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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Transform product manager requirements into actionable user stories and manage the product backlog.
- Arbeitgeber: Join Blaser Group, a leading manufacturer in the hunting and outdoor industry with a rich history.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy 30 vacation days, continuous training, and fun company events like summer and Christmas parties.
- Warum dieser Job: Be part of an innovative team that values collaboration and creativity in product development.
- Gewünschte Qualifikationen: Technical degree, experience in requirements management, and strong communication skills are essential.
- Andere Informationen: Opportunities for personal growth and unique perks like subsidized meals and health management programs.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben
- Übersetzung der Anforderungen des Produktmanagers in umsetzbare User Stories und Pflege des Product Backlogs gemäß der Definition of Ready, einschließlich deren Priorisierung
- Förderung einer effektiven Zusammenarbeit und Kommunikation zwischen allen Stakeholdern zur effizienten und zielgerichteten Produktentwicklung
- Sicherstellung der kontinuierlichen Verbesserung des Produkts und der Entwicklungsprozesse durch regelmäßiges Einholen und Implementieren von Feedback
- Teilnahme an Sprint-Planungsmeetings, Bewertung des Fortschritts während der Sprint-Reviews und Sicherstellung der Abnahme der User Stories im Sinne der Definition of Done
- Schulung des Entwicklungsteams in neuen Produkttechnologien und Marktanforderungen zur Förderung eines tiefen Produktverständnisses
- Implementierung von Mechanismen zur kontinuierlichen Sammlung und Auswertung von Kundenfeedback
Ihr Profil
- Abgeschlossenes technisches Studium, vorzugsweise im Bereich Maschinenbau
- Erfahrung im Anforderungsmanagement und in der Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern
- Passionierter Anwender im jagdlichen Bereich
- Kommunikationsstark, selbstorganisiert, eigenverantwortlich, strukturiert, kreativ, lösungsorientiert
- Integrative Persönlichkeit mit Blick über den “Tellerrand”
- Begeisterter „Technikfreak“ und immer auf der Suche nach innovativen Lösungen/technischen Herausforderungen
- Angespornt von der Entwicklungsaufgabe – Sie tragen den Spirit mit ins Team
Wir bieten Ihnen
- Ein kollegiales und aufgeschlossenes Umfeld ab dem ersten Tag
- Herausforderndes und interessantes Aufgabenfeld
- Kontinuierliche, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- 30 Urlaubstage im Jahr
- monatliches Weißwurstfrühstück sowie bezuschusstes Mittagessen und Getränke
- Sommerfest und Weihnachtsfeier
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (z. B. Bikeleasing, Sportkurse, etc.)
- Außerdem: kostenlose Parkplätze, Mitarbeiterrabatt, Betriebsarzt, Bezuschussung zum Erwerb des Jagdscheins möglich und vieles mehr
Über uns
Willkommen bei der Blaser Group!
Die Blaser Group in Isny im Allgäu ist einer der weltweit führenden Hersteller der Jagd- und Outdoor-Branche mit den Marken Blaser, Mauser, J.P. Sauer & Sohn, Rigby, Liemke und Minox. Jede Marke steht für den Anspruch und die Kompetenz, jeden Tag aufs Neue mit echter Leidenschaft und höchster Qualität Kundenwünsche wahr werden zu lassen.
Uns Mitarbeiter verbindet zwar die gleiche Begeisterung für unsere Kunden, unsere Produkte und die Jagd, doch wir haben die unterschiedlichsten Talente. Die Vielfalt an Persönlichkeiten, die perfekte Vernetzung von Fähigkeiten und die Freude an der gemeinsamen Leistung sind unsere stärksten Erfolgsfaktoren.
Perfektion braucht Persönlichkeit!
Als Innovationsführer sind wir die treibende Kraft in der internationalen Jagdwaffenbranche. Unsere Wurzeln reichen zurück bis ins Jahr 1751. Diese Erfahrung haben unsere Sinne geschärft für sinnvollen technologischen Fortschritt.
#J-18808-Ljbffr
Product Owner (m/w/d) Arbeitgeber: Blaser Group GmbH
Kontaktperson:
Blaser Group GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Product Owner (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Blaser Group und deren Unternehmenskultur zu erfahren. Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern, um Einblicke in die Arbeitsweise und die Erwartungen an einen Product Owner zu bekommen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Anforderungsmanagement und der Kommunikation mit Stakeholdern zu teilen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich User Stories erstellt und priorisiert hast.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Jagd und Outdoor. Dies zeigt nicht nur dein Interesse, sondern auch deine Fähigkeit, innovative Lösungen zu entwickeln, die zur Produktentwicklung beitragen können.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, während des Interviews Fragen zu stellen, die deine Neugier und dein Engagement für kontinuierliche Verbesserung zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team derzeit hat, und wie du dazu beitragen kannst, diese zu meistern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Product Owner (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben des Product Owners. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Anforderungsmanagement und der Kommunikation mit Stakeholdern hervor. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich User Stories erstellt und priorisiert hast.
Zeige deine Leidenschaft: Da die Stelle einen passionierten Anwender im jagdlichen Bereich erfordert, solltest du in deiner Bewerbung deine Begeisterung für die Jagd und Outdoor-Aktivitäten deutlich machen. Teile persönliche Erlebnisse oder Projekte, die deine Leidenschaft widerspiegeln.
Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten: Stelle sicher, dass dein Anschreiben und Lebenslauf klar und strukturiert sind. Betone deine Kommunikationsstärke und wie du effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast, um Produktentwicklungsprozesse zu fördern.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Blaser Group GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des Product Owners
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben eines Product Owners vertraut, insbesondere mit der Übersetzung von Anforderungen in User Stories und der Pflege des Product Backlogs. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung dieser Aufgaben für die Produktentwicklung verstehst.
✨Bereite Beispiele für Stakeholder-Kommunikation vor
Denke an konkrete Situationen, in denen du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast. Dies zeigt deine Kommunikationsstärke und dein Verständnis für die Zusammenarbeit im Team.
✨Zeige deine Leidenschaft für Technik
Da die Stelle einen 'Technikfreak' sucht, bringe Beispiele aus deinem Leben oder deiner Karriere, die deine Begeisterung für technische Herausforderungen und innovative Lösungen verdeutlichen. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Bereite dich auf Fragen zur kontinuierlichen Verbesserung vor
Sei bereit, über Methoden zu sprechen, wie du Feedback sammelst und implementierst, um Produkte und Prozesse zu verbessern. Dies zeigt, dass du proaktiv an der Weiterentwicklung des Produkts interessiert bist.
