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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage sales in northern Berlin and northwest Brandenburg, focusing on customer development and negotiations.
- Arbeitgeber: Join Jungheinrich, a global leader in intralogistics known for innovation and strong market presence.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy full home office setup, company car, flexible hours, and 30 vacation days.
- Warum dieser Job: Be part of a supportive team with diverse training opportunities and personal growth potential.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor's degree or relevant vocational training; sales experience preferred but entry-level candidates welcome.
- Andere Informationen: Participate in an internal training program leading to certification for enhanced customer service.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Area Sales Manager (m/w/d) Region nördliches Berlin, nordwestliches Brandenburg
Gesellschaft: JH Vertrieb
Geschäftsbereich: Vertrieb
Standort: Region nördliches Berlin, nordwestliches Brandenburg
Beginn: 01.07.2025
Join the Intralogistics Pioneers.
Unsere starke Marke ebnet dir im Vertrieb den Weg, beständig Erfolge einzufahren. Denn Jungheinrich gehört dank seiner hohen Innovationskraft weltweit zur Spitzengruppe in der Intralogistik. Das familiäre, vertrauensvolle Klima im Team, jede Menge Abwechslung und individuelle Freiräume verleihen dir Rückenwind im Tagesgeschäft. Und mit einem breiten Weiterbildungsangebot sowie vielfältigen Entwicklungsperspektiven kannst du auch deine ganz individuellen Ziele erreichen.
Deine Aufgaben
- Verantwortung für die Marktausschöpfung in einem fest definierten und bereits etablierten Verkaufsgebiet
- Intensive Betreuung und Entwicklung des bestehenden Kundenstamms
- Führung von Verkaufsverhandlungen von der Angebotsabgabe bis zum Abschluss
- Ausbau unserer Marktposition durch die Akquisition von Neukunden und die Vermarktung unserer Produktpalette und innovativen Dienstleistungen
Dich erwartet: Teilnahme am internen Jungheinrich Trainingsprogramm mit abschließender Zertifizierung zum Erhalt bzw. Steigerung der Qualität gegenüber unserer Kunden.
Dein Profil
- Abgeschlossenes Bachelorstudium bzw. abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
- Idealerweise Berufserfahrung im Vertrieb erklärungsbedürftiger Investitionsgüter (auch Berufseinstieg möglich)
- Versierter Umgang mit MS Office und SAP
- Kommunikations- und Verhandlungsstärke
- Hands-on-Mentalität
- Wohnsitz im Verkaufsgebiet oder Bereitschaft zum Umzug in die Region
Deine Vorteile
- Vollumfängliche Homeoffice Ausstattung
- Dienstwagen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeit und 30 Tage Urlaub
- Modernes Schulungszentrum und persönliche Weiterentwicklung
Dein Einsatzbereich
Erstklassige Beratung und ein Top-Service rund um das Thema Intralogistik: unsere Kunden können sich auf ein deutschlandweites Servicenetz mit über 2.000 Vertriebsmitarbeitern verlassen, die bekannt sind für ihre Lösungskompetenz, Erfahrung und Flexibilität.
Über Jungheinrich
Wir zählen zu den weltweit führenden Unternehmen der Intralogistik mit einem einzigartigen Produktportfolio: vom konventionellen Flurförderzeug bis hin zu vollautomatisierten Lösungen.
Kontakt
Katrin Blender
Telefon
#J-18808-Ljbffr
Area Sales Manager (m/w/d) Region nördliches Berlin, nordwestliches Brandenburg Arbeitgeber: JH Vertrieb
Kontaktperson:
JH Vertrieb HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Area Sales Manager (m/w/d) Region nördliches Berlin, nordwestliches Brandenburg
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur von Jungheinrich geben können. Oftmals erfährt man über persönliche Empfehlungen mehr als über offizielle Stellenanzeigen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen in der Intralogistik. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Produkte, sondern auch den Markt verstehst. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Verkaufsgespräche vor, indem du dir typische Szenarien überlegst, die im Vertrieb von erklärungsbedürftigen Investitionsgütern auftreten können. Übe deine Argumentation und Verhandlungsstrategien, um im Vorstellungsgespräch zu glänzen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Hands-on-Mentalität! Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeit zur Problemlösung und deinen proaktiven Ansatz verdeutlichen. Dies wird dir helfen, das Vertrauen der Interviewer zu gewinnen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Area Sales Manager (m/w/d) Region nördliches Berlin, nordwestliches Brandenburg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Jungheinrich und deren Produkte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, die Kultur und die spezifischen Anforderungen für die Position des Area Sales Managers zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen im Vertrieb erklärungsbedürftiger Investitionsgüter und deine Fähigkeiten in der Kundenbetreuung und Verhandlungsführung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Intralogistik und deine Hands-on-Mentalität hervorhebst. Erkläre, warum du gut ins Team von Jungheinrich passt und welche Ziele du verfolgst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und alle geforderten Informationen enthalten sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei JH Vertrieb vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung im Vertrieb erklärungsbedürftiger Investitionsgüter. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Kommunikations- und Verhandlungsstärke unter Beweis stellen.
✨Kenntnis über das Unternehmen
Informiere dich über Jungheinrich und deren Produktportfolio. Zeige während des Interviews, dass du die Innovationskraft und Marktposition des Unternehmens verstehst und schätzt.
✨Präsentiere deine Hands-on-Mentalität
Sei bereit, Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine proaktive Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten demonstrieren. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, die sich auf das familiäre und vertrauensvolle Klima im Team beziehen. Das zeigt dein Interesse an der Unternehmenskultur und wie du dich dort einfügen kannst.
