige Beziehungen zu pflegen. Dein Fingerspitzengefühl und Engagement sind entscheidend, um im Interview zu überzeugen.
✨Demonstriere deine Hands-on-Mentalität
Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du in der Personaldienstleistung gemeistert hast. Zeige, wie du pragmatische Lösungen gefunden hast und wie du deine Ideen aktiv in Veränderungsprozesse eingebracht hast.
