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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage Workday HR systems, support users, and optimize processes.
- Arbeitgeber: Leading healthcare software provider focused on improving medical information access.
- Mitarbeitervorteile: Flexible remote work, health-focused cafeteria, fitness classes, and corporate perks.
- Warum dieser Job: Join a mission-driven team enhancing healthcare with innovative technology and a supportive culture.
- Gewünschte Qualifikationen: Experience in system implementation, strong problem-solving skills, and excellent communication abilities.
- Andere Informationen: Diversity is valued; all backgrounds are encouraged to apply.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Workday Specialist (m/w/d)
Workday Specialist (m/w/d)
Apply locations Koblenz time type Full time posted on Posted 26 Days Ago job requisition id JR105635
Wir sind der führende Anbieter von Software im Gesundheitswesen. Mit unserer Vision „Niemand soll leiden oder sterben, nur weil irgendwann oder irgendwo eine medizinische Information fehlt.“, möchten wir eine Kultur schaffen, die einen nachhaltigen Beitrag für die Zukunft unseres Gesundheitssystems leistet. Unsere Arbeit dient dem Ziel, die Gesundheitsversorgung zu verbessern, indem wir sicherstellen, dass die notwendigen Informationen jederzeit und überall verfügbar sind.
Mit Workday gestalten wir das ganzheitliche People Management bei CGM. Wir sind überzeugt davon, dass wir mit einem globalen, umfassenden System einen großen Wertbeitrag für unsere Führungskräfte, Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter und uns als Unternehmen bieten können. Für die Weiterentwicklung suchen wir dich: Als Workday HCM Specialist bist du Teil des Teams, welches für die Implementierung, Konfiguration und Wartung von Workday – HR Workflow Management System verantwortlich ist. Du arbeitest eng mit den verschiedenen Geschäftsbereichen zusammen, um sicherzustellen, dass die Systeme den Anforderungen des Unternehmens entsprechen und effektiv eingesetzt werden.
Dein Beitrag:
- Eigenständige und kundenorientierte Bearbeitung von Support-Anfragen
- Konfiguration und Anpassung von Workday Modulen (HCM, Advanced Compensation, Talent & Performance, Recruiting)
- Durchführung von Systemtests, Fehlerbehebung und Unterstützung bei der Integration von Workday mit anderen Unternehmenssystemen
- Schulung der Anwender und Unterstützung bei der kontinuierlichen Verbesserung der Workday Prozesse
- Aktive Teilnahme an der Weiterentwicklung und Optimierung der Workday Plattform, einschließlich Upgrades und neuen (AI) Funktionalitäten
- Zusammenarbeit mit anderen Teams, um sicherzustellen, dass die Workday Systeme den gesetzlichen Anforderungen und Best Practices entsprechen
Das bringst Du mit:
- Nachgewiesene Erfahrung in der Implementierung und Konfiguration von Inhouse Systemen
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Geschäftsbereichen und der Übersetzung von Geschäftsanforderungen in technische Spezifikationen
- Starke Problemlösungsfähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe technische Probleme zu analysieren und zu lösen
- Ausgeprägte Kommunikations- und Schulungsfähigkeiten, um mit Anwendern auf verschiedenen Ebenen zusammenzuarbeiten
Das kannst Du von uns erwarten:
- Mobile Work: Arbeite flexibel remote oder aus dem Büro
- Attraktive Standorte: An unseren Standorten erwarten Dich neben voll ausgestatteten Arbeitsplätzen auch regelmäßige Events wie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern.
- Entwicklung: Unsere Inhouse Academy und unser Portfolio aus externen Kooperationspartnern unterstützen Dich in Deiner Weiterentwicklung.
- Gesundheit: Gesundheit ist für uns ein hohes Gut. In der hauseigenen Kantine gibt es jeden Tag eine Auswahl an leckeren und gesunden Gerichten und in unserem voll ausgestatteten Fitnessstudio heißen wir Dich in wöchentlichen Kursen (online & offline) gerne willkommen.
- Mehr geht immer: Der Kindergarten auf unserem CGM-Campus in Koblenz unterstützt unsere Mitarbeitenden dabei, ihren Arbeitsalltag noch flexibler zu gestalten. Wir halten außerdem Corporate Benefits, die Möglichkeit eines Jobrads, BAV, u.v.m für Dich bereit.
Überzeugt? Bewirb Dich jetzt mit Deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Gehaltsvorstellung und nächstmöglichem Eintrittstermin).
Vielfalt ist Teil von CGM! Wir freuen uns unabhängig von Behinderung, Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität auf Deine Bewerbung.
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Workday Specialist (m/w/d) Arbeitgeber: Cgm Systemhaus
Kontaktperson:
Cgm Systemhaus HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Workday Specialist (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von CGM, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position als Workday Specialist zu erfahren. Oft können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Fragen vor! Da du in der Implementierung und Konfiguration von Workday tätig sein wirst, solltest du dich mit den verschiedenen Modulen (HCM, Advanced Compensation, etc.) vertraut machen und Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten parat haben.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Da die Rolle auch Schulungen und die Zusammenarbeit mit verschiedenen Geschäftsbereichen umfasst, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur klaren und effektiven Kommunikation unter Beweis stellst. Überlege dir, wie du dies in einem Gespräch demonstrieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über aktuelle Trends im HR-Management und in der Nutzung von Workday. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch ein Verständnis für die strategische Bedeutung von HR-Systemen in Unternehmen hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Workday Specialist (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Workday Specialist erforderlich sind. Dies hilft dir, deine Bewerbung gezielt auszurichten.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die direkt mit der Implementierung und Konfiguration von Workday-Systemen zusammenhängen. Zeige, wie du zur Verbesserung der Gesundheitsversorgung beitragen kannst.
Hebe deine Problemlösungsfähigkeiten hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine starken Problemlösungsfähigkeiten und deine Erfahrung in der Analyse komplexer technischer Probleme. Verwende konkrete Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern.
Füge Gehaltsvorstellung und Eintrittstermin hinzu: Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung und den nächstmöglichen Eintrittstermin in deine Bewerbungsunterlagen aufzunehmen. Dies zeigt, dass du die Anforderungen des Unternehmens ernst nimmst und bereit bist, transparent zu kommunizieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cgm Systemhaus vorbereitest
✨Verstehe die Workday-Plattform
Mach dich mit den verschiedenen Modulen von Workday vertraut, insbesondere HCM, Advanced Compensation und Recruiting. Zeige im Interview, dass du die Funktionen und Vorteile dieser Module verstehst und wie sie zur Verbesserung der HR-Prozesse beitragen können.
✨Bereite Beispiele für Problemlösungen vor
Denke an konkrete Situationen, in denen du komplexe technische Probleme gelöst hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Problemlösungsfähigkeiten und deine Erfahrung in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Geschäftsbereichen zu demonstrieren.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle auch Schulungen und die Zusammenarbeit mit Anwendern umfasst, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du technische Informationen verständlich vermitteln kannst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von CGM, indem du Fragen zu Teamarbeit, Weiterentwicklungsmöglichkeiten und den Werten des Unternehmens stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.
