Auf einen Blick
- Aufgaben: Develop sustainability strategies and support clients in ESG corporate transformation.
- Arbeitgeber: Join KPMG, a diverse team of 12,500 professionals across Germany.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, remote options, and support for social engagement.
- Warum dieser Job: Make a real impact on sustainable business practices while growing your career.
- Gewünschte Qualifikationen: Ideal candidates have a degree in relevant fields and experience in ESG topics.
- Andere Informationen: Opportunities for international exposure and personal development through coaching.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Senior Consultant Strategieberatung – ESG Corporate Transformation (w / m / d)
Karrierelevel : Berufserfahrene
Anstellungsart : Festanstellung in Vollzeit oder Vollzeitnah
Begleite KPMG beim Meistern der aktuellen Herausforderungen unserer Mandant : innen aus unterschiedlichen Sektoren. Begeistere auch Du Dich für die Vielfalt unserer Fragestellungen und mach gemeinsam mit uns den Unterschied. Unterstütze mit Deinem Team aus dem Bereich Strategieberatung mit Fokus auf ESG Corporate Transformation unsere nationalen und internationalen Mandant : innen bei der Entwicklung erfolgreicher Geschäfts- und Betriebsmodelle, die den Anforderungen einer nachhaltigen Zukunft gerecht werden. Sei mit uns vertrauensvolle : r Berater : in unserer Mandant : innen, die von globalen Konzernen über mittelständische Familienunternehmen bis hin zu Private Equity Portfolio-Gesellschaften reichen.
Deine Aufgaben
- Gemeinsam mit unseren Mandant : innen entwickelst Du Nachhaltigkeitsstrategien, die industriespezifische Herausforderungen berücksichtigen und ESG-Wertpotenziale aufdecken.
- Du erarbeitest, welche Implikationen sich aus der ESG-Strategie auf das Geschäftsmodell unserer Mandant : innen ergeben (Markt, Kunde / Kanäle, Wettbewerb, Produktportfolio).
- Du erarbeitest, welche Implikationen sich aus der ESG-Strategie auf das Betriebsmodell unserer Mandant : innen ergeben (Kernprozesse, Infrastruktur & Technologie, Organisation & Governance, Mitarbeiter & Kultur).
- Zudem agierst Du als direkte Ansprechperson für unsere Mandant : innen und unterstützt das Projektteam bei der Beantwortung komplexer, strategischer Fragestellungen.
- Du treibst die Weiterentwicklung der ESG-Strategie-Solutions angepasst an die Markt- und Mandantenbedürfnisse kontinuierlich voran.
Dein Profil
- Senior Consultant (w / m / d) Strategieberatung – ESG Corporate Transformation wirst Du bei uns mit exzellenten akademischen Leistungen des (Wirtschafts-) Ingenieurwesens, der Informatik, Natur-, Umwelt-, Wirtschafts-, Geisteswissenschaften oder einem vergleichbaren Bereich.
- Du begeisterst Dich für die nachhaltige Gestaltung der Zukunft und hast idealerweise bereits Erfahrung mit ESG-Themen, wie zum Beispiel Dekarbonisierung, Circular Economy, Biodiversity, Sustainable Supply Chain Management oder auch ESG-Ratings gesammelt.
- Du konntest mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in Strategieentwicklung, Private Equity oder ESG Transformation sammeln – Erfahrungen in der Unternehmensberatung sind von Vorteil.
- Des Weiteren verfügst Du über starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten und beschäftigst Dich gerne mit der Beantwortung komplexer Fragestellungen.
- Darüber hinaus zeichnest Du Dich durch eine hohe Kommunikationsstärke aus und verfügst über verhandlungssichere Englischkenntnisse. Weitere Sprachkenntnisse sind gerne gesehen.
- Da unsere Mandant : innen auf der ganzen Welt tätig sind, bringst Du Reisebereitschaft mit. Auslandserfahrungen sind von Vorteil.
- Deine Teamfähigkeit sowie Dein überzeugendes Auftreten runden Deine Qualifikationen ab.
Deine Benefits
Willkommen im Team
Damit Du von Beginn an voll bei uns durchstarten kannst, begleiten wir Dich mit strukturierten Onboarding-Maßnahmen während der gesamten Orientierungsphase. Zudem fördert Deine Führungskraft gezielt Deine fachliche und persönliche Integration ins Team.
Vielfältige Karriereperspektiven
Wir legen Wert auf die individuelle Entwicklung Deiner fachlichen und persönlichen Stärken : Deine eigenen Ambitionen reflektieren wir in strukturierten Entwicklungsgesprächen. Systematische und regelmäßige Feedback-Gespräche unterstützen Dich beim Erreichen dieser Ziele. Ab dem Level Manager und Managerin kannst Du auch Personal- und Führungsverantwortung übernehmen. Deine Führungskompetenz fördern wir mit individuellem Coaching und spezifischen Führungstrainings. Als Teil des weltweiten KPMG-Netzwerks bieten wir Dir zahlreiche Karrieremöglichkeiten im In- und Ausland und somit wertvolle Einblicke in die Vielfalt unserer Tätigkeitsbereiche.
Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
Wir sind überzeugt, dass es vor allem Vielfalt und Flexibilität braucht, um Innovationen zu fördern und langfristige Erfolge zu sichern. Nur so können wir die besten Ideen entwickeln und wirklich innovative Lösungen finden. Mit flexiblen Arbeitszeiten, Home-Working, Zeitkonten und Auszeiten schaffen wir Räume, um Privat- und Berufsleben miteinander zu vereinbaren. Darüber hinaus unterstützen wir Dich monatlich mit bis zu vier Stunden Freistellung für Dein soziales Engagement.
Vielfältige Karriereperspektiven
Durch regelmäßige Trainings, Workshops und Weiterbildungen entwickelst Du Deine Fähigkeiten stetig weiter. Zudem fördern wir Berufsexamina sowie berufsbegleitende Master-Studiengänge. Mit unseren Rotationsprogrammen ermöglichen wir Deinen fachübergreifenden Einsatz. Diese Einblicke in die vielfältigen Aufgabenfelder bei KPMG erweitern Deinen Horizont und fördern Synergien in der Zusammenarbeit.
Über KPMG
Es gibt gute Gründe für eine Karriere bei KPMG : In unseren Teams arbeiten rund 12.500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an 26 Standorten in Deutschland. Dabei stehen wir für Vielfalt und eine Kultur der gegenseitigen Wertschätzung. Aufgrund dieser diversen und vielschichtigen Kompetenzen in unseren Teams können wir interdisziplinär an innovativen Themen arbeiten und gemeinsam auch große Projekte stemmen. Du begleitest mit uns unsere Mandantinnen und Mandanten in den Bereichen Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung und Consulting, oder agierst hinter den Kulissen in Central Services. Wir suchen Talente, die gemeinsam mit uns die Herausforderungen von morgen angehen wollen. Schon gewusst? Wir stellen nicht nur Absolventinnen und Absolventen aus dem Bereich Wirtschaftswissenschaften ein. Auch motivierte Absolventinnen und Absolventen und (Young) Professionals mit naturwissenschaftlichem Hintergrund (Mathematik, Physik oder Informatik) erwarten bei uns spannende Projekte.
Informationen zum Bewerbungsprozess
Deine Bewerbung enthält idealerweise folgende Unterlagen : – Deinen vollständigen Lebenslauf – Nachweis über Deinen zugrundeliegenden Abschluss und / oder eine aktuelle Notenübersicht – bereits vorhandene Arbeitszeugnisse – ein Foto ist nicht erforderlich Weitere Informationen zum Bewerbungsprozess findest Du hier.
Werde Teil eines unserer Teams, die gemeinsam das angehen, was die Wirtschaftswelt bewegt. Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung. Informiere Dich zum Bewerbungsprozess und unserer Karriereseite oder stelle Rückfragen an Kirsten Kronberg-Peukert unter 0800 5764 562 (0800 KPMG JOB).
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IT Project Coordinator Arbeitgeber: Thebusinessyear
Kontaktperson:
Thebusinessyear HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT Project Coordinator
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Strategieberatung oder im ESG-Bereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich ESG Corporate Transformation. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Interviews vor, indem du typische Fragen zur Strategieentwicklung und ESG-Themen durchgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für nachhaltige Themen! Engagiere dich in Projekten oder Initiativen, die sich mit Nachhaltigkeit befassen, und bringe diese Erfahrungen in Gespräche ein, um deine Leidenschaft zu verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Project Coordinator
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die KPMG sucht. Stelle sicher, dass du diese in deiner Bewerbung ansprichst.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position des Senior Consultant Strategieberatung – ESG Corporate Transformation wichtig sind. Betone deine Kenntnisse in ESG-Themen und deine analytischen Fähigkeiten.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie deine Erfahrungen und Werte mit den Zielen von KPMG übereinstimmen. Zeige deine Begeisterung für nachhaltige Lösungen und strategische Beratung.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Motivationsschreiben fehlerfrei sind und alle geforderten Unterlagen beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Thebusinessyear vorbereitest
✨Verstehe die ESG-Themen
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich ESG (Environmental, Social, Governance) vertraut. Zeige während des Interviews, dass du ein tiefes Verständnis für Themen wie Dekarbonisierung, Circular Economy und nachhaltige Lieferketten hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Strategieentwicklung und im Umgang mit komplexen Fragestellungen demonstrieren. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erläutern, wie du zur Lösung beigetragen hast.
✨Kommunikationsstärke zeigen
Da die Rolle eine hohe Kommunikationsfähigkeit erfordert, übe, deine Gedanken klar und präzise zu formulieren. Achte darauf, aktiv zuzuhören und auf Fragen des Interviewers einzugehen, um deine Teamfähigkeit und dein überzeugendes Auftreten zu unterstreichen.
✨Reisebereitschaft betonen
Da die Position internationale Mandanten umfasst, ist Reisebereitschaft wichtig. Stelle sicher, dass du deine Flexibilität und Bereitschaft, auch im Ausland zu arbeiten, während des Interviews hervorhebst.